Leitung (m/w/d) Medizincontrolling

Rems-Murr-Kliniken gGmbH; Höfen an der Enz; Sur place; EUR 90 000 - 130 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Betriebliche Altersvorsorge

Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten

Prämiertes Fortbildungsprogramm

Gesundheitsförderung

Corporate Benefits

Résumé du poste

Rems-Murr-Kliniken gGmbH in Winnenden sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Leitung (m/w/d) Medizincontrolling in Vollzeit. Sie verantworten fachlich und disziplinarisch das Team Medizincontrolling und Kostenträgermanagement.

Sie bringen umfangreiche Führungserfahrung, exzellente Kenntnisse der DRG-Abrechnung sowie Erfahrung im MD-Management und im Kontakt zu Kostenträgern mit. Eine standortübergreifende Strategieentwicklung gehört ebenso dazu wie die Weiterentwicklung der Abteilung.

Qualifications

• Abgeschlossenes Studium im Gesundheitsmanagement, Gesundheitsökonomie oder Pflegewissenschaften; alternativ Medizinstudium mit Management-Erfahrung.
• Mehrjährige Führungserfahrung im Medizincontrolling nachgewiesen.
• Sehr gute Kenntnisse der Abrechnungsvorgaben (DRG, Hybrid-DRG, teilstationär, NUB) und Krankenhausfinanzierung.
• Erfahrung in MD-Kostenträger-Kooperationen und im Rechnungsprüfungsverfahren.

Responsabilités

• Fachliche und disziplinarische Führung der Teams Kodierung/Kostencontrolling und MD-Management.
• Standardisierung von Kodier- und MD-Prozessen zur Qualitätssicherung und Reduktion von MD-Risiken.
• Berichtswesen steuern und interne/externe Kommunikation mit Kliniken und Kostenträgern.
• Leitung oder Beteiligung an Prüfungen im Rahmen KHVG/KHAG und G-BA.
• Beratung der Klinik- und Geschäftsleitung in Medizincontrolling-Themen und Budgetverhandlungen.
• Schulung zu DRG-Änderungen und Abrechnungssystemen; Kennzahlenanalysen erstellen.

Connaissances

Führungserfahrung

DRG Abrechnung

MD-Kostenträger

Klinikstrukturen

Kennzahlenanalyse

Kommunikation

Führungskompetenz

MS Office

Orbis

Metavision

HydMedia

Formation

Gesundheitsmanagement

Gesundheitsökonomie

Pflegewissenschaften

Medizinstudium mit Management-Erfahrung

Outils

Orbis

Metavision

HydMedia

Description du poste

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit für unser KlinikumWinnendeneinen Leitung (m/w/d) Medizincontrolling

Winnenden

Vollzeit

Referenznummer: W-7-217-26

Ihr Profil:

• Abgeschlossenes Studium im Gesundheitsmanagement, der Gesundheitsökonomie oder Pflegewissenschaften, alternativ ein abgeschlossenes Medizinstudium mit Erfahrung im Management
• Mehrjährige Führungserfahrung im Medizincontrolling
• Sehr gute Kenntnisse der Regeln der Abrechnung von Krankenhausleistungen (v.a. DRG, Hybrid-DRG, teilstationär, NUB, etc.) und der Krankenhausfinanzierung
• Erfahrung in der Zusammenarbeit mit dem MD und den Kostenträgern inkl. der Umsetzung gesetzlicher und rechtlicher Regelungen im Rahmen des Rechnungsprüfungsverfahrens
• sehr gute Kenntnisse der der Organisationsstrukturen eines Krankenhauses und relevanten gesetzlichen und regulatorischen Vorgaben
• Routine in der Analyse von Leistungs-, Qualitäts- und Erlöskennzahlen
• Sehr gute Kommunikationsfähigkeit
• Führungsstärke, Belastbarkeit, Problemlösungsorientiertheit
• Sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen und Klinikinformationssystemen (v.a. Orbis, Metavision, HydMedia)

Ihre Aufgaben:

• fachliche und disziplinarische Führung der Teams Kodierung/ operatives Medizincontrolling und Kostenträgermanagement/ MD-Management und entwickeln einer standortübergreifenden Strategie zur nachhaltigen Weiterentwicklung der Abteilung
• Standardisierung und Optimierung von Kodier-, Dokumentations- und MD-Prozessen zur Steigerung von Dokumentationsqualität, CMI und Reduzierung von MD-Risiken sowie Erlösausfällen
• Steuerung und Mitwirkung im Kostenträger-/ MD-Management incl. Berichtswesen und interner und externer Kommunikation (u.a. mit Kliniken, Kostenträgern)
• Leitung oder Beteiligung an Prüfverfahren im Rahmen KHVVG/ KHAG und G-BA
• Beratung der Kliniken und der Geschäftsleitung in Fragen des Medizincontrollings und Unterstützung bei Budgetverhandlungen sowie der strategischen Leistungsplanung
• Schulung in Klinik und Medizincontrolling zu aktuellen Änderungen im DRG- und Abrechnungssystem medizinischer Leistungen
• Erstellung von Leistungs- und Kennzahlenanalysen für Ärzte und Kliniken in Zusammenarbeit mit Abrechnung und Controlling
• Initiierung, Steuerung und Mitwirkung an Optimierungsprojekten, bei welchen Leistungs-, Qualitäts- und Erlöskennzahlen analysiert und daraus wirkungsvolle Verbesserungsmaßnahmen abgeleitet werden
• Mitwirkung Personalbedarfsplanung, Personalauswahl und Personalentwicklung im Medizincontrolling

Unser Angebot:

• Unbefristeter Arbeitsplatz mit hochmoderner Ausstattung sowie interessantem und anspruchsvollem Aufgabengebiet
• Leistungsgerechte Vergütung, die den Ansprüchen der Stelle gerecht wird
• Familienfreundliche Arbeitsbedingungen
• Sehr gute und regelmäßige interne sowie externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten mit Zuschüssen, z.B. Symposien, Workshops und Trainings
• Individuelle und strukturierte Einarbeitung durch Paten
• Betriebliche Altersvorsorge
• Betriebliche Gesundheitsförderung
• Zahlreiche Mitarbeitervorteile für Sport, Fitness, Freizeit und Mobilität, z.B. Corporate Benefits, Zuschuss Deutschland-Ticket, Businessbike

Weitere Informationen

Die Rems-Murr-Kliniken - ein attraktiver Arbeitgeber

Personalentwicklung in den Rems-Murr-Kliniken

Eine Region, viele Möglichkeiten - Arbeiten im Rems-Murr-Kreis

Im Rems-Murr-Kreis genießen Sie Natur und Freizeit in allen Facetten. Umgeben von idyllischen Weinbergen, Wäldern und Flusstälern bietet die Region zahlreiche Möglichkeiten zum Wandern, Radfahren und Entspannen. Der Weinbau hat hier eine lange Tradition, und lokale Weingüter laden zu genussvollen Weinproben ein. Neben der Natur überzeugt der Kreis durch charmante Städte wie Winnenden, Schorndorf und Waiblingen mit ihrem vielfältigen Kulturangebot und historischen Flair. Familienfreundliche Infrastrukturen und ein breites Freizeitangebot für Sport und Erholung runden das Lebensgefühl in der Region ab. Hier verbindet sich Arbeiten mit echter Lebensqualität.