Leiter •in Trainingszentrum (w / m / d)

TÜV Rheinland; Cottbus; Vor Ort; EUR 45.000 - 65.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Eine führende Bildungseinrichtung in Cottbus sucht einen Leiter für das Trainingszentrum (w/m/d). In dieser Rolle sind Sie verantwortlich für den reibungslosen Ablauf des Tagesgeschäfts und die Qualitätssicherung. Sie pflegen Beziehungen zu Stakeholdern und tragen aktiv zur Kundenakquise bei. Voraussetzung sind ein (Fach-)Hochschulabschluss und ausgezeichnete Deutschkenntnisse. Bewerbungen erfolgen ausschließlich online über das Bewerbungssystem.

Qualifikationen

• Erfahrung im Bereich arbeitsmarktpolitischer Strukturen und (Förder-)Instrumente sind wünschenswert.
• Kenntnisse des regionalen Arbeitsmarktes sowie Erfahrung in der Zusammenarbeit mit öffentlichen Fördermittelgebern werden vorausgesetzt.

Aufgaben

• Sicherstellen des reibungslosen Ablaufs des Tagesgeschäfts.
• Unterstützung bei der Beziehungspflege mit Stakeholdern.
• Kontrolle des Budgets und Sicherstellung der wirtschaftlichen Effizienz.
• Definition und Umsetzung von Leistungsangeboten.

Kenntnisse

Beratungs- und Kommunikationskompetenz

Verhandlungssichere Deutschkenntnisse

Ausbildung

(Fach-)Hochschulabschluss oder vergleichbare Qualifikation

Jobbeschreibung

Leiter

• in Trainingszentrum (w / m / d)

Über Uns

Die TÜV Rheinland Akademie GmbH ist ein Teil von TÜV Rheinland People & Business Assurance. Wir unterstützen Menschen dabei, ihre Ziele auf dem Arbeitsmarkt zu erreichen – und so langfristig beruflich voranzukommen. Mit Beratungs- und Bildungsangeboten in ganz Deutschland.

Als Trainings Center Manager

• in (w / m / d) bist Du verantwortlich für das Tagesgeschäft deiner Dienststelle und stellst mit deiner Arbeit sicher, dass Menschen die gewünschten Weiterbildungen erhalten, die ihnen neue Chancen eröffnen können.

Ein Job mit viel Perspektive. Genau Deins? Komm ins Team!

Tätigkeiten & Verantwortlichkeiten

• In deiner neuen Rolle sorgst Du für den reibungslosen Ablauf unseres Tagesgeschäfts und bist direkte
• r Ansprechpartner
• in für unser internes Team sowie für Kunden.
• Du unterstützt bei der Beziehungspflege mit wichtigen Stakeholdern aus Politik, Wirtschaft und Verbänden.
• Dabei übernimmst Du die Kontrolle des Budgets und sicherst die wirtschaftliche Effizienz unserer Einrichtung.
• Du arbeitest an der Definition und Umsetzung unserer Leistungsangebote und bemühst dich aktiv um die Kundenakquise und die Pflege unserer Bestandskunden.
• Du gewährleistest unsere hohen Standards durch Qualitätssicherung und übernimmst die Verantwortung für die Sicherheit am Standort.

Erfahrung & weitere Qualifikationen

• (Fach-)Hochschulabschluss oder vergleichbare Qualifikation
• Erfahrung im Bereich arbeitsmarktpolitischer Strukturen und (Förder-) Instrumente sind wünschenswert
• Kenntnisse des regionalen Arbeitsmarktes sowie Erfahrung in der Zusammenarbeit mit öffentlichen Fördermittelgebern werden vorausgesetzt
• Beratungs- und Kommunikationskompetenz
• Verhandlungssichere Deutschkenntnisse erforderlich

Kontakt

Sebastian Rami

Recruiting

[e-mail]

Bewerbungen nehmen wir ausschließlich online über unser Bewerbungssystem entgegen. Bewerbungen per E-Mail können von uns nicht entgegengenommen werden.