Leitung Intralogistik m/w/d

Novoferm GmbH; Dortmund; Vor Ort; EUR 80.000 - 110.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Metalltarif-Vergütung

Gutes Einarbeitungskonzept

Flache Hierarchien

Teamorientiertes Arbeitsumfeld

Freiräume zur Eigenverantwortung

Zusammenfassung

Novoferm GmbH in Dortmund sucht eine Leitung Intralogistik (m/w/d) zur fachlichen und disziplinarischen Führung des Intralogistik-Teams von ca. 25 Mitarbeitenden. Sie verantworten Wareneingang, Lager, innerbetrieblicher Transport und Versand.

Sie optimieren Materialflüsse, treiben Lean-Methoden und digitale Lösungen voran, arbeiten eng mit Produktion, Einkauf und Arbeitsvorbereitung zusammen und setzen Kennzahlen in konkrete Verbesserungen um.

Qualifikationen

• Abgeschlossene Berufsausbildung, idealerweise mit Logistik- bzw. Supply-Chain-Weiterbildungen.
• Mehrjährige Berufserfahrung in der Intralogistik, idealerweise mit Führungsverantwortung.
• Führungskompetenz, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise.

Aufgaben

• Operative Führung der Bereiche Wareneingang, Lager, innerbetrieblicher Transport und Versand.
• Fachliche und disziplinarische Führung sowie Weiterentwicklung des Intralogistikteams (~25 Mitarbeitende).
• Sicherung der termingerechten Materialbereitstellung für die Produktion.
• Planung, Steuerung und Optimierung interner Materialflüsse.
• Analyse, Implementierung und Weiterentwicklung logistischer Prozesse mittels Lean und Effizienz.
• Vorantreiben von Digitalisierungslösungen in der Intralogistik.
• Einhaltung von Qualitäts-, Sicherheits- und Arbeitsschutzstandards.
• Enge Zusammenarbeit mit Produktion, Einkauf, Arbeitsvorbereitung und Fachabteilungen.
• Auswertung relevanter Kennzahlen und Ableitung von Verbesserungsmaßnahmen.

Kenntnisse

Führungskompetenz

Organisationstalent

Kommunikationsstärke

Durchsetzungsvermögen

Hands-on-Mentalität

Unternehmerisches Denken

Ausbildung

Berufsausbildung abgeschlossen

Weiterbildung Logistik/ SCM oder vergleichbare Qualifikation

Tools

ERP-Systeme

Lagerverwaltungssysteme

Jobbeschreibung

Stellenbezeichnung

Leitung Intralogistik m/w/d

Vertragsart

Unbefristet

In Ihrer neuen Aufgabe

• übernehmen Sie die operative Führung der Bereiche Wareneingang, Lager, innerbetrieblicher Transport und Versand.
• verantworten Sie die fachliche und disziplinarische Führung sowie die Weiterentwicklung des Intralogistikteams mit etwa 25 Mitarbeitenden.
• stellen Sie eine termin- und bedarfsgerechte Materialbereitstellung für die Produktion sicher.
• planen, steuern und optimieren Sie kontinuierlich die internen Materialflüsse.
• analysieren, implementieren und entwickeln Sie logistische Prozesse unter Lean- und Effizienzgesichtspunkten weiter.
• treiben Sie die Einführung und Weiterentwicklung moderner Technologien und Digitalisierungslösungen in der Intralogistik voran.
• gewährleisten Sie die Einhaltung von Qualitäts-, Sicherheits- und Arbeitsschutzstandards.
• arbeiten Sie eng mit den Bereichen Produktion, Einkauf, Arbeitsvorbereitung sowie weiteren Fachabteilungen zusammen.
• werten Sie relevante Kennzahlen aus und leiten daraus Verbesserungsmaßnahmen ab, die Sie konsequent umsetzen.

Sie überzeugen uns durch

• eine abgeschlossene Ausbildung ergänzt durch Weiterbildungen im Bereich Logistik oder Supply Chain Management oder eine vergleichbare Qualifikation.
• mehrjährige Berufserfahrung in der Intralogistik, idealerweise mit Führungsverantwortung.
• ausgeprägte Führungskompetenz sowie eine strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise.
• Erfahrung in der Optimierung logistischer Prozesse sowie im Umgang mit Lean-Methoden.
• gute Kenntnisse in ERP- und Lagerverwaltungssystemen sowie ein hohes Verständnis für digitale Prozesse und moderne Logistiktechnologien.
• gute Englischkenntnisse
• Kommunikationsstärke, Durchsetzungsvermögen und Hands-on-Mentalität.
• eigenverantwortliches Arbeiten sowie unternehmerisches Denken und Handeln.

Dafür bieten wir Ihnen

• eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem agilen, wachsenden und zukunftsorientierten Unternehmen.
• eine attraktive, leistungsgerechte Vergütung im Metalltarif.
• eine fachkundige und umfassende Einarbeitung.
• kurze Kommunikations- und Entscheidungswege durch flache Hierarchien.
• ein teamorientiertes Arbeitsumfeld sowie eine mitarbeiterorientierte Firmenkultur.
• Freiräume, um eigenverantwortlich zu agieren und Verbesserungen zu realisieren.

Standort

Nordrhein-Westfalen, Dortmund

Mindestanforderungen Ausbildung

1- Berufsausbildung

Mindestanforderungen Berufserfahrung

2- 5 Jahre

Stelle zu besetzen ab

01.10.2026