Leiter Gebäudetechnik Elektrotechnik (m/w/d)

GEBRÜDER PETERS Gebäudetechnik SE; Talheim; On-site; EUR 90,000 - 130,000; Full time

Benefits offered by this job

Homeoffice – Mobiles Arbeiten & Desk‑S

Firmenhandy

Mitarbeiterprämien – Bis zu 5.000€ pro

Flexible Arbeitszeiten – Keine Kernar­

Weiterbildung – Großer Weiterbildungsk

Kita‑Zuschuss – bis zu 200€ pro Kind

Altersvorsorge – Betriebliche Alters­v

4 Tage Woche – 4 Tage arbeiten, 3 Tage

Familienfreundlicher Arbeitgeber

Job summary

GEBRÜDER PETERS Gebäudetechnik SE sucht eine erfahrene Führungspersönlichkeit zur Leitung des Standorts Talheim. Sie übernehmen die fachliche, organisatorische und wirtschaftliche Steuerung und tragen Verantwortung für Umsatz, Ergebnis und die Abwicklung von Projekten sowie Rahmenverträgen.

Sie führen die Ressourcen-, Personal- und Projektplanung und begleiten Großprojekte mit interdisziplinärem Austausch zu Kunden, Planern und Nachunternehmern.

Qualifications

• Meister (m/w/d), Techniker (m/w/d) oder Ingenieur (m/w/d) mit langjähiger Berufserfahrung in den genannten Aufgabenbereichen.
• Mehrjährige Führungserfahrung von Fach- und Führungskräften im Bereich Elektrotechnik.
• Fundierte Kenntnisse in Planung und Realisierung technischer Anlagen.
• Verständnis von VOB sowie sicherem Umgang mit MS Office
• Unternehmerisches Denken und wirtschaftliches Verständnis.
• Gute Kommunikations- und Verhandlungsstärke sowie Akquisitionsgeschick.
• Hohe Entscheidungsfreude, Flexibilität und Belastbarkeit.

Responsibilities

• Ganzheitliche fachliche, organisatorische und wirtschaftliche Leitung des Standorts Talheim.
• Verantwortung für Umsatz, Ergebnis und erfolgreiche Abwicklung von Projekten sowie Rahmenverträgen.
• Steuerung von Ressourcen-, Personal- und Projektplanung innerhalb der Abteilung.
• Führung und Begleitung anspruchsvoller Großprojekte und Großbaustellen.
• Enge Zusammenarbeit mit internen Fachbereichen sowie professioneller Austausch mit Kunden, Planern, Partnern und Nachunternehmern.
• Identifikation und Bewertung von Projektrisiken sowie Entwicklung geeigneter Maßnahmen zur Risikominimierung.
• Sicherstellung einer qualitativ hochwertigen Leistungserbringung durch Lieferanten und Nachunternehmern.
• Führung der Projektleiter.

Skills

Führungserfahrung

Verhandlungsgeschick

Akquisitionsgeschick

Unternehmerisches Denken

Education

Meister/Techniker/Ingenieur (mit Berufserfahrung)

Job description

Tradition und Innovation gehören für den Familienbetrieb GEBRÜDER PETERS untrennbar zusammen. Unser Fachwissen von mehr als 120 Jahren Firmengeschichte macht uns zum professionellen Partner in der technischen Gebäudeausrüstung - vom klassischen Handwerk bis hin zu modernster Informationstechnologie. Wir erstellen Anlagen der Gebäudetechnik jeder Größenordnung.

Was Dich erwartet

• Ganzheitliche fachliche, organisatorische und wirtschaftliche Leitung des Standorts in Talheim
• Verantwortung für Umsatz, Ergebnis und die erfolgreiche Abwicklung von Projekten sowie Rahmenverträgen
• Steuerung der Ressourcen-, Personal- und Projektplanung innerhalb der Abteilung
• Führung und Begleitung anspruchsvoller Großprojekte und Großbaustellen
• Enge Zusammenarbeit mit internen Fachbereichen sowie professioneller Austausch mit Kunden, Planern, Partnern und Nachunternehmern
• Identifikation und Bewertung von Projektrisiken sowie Entwicklung geeigneter Maßnahmen zur Risikominimierung
• Sicherstellung einer qualitativ hochwertigen Leistungserbringung durch Lieferanten und Nachunternehmer
• Führung der Projektleiter

Was Du mitbringst

• Meister (m/w/d), Techniker (m/w/d) oder Ingenieur (m/w/d) mit langjähriger Berufserfahrung in o.g. Aufgabengebieten
• Mehrjährige Erfahrung in der Führung von Fach- und Führungskräften im Bereich Elektrotechnik
• Fundierte Kenntnisse in der Planung und Realisierung technischer Anlagen
• Verbringen der VOB sowie den gängigen MS-Office-Anwendungen
• Unternehmerisches Denken sowie ein ausgeprägtes wirtschaftliches Verständnis
• Kommunikations- und Verhandlungsstärke sowie Akquisitionsgeschick
• Hohe Entscheidungsfreude, Flexibilität und Belastbarkeit

Deine Vorteile

• Homeoffice - Mobiles Arbeiten & Desk-Sharing
• Mitarbeiter events - Großes Sommer Familienfest!
• Firmenhandy - Für alle ab dem ersten Arbeitstag
• Mitarbeiter prämien - Bis zu 5.000€ pro erfolgreicher Werbung
• Flexible Arbeitszeiten - Keine Kernarbeitszeit
• Weiterbildung - Großer Weiterbildungskatalog & Finanzielle Unterstützung
• Kita-Zuschuss - bis zu 200€ pro Kind pro Monat
• Altersvorsorge - Geförderte betriebliche Altersvorsorge
• 4 Tage Woche - 4 Tage arbeiten, 3 Tage frei
• Fam. freundl. Arbeitgeber - Unterstützung in unterschiedlichen Lebenssituationen

*Der Mensch zählt, nicht das Geschlecht.*Der Mensch zählt, nicht das Geschlecht. Wir setzen auf Vielfalt, lehnen Diskriminierung ab und denken nicht in Kategorien wie etwa Geschlecht, ethnische Herkunft, Religion, Behinderung, Alter oder sexuelle Identität.