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Leiter Mechanische Instandhaltung

ORAFOL

Oranienburg

Vor Ort

EUR 65.000 - 85.000

Vollzeit

Heute
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Zusammenfassung

Ein internationales Unternehmen mit Sitz in Oranienburg sucht einen Leiter Mechanische Instandhaltung (m/w/d). Sie sind verantwortlich für die gesamte mechanische Instandhaltung der betrieblichen Maschinen und leiten ein Team von Fachkräften. Sie profitieren von einer modernen Arbeitsumgebung, vielfältigen Aufgaben und einer respektvollen Unternehmenskultur. Die Position erfordert ein technisches Studium, Führungserfahrung und ein hohes technisches Verständnis. Bewerben Sie sich jetzt und werden Sie Teil von etwas Großem.

Leistungen

Hochmoderne Arbeitsumgebung
Schulungs- und Weiterbildungsangebote
respektvolle Unternehmenskultur

Qualifikationen

  • Sie haben ein abgeschlossenes technisches Studium oder eine technische Ausbildung mit Zusatzqualifikationen.
  • Sie bringen mehrjährige Berufserfahrung im Bereich der mechanischen Instandhaltung von Industrieanlagen mit.
  • Sie sind routiniert im Umgang mit den gängigen MS-Office-Tools.

Aufgaben

  • Sie tragen die Gesamtverantwortung für die mechanische Instandhaltung der Maschinen.
  • Die Planung und Optimierung der Instandhaltungsprozesse gehört zu Ihrem Aufgabenbereich.
  • Sie arbeiten eng mit dem Head of Maintenance zusammen.

Kenntnisse

mehrjährige Berufserfahrung in der mechanischen Instandhaltung
fachliche und disziplinarische Führung
Selbstständige Arbeitsweise
technisches Verständnis
Kommunikationsfähigkeit

Ausbildung

abgeschlossenes technisches Studium oder technische Ausbildung

Tools

MS-Office
Jobbeschreibung
Zum sofortigen Beginn suchen wir eine/n
Leiter Mechanische Instandhaltung (m/w/d)
für den Standort Oranienburg in Vollzeit
Ihre Aufgaben
  • Sie tragen die Gesamtverantwortung für die mechanische Instandhaltung der betrieblichen Maschinen‑ und Anlagentechnik
  • Die fachliche und disziplinarische Führung aller Mitarbeitenden der mechanischen Instandhaltung einschließlich des Techniklagers liegt in Ihrer Verantwortung
  • Für die Sicherstellung einer hohen Anlagenverfügbarkeit sind Sie verantwortlich
  • Die Planung, Steuerung und Optimierung der Instandhaltungsprozesse unter Berücksichtigung von Arbeitssicherheit, Umweltaspekten, Qualität und Kosten gehört zu Ihrem Aufgabenbereich
  • Personalplanung, Einsatzsteuerung sowie Weiterentwicklung der Mitarbeitenden übernehmen Sie eigenverantwortlich
  • Das Ersatzteilmanagement einschließlich Lagerbeständen und Beschaffungsprozessen liegt in Ihrer Verantwortung
  • Analysen zur vorbeugenden Instandhaltung werden von Ihnen durchgeführt, bewertet und in Maßnahmen überführt
  • Sie stellen die Überwachung der Einhaltung gesetzlicher Vorschriften, interner Richtlinien und technischer Standards sicher
  • Externer Dienstleister wählen Sie aus, beauftragen diese, koordinieren deren Einsatz und nehmen die Leistung fachlich ab
  • Sie arbeiten eng mit dem Head of Maintenance zusammen und stehen im regelmäßigen Austausch
  • An technischen Projekten, Umbauten sowie kontinuierlichen Verbesserungsinitiativen wirken Sie aktiv mit
Wen wir suchen
  • Sie verfügen über ein abgeschlossenes technisches Studium oder eine abgeschlossene technische Ausbildung mit Zusatzqualifikationen
  • Idealerweise bringen Sie mehrjährige Berufserfahrung im Bereich der mechanischen Instandhaltung von Industrie‑ oder Produktionsanlagen mit
  • Sie haben Erfahrung in der fachlichen und disziplinarischen Führung von Mitarbeitenden
  • Sie bringen Erfahrung in der Mitarbeit an technischen Projekten sowie in der Umsetzung von Optimierungsmaßnahmen mit
  • Im Umgang mit den gängigen MS‑Office‑Tools sind Sie routiniert
  • Eine selbstständige, strukturierte und qualitätsorientierte Arbeitsweise zeichnet Sie aus
  • Ein hohes technisches Verständnis sowie eine präzise und analytische Vorgehensweise gehören zu Ihren Fähigkeiten
  • Verantwortungsbewusstsein, Durchsetzungsstärke und Kommunikationsfähigkeit runden Ihr Profil ab

Wir möchten, dass Sie sich bei uns wohlfühlen. Deshalb haben wir ein Paket geschnürt, um privates Leben und das Arbeiten im Unternehmen in ein ausgewogenes Verhältnis zu stellen

  • Hochmoderne Arbeitsumgebung mit neuester Technologie
  • Frühe Verantwortungsübernahme und abwechslungsreiche Aufgaben
  • Schulungs‑ und Weiterbildungsangebote
  • Respektvolle und wertschätzende Unternehmenskultur
Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Dann bewerben Sie sich noch heute und werden Sie Teil eines wachsenden und international agierenden Unternehmens! Wir freuen uns auf die Zusendung Ihrer vollständigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und des möglichen Eintrittstermins, bevorzugt online.

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