Leitender Fachdienst (m/w/d)

hup-jugendhilfe-inklusiv; Deutschland; À distance; EUR 65 000 - 90 000; Temps partiel

Avantages offerts par ce poste

Fort- und Weiterbildungsangebote

Dienstwagen

Homeoffice möglich

JobBike

Betriebliche Altersvorsorge

Fitness- und Gesundheitsangebote

Sinnstiftende Tätigkeit

Flexible Arbeitsmöglichkeiten

Résumé du poste

h&p Gesellschaft für inklusive Lebensräume mbH sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine leitende Fachdienstleitung (m/w/d) in Teilzeit bis 75 %. Sie übernehmen die fachliche Verantwortung für Erziehungsstellen, Familienwohngruppen und die regionale Angebotslandschaft in Heidekreis, Oldenburg, Leer, Vechta, Lüchow-Dan, Hamburg und Anhalt-Bitterfeld.

Sie bringen fundierte Berufserfahrung aus der Kinder- und Jugendhilfe mit und gestalten eine verantwortungsvolle Leitungsfunktion.

Qualifications

• Fundierte Berufserfahrung aus der Kinder- und Jugendhilfe wird vorausgesetzt.
• Persönlichkeit soll Orientierung geben, verbindlich kommunizieren und auch in Krisen den Überblick behalten.
• Handlungsbedarf frühzeitig erkennen, fachlich begründete Entscheidungen treffen und deren Umsetzung sicherstellen.

Responsabilités

• Fachliche Steuerung der Erziehungsstellen und Familienwohngruppen; fallbezogene Beratung der Betreuungspersonen; Sicherstellung pädagogischer und organisatorischer Standards.
• Fachliches Krisenmanagement in besonderen/krisenhaften Entwicklungen; Schritte strukturieren; enge Abstimmung mit Fachbereichsleitung und Geschäftsführung.
• Ausbau der regionalen Angebotslandschaft; Zusammenarbeit mit Jugendämtern, Fachstellen und Partnern; Vertretung der h&p Inklusiv GmbH in Gremien.
• Organisation regionaler Fachtreffen und Aufbau verlässlicher Austausch- und Weiterbildungsstrukturen.

Formation

Studium der Sozialen Arbeit, Sozialpädagogik oder vergleichbare Qualifikation

Description du poste

Die h&p Gesellschaft für inklusive Lebensräume mbH ist ein bundesweit tätiger Träger der Kinder- und Jugendhilfe und Teil der haug&partner unternehmensgruppe.

Unser Schwerpunkt liegt auf Angeboten in häuslicher Gemeinschaft für junge Menschen mit und ohne seelische, körperliche und/oder geistige Behinderung. Wir schaffen Lebensorte, an denen junge Menschen langfristig in einem stabilen familiären Umfeld aufwachsen können, professionell begleitet und mit dem Anspruch, Kinder- und Jugendhilfe konsequent inklusiv weiterzuentwickeln.

Für die fachliche Weiterentwicklung und den Ausbau unserer regionalen Angebotsstruktur suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen leitenden Fachdienst (m/w/d), der Verantwortung übernimmt und die Region aktiv mitgestaltet.

Als leitender Fachdienst übernehmen Sie in Teilzeit mit einem Stellenumfang von bis zu 75 % (Aufbau möglich) die Verantwortung für die Landkreise Heidekreis, Oldenburg, Leer, Vechta und Lüchow-Dannenberg sowie für die Freie und Hansestadt Hamburg und den Landkreis Anhalt-Bitterfeld. Sie begleiten unsere Erziehungsstellen und Familienwohngruppen fachlich, entwickeln regionale Strukturen weiter und sorgen dafür, dass fachliche Qualität und organisatorische Verlässlichkeit zusammenpassen.

Wen wir suchen

Sie bringen fundierte Berufserfahrung aus der Kinder- und Jugendhilfe mit und möchten in einer verantwortungsvollen Leitungsfunktion die fachliche und strukturelle Entwicklung einer Region gestalten.

Entscheidend ist für uns eine Persönlichkeit, die Orientierung gibt, verbindlich kommuniziert und auch in herausfordernden Situationen den Überblick behält. Sie erkennen Handlungsbedarfe frühzeitig, treffen fachlich begründete Entscheidungen und sorgen für deren verlässliche Umsetzung.

• Sie übernehmen die fachliche Steuerung der Ihnen zugeordneten Erziehungsstellen und Familienwohngruppen. Sie beraten und begleiten die Betreuungspersonen fallbezogen, stellen die Umsetzung unserer pädagogischen und organisatorischen Standards sicher und entwickeln die fachliche Qualität gemeinsam mit den Beteiligten kontinuierlich weiter.
• In besonderen und krisenhaften Entwicklungen übernehmen Sie das fachliche Krisenmanagement. Sie strukturieren die erforderlichen Schritte, unterstützen die Betreuungspersonen und stimmen sich bei grundsätzlichen Fragestellungen eng mit der Fachbereichsleitung und der Geschäftsführung ab.
• Gleichzeitig bauen Sie die regionale Angebotslandschaft weiter aus. Sie pflegen und entwickeln die Zusammenarbeit mit Jugendämtern, Fachstellen und relevanten Netzwerkpartner*innen und vertreten die h&p Inklusiv GmbH in Gremien, Arbeitskreisen und fachlichen Austauschformaten.
• Sie organisieren regionale Fachtreffen und schaffen verlässliche Strukturen für Austausch, Zusammenarbeit und fachliche Weiterentwicklung. Damit gestalten Sie mit uns tragfähige Angebote und gute Perspektiven für junge Menschen.

Sie bringen fundierte Berufserfahrung aus der Kinder- und Jugendhilfe mit und möchten in einer verantwortungsvollen Leitungsfunktion die fachliche und strukturelle Entwicklung einer Region gestalten.

Entscheidend ist für uns eine Persönlichkeit, die Orientierung gibt, verbindlich kommuniziert und auch in herausfordernden Situationen den Überblick behält. Sie erkennen Handlungsbedarfe frühzeitig, treffen fachlich begründete Entscheidungen und sorgen für deren verlässliche Umsetzung.

Sie passen zu uns, wenn Sie:

• ein Studium der Sozialen Arbeit, Sozialpädagogik oder eine vergleichbare Qualifikation abgeschlossen haben,
• über Berufserfahrung in der Kinder- und Jugendhilfe verfügen, idealerweise im Bereich familienanaloger Betreuungsformen,
• mit Hilfe- und Erziehungsplanung, pädagogischer Prozesssteuerung und sozialpädagogischer Diagnostik vertraut sind,
• Erfahrung in den Bereichen Kinderschutz, Qualitätsentwicklung und Zusammenarbeit mit öffentlichen Trägern mitbringen,
• verbindlich kommunizieren, Verantwortung übernehmen und Betreuungspersonen fachlich sicher begleiten können und
• Freude daran haben, dezentrale Angebotsstrukturen im Bereich der Erziehungsstellen und Familienwohngruppen aktiv weiterzuentwickeln.
• Regelmäßige Reisetätigkeit (tageweise, i.d.R. ohne Übernachtung) innerhalb Ihrer Region gehört für Sie selbstverständlich zu einer Leitungsaufgabe in einer dezentral aufgestellten Organisation.
• eine verantwortungsvolle Leitungsfunktion mit klaren Zuständigkeiten und kurzen Entscheidungswegen,
• die Möglichkeit, regionale Strukturen und neue Angebote aktiv mit aufzubauen,
• eine strukturierte Einarbeitung sowie regelmäßige, kostenfreie Fort- und Weiterbildungsangebote über unser Fortbildungsinstitut, die albakademie GmbH,
• eine attraktive, übertarifliche Vergütung und ein Dienstwagen,
• flexible und mobile Arbeitsmöglichkeiten einschließlich der Möglichkeit zum Homeoffice,
• Zusatzleistungen, unter anderem JobBike, betriebliche Altersvorsorge sowie Zugang zu bundesweiten Fitness- und Gesundheitsangeboten, und
• eine sinnstiftende Tätigkeit mit hoher fachlicher und gesellschaftlicher Relevanz.