Learning & Development Specialist in Teilzeit (m/w/d)

Biomatch GmbH; Bad Säckingen; Hybrid; Vertraulich; Teilzeit

Zusammenfassung

Ein innovatives Unternehmen im Bereich Weiterbildung sucht einen Learning & Development Specialist (m/w/d), der Verantwortung für die Entwicklung moderner Lernformate übernimmt. Zu den Aufgaben gehört die Betreuung von e-Learning-Angeboten sowie die Koordination von Projekten. Ideale Kandidaten haben eine kaufmännische Ausbildung, organisatorische Fähigkeiten und Freude an Teamarbeit. Flexible Arbeitszeiten und 30 Tage Urlaub sind Teil des Angebots.

Leistungen

30 Urlaubstage + 4 betriebliche Feiertage

Zugriff auf LinkedIn Learning

Weihnachts- und Urlaubsgeld

Arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge

Gesundheitsmanagement

Corporate Benefits

Qualifikationen

• Abgeschlossene kaufmännische oder vergleichbare Ausbildung, idealerweise mit Erfahrung im Bereich Weiterbildung.
• Gute organisatorische und kommunikative Fähigkeiten.
• Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise und Freude an Teamarbeit.

Aufgaben

• Betreuung und Weiterentwicklung von e-Learning-Angeboten.
• Koordination von Stakeholdern und Begleitung von Projekten im Lernbereich.
• Planung und Durchführung von Feldtests.

Kenntnisse

Organisatorische Fähigkeiten

Kommunikative Fähigkeiten

Digitale Lernlösungen

Selbstständige Arbeitsweise

Teamarbeit

Englischkenntnisse

Ausbildung

Kaufmännische Ausbildung

Jobbeschreibung

Du möchtest Lernen neu denken, moderne Weiterbildung gestalten und Mitarbeitende auf ihrem Entwicklungsweg begleiten? In dieser Rolle als Learning & Development Specialist (m/w/d) übernimmst du Verantwortung für den Auf- und Ausbau innovativer Lernformate und trägst aktiv zur Weiterentwicklung der Lernkultur bei.

Aufgaben

• Betreuung und Weiterentwicklung von e-Learning-Angeboten
• Koordination von Stakeholdern und Begleitung von Projekten im Lernbereich
• Planung und Durchführung von Feldtests sowie Unterstützung beim Markteintritt neuer Lernformate
• Förderung und Betreuung von Nachwuchstalenten in ihrer Entwicklung
• Mitwirkung im LMS-Projektteam und Unterstützung bei digitalen Lernlösungen
• Durchführung und Auswertung von Kundenbefragungen
• Pflege der Qualitätsdokumentation im Bereich Compliance
• Unterstützung bei der Trainingsadministration und Qualifikationsverwaltung

Qualifikation

• Abgeschlossene kaufmännische oder vergleichbare Ausbildung, idealerweise mit Erfahrung im Bereich Weiterbildung, Personalentwicklung oder Projektkoordination
• Interesse an digitalen Lernlösungen und neuen Lernformaten
• Gute organisatorische und kommunikative Fähigkeiten
• Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise und Freude an Teamarbeit
• Gute Englischkenntnisse, weitere Sprachen von Vorteil

Benefits

• Teilzeitstelle (70 %) mit flexiblen Arbeitszeiten und der Möglichkeit zum mobilen Arbeiten (60 % Office / 40 % remote)
• 30 Urlaubstage + 4 betriebliche Feiertage (anteilig angepasst)
• Zugriff auf LinkedIn Learning und Zuschuss zu Weiterbildungen
• Weihnachts- und Urlaubsgeld sowie arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge
• Gesundheitsmanagement mit arbeitsmedizinischer Betreuung
• Employee Assistance Program (Unterstützung bei privaten oder beruflichen Themen)
• Corporate Benefits, Mitarbeitergeschenke und regelmäßige Firmen- und Sportevents
• Moderne Arbeitsumgebung mit kostenlosen Getränken und frischem Obst

Bei offenen Fragen kannst du dich gerne an mich wenden:

Max Löwe

Recruiter

Tel. [phone]
linkedin.com/in/max-löwe-a58981346