Leitender Arbeitsmediziner (m/w/d) Schweinfurt

ZF Friedrichshafen AG; Schweinfurt; Vor Ort; EUR 80.000 - 100.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein führendes Unternehmen im Bereich Arbeitsmedizin sucht einen Leitenden Arbeitsmediziner (m/w/d) in Schweinfurt. Sie leiten den werksärztlichen Dienst und beraten bezüglich medizinischem Arbeitsschutz. Erwartet werden fundierte Kenntnisse in der Arbeitsmedizin sowie mehrjährige Berufserfahrung, idealerweise im Umfeld von Großunternehmen. Das Unternehmen bietet attraktive Vergütungspakete und flexible Arbeitszeitmodelle.

Leistungen

Attraktives Vergütungspaket

Betriebliche Altersvorsorge

Leasingangebote für Fahrräder

Flexible Arbeitszeitmodelle

Familienfreundlicher Arbeitgeber

Qualifikationen

• Mehrjährige Berufserfahrung, idealerweise im Umfeld von Großunternehmen.
• Erste Erfahrungen in einer Leitungsfunktion wünschenswert.
• Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse.

Aufgaben

• Leitung des werksärztlichen Dienstes am Standort.
• Beratung bei medizinischem Arbeitsschutz.
• Mitgestaltung des betrieblichen Gesundheitsmanagements.

Kenntnisse

Kommunikationsstärke

Sozialkompetenz

Teamfähigkeit

Empathie

Erfahrungen in der Arbeitsmedizin

Ausbildung

Abschluss als Facharzt für Arbeitsmedizin

Jobbeschreibung

Leitender Arbeitsmediziner (m/w/d) Schweinfurt

Arbeitgeber: ZF Friedrichshafen AG

Stellendetails

Arbeit

Arbeitsort

Schweinfurt

Anstellungsart

Vollzeit

Berufsbezeichnung

• Medizinische/r Fachangestellte/r

Veröffentlichungsdatum: Vor 2 Tagen veröffentlicht

Stellenbeschreibung

Wir verstärken unser Team im Bereich Werksärztlicher Dienst am Standort Schweinfurt. Die Stelle kann in Voll- oder Teilzeit, im Rahmen von Jobsharing und/oder der Möglichkeit zur flexiblen Arbeitszeitgestaltung besetzt werden.

Vielfältige Aufgaben - Was Sie erwartet:

• Leitung des werksärztlichen Dienstes am Standort Schweinfurt
• Sie sind Ansprechpartner*in, wenn es um die Beratung bei allen Belangen rund um den medizinischen Arbeitsschutz geht, wobei Sie Ihr fundiertes Wissen nach ASiG, ArbSchG, ArbMedVV und Sozialmedizin einbringen
• Sie spielen eine aktive Rolle bei der Mitgestaltung des betrieblichen Gesundheitsmanagements. Hierbei wirken Sie unter anderem bei Gesundheitsaktionen und Projekten mit.
• Sie bringen Ihre Kompetenz bei vielseitigen arbeitsmedizinischen Themen und Gesundheitsprojekten, wie zum Beispiel bei Ergonomie, Arbeitsplatzgestaltung, Umgang mit Gefahrstoffen, Erste Hilfe oder Impf- und Reisemedizin ein
• Sie führen Schulungen und Unterweisungen zu den Themen Arbeits- und Gesundheitsschutz sowie weiteren präventiven Themengebieten durch
• Sie unterstützen Mitarbeiter im Rahmen des Prozesses des betrieblichen Eingliederungsmanagements
• Sie arbeiten eng mit internen und externen Schnittstellen im Betrieb zusammen; zum Beispiel aus den Bereichen Arbeitssicherheit, Human Resources, Gesundheitsmanagement, Chemical Management, Betriebsrat sowie im fachlichen Austausch mit Betriebsärzten anderer Standorte der ZF
• Abschluss als Facharzt für Arbeitsmedizin oder Facharzt mit der Zusatzqualifikation Betriebsmedizin
• Mehrjährige Berufserfahrung, idealerweise mit Erfahrungen im Umfeld von Großunternehmen. Innerhalb Ihrer Aufgabenbereiche genießen Sie hohen Gestaltungsspielraum
• Erste Erfahrungen in einer Leitungsfunktion wünschenswert
• Begeisterung für arbeitsmedizinische Themen und interdisziplinäre Zusammenarbeit, sowie Freude daran, neue Trends und Entwicklungen aufzugreifen und umzusetzen
• Ein hohes Maß an Kommunikationsstärke, Sozialkompetenz, Teamfähigkeit und Empathie, um gemeinsam Projekte voranzubringen
• Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse

Vorteile und Benefits

• Attraktives Vergütungspaket im Management-Grade incl. Erfolgsbeteiligung
• Aufbau einer zusätzlichen Altersrente im Rahmen einer attraktiven betrieblichen Altersvorsorge
• Leasingangebote für Fahrräder (Jobrad)
• Besetzung in Teilzeit ebenfalls eine Option
• Flexible Arbeitszeitmodelle inkl. Sabbaticals, anpassbar an die Lebensphase
• Zertifizierter familienfreundlicher Arbeitgeber mit sehr umfangreichem Angebot von der Kinderbetreuung und Ferienfreizeiten bis zu Unterstützungsangeboten zur Pflege von Angehörigen
• Vielfältige betriebliche Präventions- und Gesundheitsangebote
• Mitarbeitervorteile (Corporate Benefits)
• Honorierung des Ideenreichtums - attraktives Ideenmanagement
• Individuelle Weiterentwicklungsmöglichkeiten im Rahmen umfangreicher Fortbildungsangebote für Arbeitsmediziner