Leiter Operations and Supply Chain (m/w/d)

Liebich & Partner Management- und Personalberatung AG; München; Vor Ort; EUR 120.000 - 190.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Dienstwagen zur privaten Nutzung

Großer Gestaltungsspielraum

Zusammenfassung

Liebich & Partner Management- und Personalberatung AG sucht eine unternehmerisch denkende, umsetzungsstarke Führungsperson als Betriebsleiter für einen mittelständischen Hersteller technischer Bauteile im Norden von München.

Sie verantworten Fertigung, Supply Chain, Qualität, Customer Service und Engineering, entwickeln zwei deutsche Standorte strategisch weiter, setzen globale Wachstumsziele operativ um und führen Mitarbeitende auf allen Ebenen erfolgreich.

Qualifikationen

• Erfahrener Betriebsleiter mit mehrjähriger Senior-Leadership-Erfahrung im produzierenden Umfeld.
• Nachweisbare Erfolge in der Leitung funktionsübergreifender Organisationen.
• Ausgeprägte operative und kommerzielle Kompetenz mit Ergebnisverantwortung.

Aufgaben

• Etablierung einer motivierenden Unternehmenskultur mit Fokus auf Sicherheit, Qualität und kontinuierlicher Verbesserung.
• Verantwortung für wirtschaftliche, strategische und organisatorische Weiterentwicklung beider deutscher Standorte.
• Mitwirkung an der Umsetzung globaler Wachstumsstrategie aus operativer Sicht.
• Aufbau einer leistungsfähigen Aufbau- und Ablauforganisation sowie Führung der Mitarbeitenden.
• Steuerung der Fertigung, Supply Chain, Qualität, Customer Service und Engineering.

Kenntnisse

Führungserfahrung

Verhandlungssicherheit

Deutschkenntnisse

Englischkenntnisse

Ausbildung

Technisches oder kaufmännisches Studium

Jobbeschreibung

Verantwortungsvolle Führungsposition für einen erfahrenen Betriebsleiter als

bei einem mittelständischen Hersteller technischer Bauteile im Norden von München

Unser Mandant ist ein international führender Hersteller innovativer technischer Lösungen aus Metall und Kunststoff zur Steigerung von Anlagenzuverlässigkeit und Effizienz. Die Unternehmensgruppe beschäftigt weltweit rund 1.000 Mitarbeitende. Die beiden deutschen Produktionsstandorte erzielen mit rund 100 Mitarbeitenden einen Umsatz von ca. 35 Mio. Euro.

Im Rahmen einer Nachfolgeregelung suchen wir eine unternehmerisch denkende, umsetzungsstarke Führungspersönlichkeit (m/w/d), die Menschen begeistert und die Bereiche Fertigung, Supply Chain, Qualität, Customer Service und Engineering erfolgreich weiterentwickelt.

Ihre Aufgaben:

• Etablierung einer motivierenden und verantwortungsorientierten Unternehmenskultur mit hohen Standards in Bezug auf Sicherheit, Qualität, Compliance und kontinuierlicher Verbesserung
• Verantwortung für die wirtschaftliche, strategische und organisatorische Weiterentwicklung der beiden deutschen Produktionsstandorte
• Mitarbeit an der Umsetzung der globalen und regionalen Wachstumsstrategie aus operativer Sicht
• Aufbau einer leistungsfähigen Aufbau- und Ablauforganisation sowie motivierende Führung und Weiterentwicklung der Mitarbeitenden
• Steuerung und kontinuierliche Optimierung der Bereiche Fertigung, Supply Chain, Qualität, Customer Service und Engineering
• Erfolgreich abgeschlossenes technisches oder kaufmännisches Studium sowie mehrjährige, erfolgreiche Senior-Leadership-Erfahrung in einem produzierenden Umfeld (Metall und/oder Kunststoff)
• Sichtbare, glaubwürdige und inspirierende Führungspersönlichkeit mit hoher sozialer Kompetenz, Entscheidungsstärke und Durchsetzungsvermögen
• Nachweisbare Erfolge in der Leitung und Entwicklung funktionsübergreifender Organisationen an verschiedenen Standorten
• Ausgeprägte operative und kommerzielle Kompetenz mit einem klaren Verständnis für Wertschöpfung, Ergebnisverantwortung und Operational Excellence
• Verhandlungssicher in Deutsch und Englisch sowie nationale und internationale Reisebereitschaft

Ihr neuer Arbeitgeber bietet Ihnen neben einer abwechslungsreichen und anspruchsvollen Aufgabe ein attraktives Gehaltspaket inklusive Dienstwagen zur privaten Nutzung, großen unternehmerischen Gestaltungsspielraum und ein bestens eingeführtes Produkt- und Serviceportfolio. Das Unternehmen zeichnet sich durch ein kollegiales, internationales Arbeitsumfeld, kurze Entscheidungswege und hervorragende Möglichkeiten zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung aus. Bei entsprechender Eignung und Passung werden Sie in die Geschäftsführung des Unternehmens berufen.