Leitenden Oberarzt (m/w/d) Schmerztherapie

Doc PersonalBeratung GmbH

Bielefeld

Vor Ort

EUR 120.000 - 180.000

Vollzeit

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Benefits dieser Stelle

Betriebliche Gesundheitsförderung
Betriebliche Altersvorsorge
Dienstfahrrad/E-Bike
Vergünstigte Jobtickets
Kooperationsverträge mit Händlern

Zusammenfassung

Ein führendes Beratungsunternehmen im Gesundheitswesen sucht einen leidenschaftlichen leitenden Oberarzt (m/w/d) für Schmerztherapie im Raum Bielefeld. Sie leiten ein engagiertes Team, arbeiten an Schmerzkonferenzen und setzen moderne Behandlungsansätze um. Es erwartet Sie eine interessante Tätigkeit mit attraktiven Angeboten wie Gesundheitsförderung und betrieblicher Altersvorsorge.

Qualifikationen

  • Erforderlich ist die deutsche Approbation.
  • Facharzt für Anästhesiologie mit Zusatzbezeichnung spezielle Schmerztherapie notwendig.
  • Hohes Maß an fachlicher Kompetenz zur Weiterentwicklung der Schmerztherapie.
  • Sie arbeiten teamorientiert, empathisch und interdisziplinär
  • die Hinwendung zum Patienten und christliche Orientierung des Trägers runden Ihr Profil ab

Aufgaben

  • Leitung der Schmerzambulanz und des Akutschmerzdienstes.
  • Organisation der Versorgung stationärer und ambulanter Schmerzpatienten.
  • Verpflichtung zum Qualitätsmanagement in der Schmerztherapie.
  • Fortführung von klinischen schmerztherapeutischen Studien der Deutschen Schmerz Gesellschaft e.V.
  • Verpflichtung zum Qualitätsmanagement in der Schmerztherapie
  • Ausbildung von Assistenzärzten (m/w/d) im Bereich des Akutschmerzdienstes und Fachärzten (m/w/d) zur Erlangung der Zusatzbezeichnung spezielle Schmerztherapie

Kenntnisse

Deutsche Approbation
Facharzt für Anästhesiologie
Teamorientierte und empathische Arbeitsweise
Kompetenz in Schmerztherapie
Christliche Werte

Ausbildung

Approbation
Facharzt Anästhesiologie
Zusatzschmerztherapie

Jobbeschreibung

Leitenden Oberarzt (m/w/d) Schmerztherapie in Großraum Bielefeld
WIR SUCHEN SIE!

Für ein Krankenhaus mit bestem Ruf im Großraum Bielefeld, stellen wir ab sofort eine(n) leitenden Oberarzt (w/m/d) ein. Bei einer Festanstellung wird ein direktes Arbeitsverhältnis zwischen Ihnen und unserem Auftraggeber geschlossen. Die Doc PersonalBeratung GmbH stellt für Sie den Kontakt zum Unternehmen her und begleitet Sie in allen Prozessen bis hin zur Vertragsunterschrift. Unsere Beratung ist für Sie immer kostenfrei.

Ihr Profil:

  • Sie besitzen die deutsche Approbation
  • Sie sind Facharzt (m/w/d) für Anästhesiologie mit der Zusatzbezeichnung Spezielle Schmerztherapie
  • Sie besitzen ein hohes Maß an fachlicher Kompetenz zur Weiterentwicklung unserer Schmerztherapie
  • Sie haben die Fähigkeit teamorientiert, empathisch und interdisziplinär zu arbeiten
  • die Hinwendung zum Patienten und die Befürwortung der christlichen Orientierung des Trägers runden Ihr Profil ab

Ihre Aufgaben:

  • Leitung der Schmerzambulanz, der stationären Schmerztherapie und des Akutschmerzdienstes
  • Organisation der Versorgung stationärer und ambulanter Schmerzpatienten in enger Zusammenarbeit mit einem Team aus Schmerztherapeuten, Psychotherapeuten, Physiotherapeuten und algesiologischen Fachassistentinnen/Schmerzexperten
  • Organisation von Schmerzkonferenzen und Mitwirkung an Fortbildungsveranstaltungen im Bereich Schmerztherapie
  • Fortführung von klinischen schmerztherapeutischen Studien der Deutschen Schmerzgesellschaft e.V.
  • Verpflichtung zum Qualitätsmanagement in der Schmerztherapie
  • Ausbildung von Assistenzärzten (m/w/d) im Bereich des Akutschmerzdienstes und Fachärzten (m/w/d) zur Erlangung der Zusatzbezeichnung spezielle Schmerztherapie

Das Angebot:

  • Eine interessante Tätigkeit in einem aufgeschlossenen und motivierten Team mit modernen Führungsstrukturen sowie standardisierten Arbeitsprozessen und unterstützenden Organisationsstrukturen
  • Ein gutes Betriebsklima, eine gelebte flache Hierarchie in einer modernen und leistungsfähigen Infrastruktur mit modernsten technischen und bildgebenden Verfahren
  • Unterstützung bei der Verwirklichung Ihrer beruflichen und persönlichen Ziele
  • Befreiung von Bereitschafts- und Rufdiensten
  • Attraktive Angebote im Rahmen der betrieblichen Gesundheitsförderung für Mitarbeitenden, wie zum Beispiel Dienstfahrrad/E-Bike, Fitness- und Sportangebote sowie Angebot eines Lebensarbeitszeitkontos in Zusammenarbeit mit der DBZWK (www.dbzwk.de/zeitwertkonto), vergünstigte Jobtickets und Kooperationsverträge mit diversen Einzelhändlern zum vergünstigten Einkauf
  • Eine Vergütung einschließlich einer betrieblichen Altersvorsorge nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Deutschen Caritasverbandes (AVR)

Haben wir Ihr Interesse geweckt ?

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