Leitung des Dezernats B „Flurbereinigung und Geoinformation“ (w/m/d)

Servicezentrum Landentwicklung und Agrarförderung; Hannover; Sur place; EUR 70 000 - 97 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Betriebliche Altersversorgung

30 Tage Erholungsurlaub

flexible Arbeitszeiten

Résumé du poste

Das Servicezentrum Landentwicklung und Agrarförderung (SLA) sucht die Leitung des Dezernats B „Flurbereinigung und Geoinformation“ (w/m/d). Die Position umfasst die Gestaltung agiler Software-Entwicklungsprojekte im Bereich Geoinformation sowie Personalführung und -entwicklung.

Es wird eine vergleichbare Master-/Diplom-Qualifikation in Geoinformatik/Geodäsie/Vermessungswesen vorausgesetzt; mehrjährige IT-Erfahrung, ausgeprägte Moderations- und Kommunikationsfähigkeiten sowie hohe

Qualifications

• Master-/Diplom-Studium in Geoinformatik, Geodäsie oder Vermessungswesen oder gleichwertige Qualifikation.
• Mind. 3 Jahre Führungserfahrung in Gruppen oder Projekten (>10 Personen).
• Mehrjährige IT-Erfahrung.
• Sehr gute Moderations- und Kommunikationsfähigkeiten.

Responsabilités

• Gestaltung und Koordination von agilen Software-Entwicklungsprojekten im Bereich Geoinformation.
• Personalführung und Steuerung von Personaleinsatz und -entwicklung.
• Sicherung niedersächsischer Interessen und Erarbeitung von Synergien in länderübergreifenden Gruppen GEOLAN und Arge Landentwicklung.

Connaissances

Führungserfahrung

IT-Projektmanagement

Moderationsfähigkeiten

Kommunikationsfähigkeiten

Formation

Geoinformatik/Geodäsie/Vermessungswesen Master/Diplom

Description du poste

Das Servicezentrum Landentwicklung und Agrarförderung (SLA) ist zentrale technische Dienststelle der niedersächsischen Agrarverwaltung und erbringt IT-Dienstleistungen für die Ämter für regionale Landesentwicklung (ÄrL) und die Dienststellen der Landwirtschaftskammer. Im Dezernat B "Flurbereinigung und Geoinformation" werden mit ca. 60 Personen Geoinformationssysteme für die Bereiche Agrarförderung und Flurbereinigung konzipiert, erstellt und gepflegt sowie Schwerpunktprozesse im Bereich Geodäsie und Geoinformatik verantwortet. Für diesen Bereich suchen wir die

Leitung des Dezernats B „Flurbereinigung und Geoinformation“ (w/m/d)

Besoldungsgruppe A 15 NBesO bzw. Entgeltgruppe E 15 TV-L

Ihre Aufgaben:

• Gestaltung und Koordination von agilen Software-Entwicklungsprojekten im Bereich Geoinformation

• Personalführung, Steuerung von Personaleinsatz und Personalentwicklung

• Sicherung niedersächsischer Interessen sowie Erarbeitung von Synergieeffekten durch Mitarbeit in der länderübergreifenden Steuerungsgruppe GEOLAN und der Arge Landentwicklung

Ihre Qualifikation:

• Master-/Diplom-Studium (Uni) der Geoinformatik, Geodäsie oder des Vermessungswesens oder eines anderen Studienfachs mit mehrjähriger Erfahrung im IT-Projektmanagement oder anerkannte sonstige Beschäftigte auf Masterniveau oder Bachelor-/Diplom-Studium (FH) der Geoinformatik, Geodäsie oder des Vermessungswesens mit erfolgreich abgeschlossener Qualifizierung für die Laufbahngruppe 2, 2. Einstiegsamt Fachrichtung technische Dienste

• Mind. 3-jährige Erfahrung in der Führung einer Gruppe oder Leitung von Projekten mit jeweils mehr als 10 Personen

• Mehrjährige Erfahrung in der IT

• Sehr gute Moderations- und Kommunikationsfähigkeiten

• Ausgeprägte Kundenorientierung und Konfliktlösungsfähigkeit

• Sicheres Beherrschen der deutschen Sprache in Wort und Schrift (Level C2)

Ihre Benefits:

• Übernahme eines interessanten und vielfältigen verantwortungsvollen Aufgabengebiets

• Leitung eines engagierten Dezernats mit einem von Wertschätzung geprägten Arbeitsklima

• Laut Tarifvertrag beträgt das Bruttogehalt in der Entgeltgruppe E 15 je nach beruflicher Erfahrung und Qualifikation zwischen 69.700 Euro und 96.800 Euro jährlich in Vollzeit

• Bei Erfüllen der laufbahnrechtlichen Voraussetzungen Übernahmemöglichkeit ins Beamtenverhältnis

• Betriebliche Altersversorgung

• 30 Tage Erholungsurlaub im Jahr sowie zusätzlich arbeitsfrei an Heiligabend und Silvester

• Nutzen Sie die Möglichkeit einer gezielten Einarbeitung durch erfahrene Kollegen*innen und regelmäßige fachliche sowie persönliche Fort- und Weiterbildungen, um Ihr individuelles Potential bestmöglich zu entwickeln

• Wir legen großen Wert darauf, dass Sie Beruf, Freizeit und Familie in Einklang bringen können, daher bieten wir flexible Arbeitszeiten, unterschiedliche Homeoffice-Modelle und Teilzeitoptionen

• Gesundheitsförderliche Arbeitsbedingungen im Rahmen eines aktiven Gesundheitsmanagements (z. B. Vorträge, Seminare, Aktionen, elektrisch höhenverstellbarer Schreibtisch)

• Zentrale Lage in Maschseenähe, gute öffentliche Verkehrsanbindung, fahrradfreundlicher Arbeitgeber

Der Arbeitsplatz ist bedingt teilzeitgeeignet. Eine Reduzierung der wöchentlichen Arbeitszeit ist um maximal 20% möglich.

Das Land Niedersachsen möchte das unterrepräsentierte Geschlecht in den ausgeschriebenen Entgeltgruppen beruflich fördern. Bewerbungen von Frauen werden daher im Sinne des Niedersächsischen Gleichberechtigungsgesetzes besonders begrüßt.

Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Zur Vermeidung von Nachteilen im Auswahlverfahren weisen Sie daher bitte bereits bei der Bewerbung auf eine etwaige Schwerbehinderung hin.

Die Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten sind willkommen.