Leitung Anästhesie-Funktionsdienst (gn*)

Universitätsklinikum Münster; Münster; Vor Ort; EUR 75.000 - 95.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

TV-L KR16 Vergütung

Jahressonderzahlung

Betriebliche Altersversorgung (VBL)

30 Tage Urlaub

Jobticket

Jobrad

Kantine

Kinderbetreuung in Notfällen

Zusammenfassung

Universitätsklinikum Münster sucht eine Leitung der Anästhesiepflege, unbefristet in Vollzeit an der Standorte. Sie verantworten die strategische und operative Weiterentwicklung eines zentralen pflegerischen Bereichs und führen ein Team von ca. 200 Mitarbeitenden.

Sie bringen mehrjährige Führungserfahrung in der Krankenhausumgebung mit und idealerweise ein Pflegemanagement-Studium. Die Position bietet Gestaltungsspielraum, Weiterbildungsangebote und eine TV-L KR16-Vergütung.

Qualifikationen

• Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft oder Anästhesietechnische Assistenz
• Fachweiterbildung Intensivpflege und Anästhesie
• Mehrjährige Berufserfahrung in der Anästhesiepflege
• Mehrjährige Führungserfahrung im Krankenhaus- oder Universitätsklinikumsumfeld
• Idealerweise Studium im Pflegemanagement oder Gesundheitsmanagement
• Kenntnisse in Personalmanagement, Personalentwicklung und Qualitätsmanagement
• Ausgeprägte Kommunikations-, Entscheidungs- und Organisationskompetenz sowie wirtschaftliches Verständnis

Aufgaben

• Personelle, organisatorische und strategische Leitung der Anästhesiepflege an mehreren Standorten mit Verantwortung für rund 200 Mitarbeitende
• Führung, Begleitung und Weiterentwicklung der nachgeordneten Bereichsleitungen
• Sicherstellung einer bedarfsgerechten Personal- und Ressourcensteuerung zur Gewährleistung eines reibungslosen OP- und Anästhesiebetriebs
• Gestaltung und Begleitung von Veränderungsprozessen sowie Weiterentwicklung von Organisationsstrukturen und Qualitätsstandards
• Mitwirkung bei der Entwicklung und Umsetzung der Aus-, Fort- und Weiterbildungskonzepte
• Förderung der Integration, Einarbeitung und Qualifizierung internationaler Fachkräfte
• Mitwirkung an Digitalisierungs- und Zukunftsprojekten zur Weiterentwicklung der Patientenversorgung
• Enge Zusammenarbeit mit Pflegedienstleitung, OP-Management, ärztlichen Leitungen und weiteren Schnittstellen

Kenntnisse

Führungskompetenz

Kommunikationsfähigkeit

Organisationskompetenz

Personalmanagement

Qualitätsmanagement

Ausbildung

Pflegefachkraft oder Anästhesietechnische Assistenz

Fachweiterbildung Intensivpflege und Anästhesie

Pflegemanagement-Studium (wünschenswert)

Jobbeschreibung

Kennziffer: 12636

Unbefristet | In Vollzeit mit 38,5 Wochenstunden | Vergütung nach TV-L KR16 | Geschäftsbereich OP-Organisation

Wir sind das UKM. Wir haben einen klaren gesellschaftlichen Auftrag und mit der Verbindung von Krankenversorgung, Forschung und Lehre eine besondere Verantwortung.

Damit wir unserem hohen Anspruch tagtäglich gerecht werden, freuen wir uns auf Deine Fachkompetenz in der Anästhesiepflege. Gemeinsam mit unseren interprofessionellen Teams stellen wir die anästhesiologische Versorgung unserer Patient*innen des UKM sicher. Als Leitung der Anästhesiepflege übernimmst Du Verantwortung für die strategische und operative Weiterentwicklung eines zentralen pflegerischen Bereichs unseres Universitätsklinikums – am besten mit Dir!

Verantwortungsvolle Aufgaben

• Personelle, organisatorische und strategische Leitung der Anästhesiepflege an mehreren Standorten mit Verantwortung für rund 200 Mitarbeitende
• Führung, Begleitung und Weiterentwicklung der nachgeordneten Bereichsleitungen sowie Förderung einer wertschätzenden Führungskultur
• Sicherstellung einer bedarfsgerechten Personal- und Ressourcensteuerung zur Gewährleistung eines reibungslosen OP- und Anästhesiebetriebs
• Gestaltung und Begleitung von Veränderungsprozessen sowie Weiterentwicklung von Organisationsstrukturen und Qualitätsstandards
• Mitwirkung bei der Entwicklung und Umsetzung der Aus-, Fort und Weiterbildungskonzepte
• Förderung der Integration, Einarbeitung und Qualifizierung internationaler Fachkräfte
• Mitwirkung an Digitalisierungs- und Zukunftsprojekten zur Weiterentwicklung der Patientenversorgung
• Enge Zusammenarbeit mit Pflegedienstleitung, OP-Management, ärztlichen Leitungen und weiteren Schnittstellen

Anforderungen

• Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft oder Anästhesietechnische Assistenz (ATA) (gn*)
• Bei pflegerischer Ausbildung abgeschlossene Fachweiterbildung für Intensivpflege und Anästhesie
• Mehrjährige Berufserfahrung in der Anästhesiepflege
• Mehrjährige Führungserfahrung im Krankenhaus- oder Universitätsklinikumsumfeld
• Idealerweise abgeschlossenes Studium im Bereich Pflegemanagement, Gesundheitsmanagement oder einer vergleichbaren Fachrichtung
• Kenntnisse in Personalmanagement, Personalentwicklung und Qualitätsmanagement
• Ausgeprägte Kommunikations-, Entscheidungs- und Organisationskompetenz sowie wirtschaftliches Verständnis

Wir Bieten

• Eine verantwortungsvolle Führungsposition mit großem Gestaltungsspielraum in einem der größten Universitätsklinika Deutschlands
• Die Möglichkeit, die Zukunft der Anästhesiepflege aktiv mitzugestalten und neue Impulse einzubringen
• Ein anspruchsvolles und abwechslungsreiches Tätigkeitsfeld mit hoher Eigenverantwortung
• Zusammenarbeit in einem engagierten interprofessionellen Führungsteam
• Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie Unterstützung bei der persönlichen und fachlichen Entwicklung
• Vergütung nach TV-L KR16, Jahressonderzahlung und betriebliche Altersversorgung (VBL)
• 30 Tage Urlaub im Jahr plus zwei extra freie Tage an Heiligabend und Silvester
• Respektvolles Miteinander und wertschätzende Zusammenarbeit in einem vielfältigen Team
• Zahlreiche Unterstützungs- und Beratungsangebote zum Thema Gesundheit oder Vereinbarkeit von Familie und Beruf
• Viele weitere Vorteile wie Jobrad, Sportangebote, Jobticket, Betriebsfeste, Kantine oder Kinderbetreuung in Notfällen

Rückfragen an: Carolin Albrecht, Referentin Recruiting, [e-mail]

Chancengleichheit

Chancengleichheit ist Bestandteil unserer Personalpolitik. Das UKM unterstützt die Vereinbarkeit von Beruf und Familie und ist seit 2010 als familienbewusstes Unternehmen zertifiziert. Es besteht grundsätzlich die Möglichkeit der Teilzeitbeschäftigung. In Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, werden sie im Rahmen der gesetzlichen Vorschriften bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt. Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung im Rahmen der gesetzlichen Vorschriften ebenfalls bevorzugt.

Weitere Hinweise

• Aufgrund der gesetzlichen Vorgaben des Masernschutzgesetzes ist eine Tätigkeit bei uns nur mit vollständigem Impfschutz gegen Masern möglich.
• Wir behalten uns vor, das Auswahlverfahren zu beenden, sobald eine geeignete Person gefunden wurde.
• Bewerbungen per E-Mail oder Post können nicht berücksichtigt werden.
• Vergütung nach TV-L. Die Eingruppierung erfolgt unter Berücksichtigung der Aufgabenübertragung und Qualifikation. Die Zuordnung zu den Stufen der Entgelttabelle erfolgt unter Berücksichtigung der einschlägigen Berufserfahrung.

Unser Hinweis An Personaldienstleister

Das Universitätsklinikum Münster arbeitet bereits mit ausgewählten Personaldienstleistern auf Basis von Rahmenverträgen zusammen. Wir bitten daher, von Initiativangeboten abzusehen. Informationen zu Ausschreibungsverfahren sind generell auf der Vergabeplattform NRW zu finden.

Einsatz Von Künstlicher Intelligenz

Die Qualitätssicherung dieser Stellenausschreibung wurde durch KI unterstützt. Erstellung, Prüfung und Freigabe erfolgten durch Mitarbeitende des UKM.

Kontaktinformation

Universitätsklinikum Münster
Albert-Schweitzer-Campus 1 | 48149 Münster | www.ukm.de