Leiter Triebfahrzeugführer (m/w/d)

ODEG Ostdeutsche Eisenbahn GmbH; Berlin; On-site; EUR 90,000 - 130,000; Full time

Benefits offered by this job

unbefristeter Arbeitsvertrag

Aufstiegschancen

flexible Arbeitszeitgestaltung

mobiles Arbeiten

leistungsbezogene Vergütung

Arbeitgeberzuschuss zur betrieblichen

Mitarbeiterrabatte (Corporate Benefits

Jobticket

regelmäßige Weiterbildungsangebote

Job summary

ODEG Ostdeutsche Eisenbahn GmbH in Berlin sucht eine Leitung Triebfahrzeugführer (m/w/d). Sie übernehmen die disziplinarische und fachliche Führung des Tf-Bereichs und steuern Personalplanung, On-/Offboarding sowie Ausbildungskoordinierung.

In dieser Schlüsselposition berichten Sie direkt an die Geschäftsführung und arbeiten eng mit der Betriebsleitung zusammen. Sie verfügen über eine abgeschlossene Berufsausbildung im Eisenbahnbereich oder ein entsprechendes Studium sowie mehrjährige

Qualifications

• Abgeschlossene Berufsausbildung vorzugsweise im Eisenbahnbereich oder abgeschlossenes Studium gern im Verkehrswesen
• Mehrjährige, nachweisbare Berufserfahrung im Transportwesen, vorzugsweise in Führungspositionen im Eisenbahnwesen
• Berufserfahrung oder berufliche Weiterbildungen im Projektmanagement
• Erfahrung im Umgang mit betrieblichen Verwaltungssystemen, vorzugsweise Trapeze, DatNet, Consense, SAP wünschenswert
• Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit zur effektiven Zusammenarbeit mit internen Teams, externen Dienstleistern und Fachabteilungen
• Fähigkeit, sich schnell in Sachverhalte einzudenken sowie Prozesse in der IT-Landschaft abzubilden und diese auch an Schnittstellen kommunikativ einzubinden
• Hohes Engagement (inkl. Bereitschaft zu flexibler Arbeitszeit)
• Konzeptionelles und systematisches Denken und Handeln
• Die Fähigkeit, Themen effizient priorisieren zu können und mehrere Themen gleichzeitig zu bearbeiten

Responsibilities

• Strategische Personalplanung im Bereich Tf (m/w/d) und Koordination mit dem Recruiting
• Disziplinarische und fachliche Leitung des Bereiches Tf (inkl. Stabstellen)
• Durchführung von Personalgesprächen im Bereich Tf
• Überwachung der fristgerechten Erstellung und Freigabe von Einarbeitungsplänen
• Verantwortung für die Urlaubsplanung im Bereich Tf und deren zeitgerechte Umsetzung
• Koordinierung des On- und Offboardings von Tf
• Koordination der Ausbildungsthemen mit der Leitung Aus- und Fortbildung
• Verantwortung für die anforderungsgerechte Besetzung der Schichten
• Durchführung von Audits im zugeordneten Bereich
• Sicherstellung der sicheren, pünktlichen und wirtschaftlichen Leistungserbringung durch Tf
• Umsetzung und Erreichen der betrieblichen Kennzahlen (KPIs)
• Kooperative Zusammenarbeit mit Betriebsrat und Fachabteilungen
• Ansprechpartner für Eisenbahnbetriebsleiter und Personalabteilung
• Durchführen von Projektarbeiten im Auftrag der Geschäftsführung

Skills

Führungserfahrung

Projektmanagement

Kommunikation

Eisenbahnwissen

Bereichsleitung

Education

Berufsausbildung im Eisenbahnbereich

Verkehrswesen Studium

Tools

SAP

Trapeze

DatNet

Consense

Job description

Standort

Berlin

Beschäftigungsart

Vollzeit

Bereich

Fahrpersonal

Start Termin

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt

Wir suchen in Berlin eine/n Leiter Triebfahrzeugführer (m/w/d).

Wir bieten

• ein unbefristeter Arbeitsvertrag in einer krisensicheren Branche
• ein attraktiver Arbeitsplatz mit Entwicklungsmöglichkeiten und Aufstiegschancen
• flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege
• eine gute Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeitgestaltung und mobiles Arbeiten
• eine leistungsgerechte, außertarifliche Vergütung
• ein Arbeitgeberzuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge
• Mitarbeitendenabatte (Corporate Benefits) und Jobticket
• regelmäßige Weiterbildungsangebote

Ihre Aufgaben

• strategische Personalplanung im Bereich Triebfahrzeugführer (m/w/d) (Tf) und Koordination mit dem Recruiting
• disziplinarische und fachliche Leitung des Bereiches Triebfahrzeugführer (m/w/d) (Tf) (inkl. Stabstellen), das beinhaltet im Wesentlichen:
• disziplinarische und fachliche Leitung des Bereiches Triebfahrzeugführer (m/w/d) (Tf) (inkl. Stabstellen), das beinhaltet im Wesentlichen::
• Durchführung von Personalgesprächen im Bereich Tf
• Überwachung der fristgerechten Erstellung und Freigabe von Einarbeitungsplänen für Tf in vorheriger Absprache mit dem regionalen Leiter Tf (m/w/d) (rLTf) und Entscheidungsträger (m/w/d) für die notwendigen Qualifikationen der Betriebspersonale (gesamthaft auch für Abweichungen bei notwendigen Fplo)Verantwortung für die Urlaubsplanung im Bereich Tf und deren zeitgerechte Umsetzung in den Teams
• Koordinierung des On- und Offboarding von Tf
• Koordination der Ausbildungsthemen mit der Leitung Aus- und Fortbildung (m/w/d)
• Verantwortung für die anforderungsgerechte Besetzung der Schichten im Bereich Tf und Zusammenarbeit mit der Abteilung Dienstregelung
• Durchführung von Audits im zugeordneten Bereich gemäß Kontrollplan des Eisenbahnverkehrsunternehmens
• Sicherstellung der sicheren, pünktlichen und wirtschaftlichen Leistungserbringung in der Durchführung der Zugfahrten (inklusive notwendiger Vorbereitungen) durch die TriebfahrzeugführerInnen der ODEG
• Umsetzung und Erreichen der betrieblichen Kennzahlen (KPIs) (u.a. Krankenquote)
• Sicherstellen einer kooperativen Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat und allen Fachabteilungen der ODEG
• direkter Ansprechpartner (m/w/d) für den Eisenbahnbetriebsleiter (m/w/d) und der Personalabteilung bezüglich der Belange des Bereichs Tf
• Durchführen von Projektarbeiten im Auftrag der Geschäftsführung

Unsere Erwartungen

• abgeschlossene Berufsausbildung vorzugsweise mit Bezug zum Eisenbahnbereich oder abgeschlossenes Studium gern im Verkehrswesen
• mehrjährige, nachweisbare Berufserfahrung im Transportwesen, vorzugsweise in Führungspositionen im Eisenbahnwesen
• Berufserfahrung oder berufliche Weiterbildungen im Projektmanagement
• Erfahrung im Umgang mit betrieblichen Verwaltungssystemen, vorzugsweise Trapeze, DatNet, Consense, SAP wünschenswert
• ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit zur effektiven Zusammenarbeit mit internen Teams, externen Dienstleistern und Fachabteilungen
• Fähigkeit sich schnell in Sachverhalte einzudenken sowie Prozesse in der IT-Landschaft abzubilden und diese auch an die Schnittstellen kommunikativ einzubinden
• hohes Engagement (inkl. Bereitschaft zu flexibler Arbeitszeit)
• konzeptionelles und systematisches Denken und Handeln
• die Fähigkeit, Themen effizient priorisieren zu können und mehrere Themen gleichzeitig zu bearbeiten

Über ODEG Ostdeutsche Eisenbahn GmbH

Die ODEG - Ostdeutsche Eisenbahn GmbH ist ein modernes Eisenbahnverkehrsunternehmen mit Nahverkehrsleistungen im Auftrag der fünf Bundesländer Mecklenburg-Vorpommern, Brandenburg, Berlin, Sachsen-Anhalt und Sachsen. Mit derzeit 95 gelb-grünen Zügen befördert die ODEG etwa 33 Millionen Fahrgäste jährlich sicher und qualitätsbewusst auf 19 Linien mit einer Streckenlänge von rund 1.671 Kilometern und ist damit die größte private Eisenbahn im Osten Deutschlands. Gemeinsam mit ihrer 100-prozentigen Tochtergesellschaft der ODIG - Ostdeutsche Instandhaltungsgesellschaft mbH trägt sie die Verantwortung für rund 1040 Mitarbeiter/-innen. #FangGroßAn

Ansprechpartner

Tilo Model
Recruiting - Bereich Direkteinstellung
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[e-mail]
ODEG - Ostdeutsche Eisenbahngesellschaft mbH
Möllendorffstr. 49
10367 Berlin

Leiter Triebfahrzeugführer (m/w/d)