Lehrkraft in der Pflege (m/w/d) in Schwerin

Deutsche Angestellten-Akademie gGmbH; Schwerin; Vor Ort; EUR 48.000 - 64.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

30 Urlaubstage/Jahr

Tarifliche Bezahlung

Fort- und Weiterbildung

Corporate Benefits

Zusammenfassung

Deutsche Angestellten-Akademie gGmbH in Schwerin sucht eine Lehrkraft für Pflege (m/w/d) zur Gestaltung des Unterrichts für angehende Pflegefachkräfte. Sie arbeiten sicher in Gruppen, entwickeln Lernziele und begleiten praktische Ausbildungsabschnitte.

Die Position bietet flexible Arbeitszeiten (Vormittag/Nachmittag) und Perspektiven in Curriculumsentwicklung. Unbefristete Anstellung mit tariflichen Konditionen und einem motivierten Team der Gesundheitsakademie Schwerin.

Qualifikationen

• Abgeschlossene Berufsausbildung als Altenpfleger/in, Krankenschwester/Krankenpfleger oder Gesundheits- und Krankenpfleger/in bzw. Pflegefachmann/-frau.
• Abgeschlossenes Bachelor-Studium idealerweise im Bereich Pflegepädagogik/Pflegemanagement oder vergleichbare Qualifikation.
• Ein Master-Abschluss im pflegepädagogischen Bereich ist möglich, aber nicht zwingend.
• Berufserfahrung in der Pflegebildung ist wünschenswert.
• Hohe Kunden- und Dienstleistungsorientierung, Kommunikations- und Kooperationsfähigkeit.

Aufgaben

• Sie gestalten den Unterricht für angehende Pflegefachmänner- und -frauen.
• Sie führen Vor- und Nachbereitung von Unterricht durch und wirken an Lernzielkontrollen mit.
• Sie begleiten Auszubildende in fachpraktischen Ausbildungsabschnitten.
• Sie erstellen Lernzielkontrollen, Klausuren und Prüfungen.
• Sie arbeiten an schulinternen Curricula mit und kooperieren mit Ausbildungsbetrieben.
• Mögliche Übernahme einer Klassenleitung nach der Einarbeitung.
• Sie arbeiten im Team der Gesundheitsakademie Schwerin.

Kenntnisse

Kundenorientierung

Teamfähigkeit

Kooperationsfähigkeit

Selbstständiges Arbeiten

Organisation

Ausbildung

Bachelor in Pflegepädagogik/Pflegemanagement

Master-Abschluss im pflegepädagogischen Bereich (optional)

Berufsausbildung Altenpfleger/in oder vergleichbar

Jobbeschreibung

Lehrkraft in der Pflege (m/w/d) in Schwerin

Arbeitgeber: Deutsche Angestellten-Akademie gGmbH

Arbeitsort: Schwerin, Mecklenburg

Anstellungsart: Vollzeit, Teilzeit (Vormittag, Nachmittag)

Befristung: unbefristet

Berufsbezeichnung

• Pflegeberater/in
• Altenpfleger/in
• Lehrkraft - Altenpflegeschulen

Stellenbeschreibung

Aufgabenschwerpunkte

Sie gestalten den Unterricht für unsere angehenden Pflegefachmänner- und -frauen. Sie strahlen in kleinen sowie großen Gruppen Sicherheit und Flexibilität aus und haben einen guten Draht zu Ihren Teilnehmer*innen. Zu Ihren Aufgaben gehören:

• Vorbereitung, Durchführung und Nachbereitung von Unterricht an unserer Gesundheitsakademie – Der höheren Berufsfachschule für Pflege
• Begleitung der Auszubildenden in den fachpraktischen Ausbildungsabschnitten
• Erstellung und Mitarbeit von Lernzielkontrollen, Klausuren und Prüfungen
• Mitarbeit bei der Erstellung schulinterner Curricula
• Kooperation mit den Ausbildungsbetrieben
• Mögliche Übernahme einer Klassenleitungstätigkeit nach der Einarbeitungsphase
• Zusammenarbeit in einem motivierten Team der Gesundheitsakademie Schwerin

Ihr Profil

Sie teilen unsere Begeisterung, Menschen bei ihrem Weg in den Beruf zu unterstützen und bewahren stets einen kühlen Kopf. Sie arbeiten gerne im Team und sind selbständig und organisiert. Ihr Profil zeichnet sich aus durch:

• Abgeschlossene Berufsausbildung als Altenpfleger/in, Krankenschwester/ Krankenpfleger oder Gesundheits- und Krankenpfleger/in bzw. Pflegefachmann/-frau
• Abgeschlossenes Bachelor-Studium, idealerweise im Bereich Pflegepädagogik, Pflegemanagement oder vergleichbare Qualifikation z. B. Berufspädagoge
• Idealerweise ein Master-Abschluss im pflegepädagogischen Bereich (nicht zwingend); bereit, diesen berufsbegleitend zu erwerben
• Berufserfahrung wünschenswert
• Hohe Kunden- und Dienstleistungsorientierung
• Kommunikations- und Kooperationsfähigkeit
• Bereitschaft und Fähigkeit zur Teamarbeit
• Fähigkeit zu selbständigem und verantwortungsvollem Arbeiten
• Souveräner Umgang mit Institutionen und Kooperationspartnern

Das bieten wir Ihnen

• Unbefristete Tätigkeit in einer modern ausgestatteten Bildungseinrichtung, inklusive Skills-Lab für die praktische Pflegeausbildung
• Ein Team, das Schüler*innen in den Mittelpunkt stellt und mit Freude zusammenarbeitet und sich gegenseitig unterstützt
• Raum für persönliche Entwicklung
• Flexible Homeoffice-Zeiten nach Absprache
• Attraktive Arbeitsbedingungen mit Bezahlung nach unserem geltenden Tarifvertrag
• 30 Urlaubstage im Jahr bei einer 5‑Tage‑Woche (39 h), dienstfreie Tage: 24.12., 31.12.
• Jubiläumszahlungen bei Betriebszugehörigkeit von 10, 25 und 35 Jahren
• Umfangreiche zentrale und regionale Mitarbeiterfortbildung
• Zuschuss zum Krankengeld ab der 7. Woche bis zur Höhe der bisherigen Nettovergütung
• Flexible Arbeitszeitmodelle – z. B. in der Elternzeit; keine Schichtarbeit
• Möglichkeit eines Sabbaticals
• Corporate Benefits

Wir ermuntern Menschen mit Behinderung sich zu bewerben.