Lead Pre-Sales B2C (m/w/d)

RxREVU, Inc.; Berlin; Vor Ort; EUR 90.000 - 120.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

4 Tage pro Woche am Standort Berlin

Moderne Büroausstattung

Zusammenfassung

Vattenfall Next Energy GmbH in Berlin sucht ab sofort eine:n Lead Pre-Sales B2C in Vollzeit. Sie steuern das Pre-Sales-Team für Photovoltaik- und Wärmepumpenlösungen, coachen das Team, qualifizieren Leads und erreichen Terminierungs- sowie Qualitätsziele.

Gleichzeitig arbeiten Sie operativ im Vertrieb mit und entwickeln Prozesse weiter. Sie arbeiten eng mit Leadmanagement, Vertrieb und Marketing zusammen, tragen zum Umsatzwachstum bei und profitieren von einem dynamischen Umfeld sowie

Qualifikationen

• Abgeschlossenes Studium oder abgeschlossene Ausbildung mit Vertriebserfahrung (telefonischer Vertrieb oder Inside Sales).
• Fähigkeit zu Coaching und Motivieren von Teammitgliedern.
• Bereitschaft, operativ mitzuwirken und Team zu leiten.
• Unternehmerisches Denken und Ergebnisorientierung.
• Kenntnisse im Bereich Photovoltaik/Heizpumpen von Vorteil.

Aufgaben

• Führung des Pre-Sales-Teams für Photovoltaik- und Wärmepumpenlösungen.
• Qualifizierung von Leads, Terminierung und Kundenberatung.
• Kontinuierliche Weiterentwicklung von Pre-Sales-Prozessen und Gesprächsleitfäden.
• Schnittstelle zu Leadmanagement, Vertrieb, Marketing und Stakeholdern.
• Kapazitäts- und Ressourcenplanung

Kenntnisse

Vertriebserfahrung

Telefonvertrieb

Führungserfahrung

Kommunikation

Eigeninitiative

Ausbildung

Vertriebsqualifikation/Studium oder Ausbildung

Jobbeschreibung

Unternehmensbeschreibung

Energie ist unser Beitrag zur Lebensqualitat - jeden Tag aufs Neue. Mit rund 20.000 Mitarbeitenden stellt Vattenfall umfassende Angebote rund um Strom und Warme fur mehrere Millionen Kund:innen in Nordeuropa bereit. Fur die kommenden Aufgaben brauchen wir Menschen, die sich mit ganzer Kraft fur unsere Kund:innen und eine nachhaltige Gesellschaft engagieren - Menschen wie Dich.

Stellenbeschreibung

Die Vattenfall Next Energy GmbH sucht ab sofort in Vollzeit, befristet bis zum 31.10.2028. eine:n

Lead Pre-Sales B2C am Standort Berlin.

Deine Rolle im Team

Als Lead Pre-Sales verantwortest du die fachliche und operative Steuerung unseres Pre-Sales-Teams fur Photovoltaik- und Warmepumpenlosungen.

Du stellst sicher, dass Leads schnell, professionell und erfolgreich qualifiziert werden und die vereinbarten Terminierungs- und Qualitatsziele erreicht werden. Dabei fungierst du als Coach, Motivator, Sparringspartner und Impulsgeber fur Dein Team.

Gleichzeitig bleibst du nah am operativen Geschaft und unterstutzt das Team aktiv in der Leadqualifizierung und Terminierung. Durch deine eigene Vertriebstatigkeit gehst du als Vorbild voran und stellst einen kontinuierlichen Wissenstransfer innerhalb des Teams sicher.

Neben der Steuerung des Tagesgeschafts entwickelst du Pre-Sales-Prozesse kontinuierlich weiter, optimierst Gesprachsleitfaden und sorgst fur eine leistungsstarke Vertriebskultur.

Du arbeitest eng mit Leadmanagement und Vertrieb zusammen und tragst mageblich zum Wachstum unseres Geschafts bei.

Deine Aufgaben & Verantwortlichkeiten

• Fachliche und operative Fuhrung des Pre-Sales-Teams fur Photovoltaik- und Warmepumpenlosungen - von Coaching und Trainings uber Side-by-Sides bis zu regelmaigem Feedback
• Aktive Mitarbeit im operativen Tagesgeschaft: Insbesondere zum Start entfallt rund die Halfte deiner Tatigkeit auf telefonische Leadqualifizierung, Terminierung und Kundenberatung - mit wachsendem Team verschiebt sich dieser Anteil zunehmend zu Fuhrungsaufgaben
• Verantwortung fur Qualitats-, Terminierungs- und Performanceziele sowie eine hohe Beratungs- und Datenqualitat; Analyse relevanter Kennzahlen und Ableitung von Optimierungsmanahmen
• Weiterentwicklung von Pre-Sales-Vertriebsprozessen, Gesprachsleitfaden und neuen Ansatzen in enger Abstimmung mit den Vertriebskanalen
• Kapazitats-, Schicht- und Ressourcenplanung zur effizienten Steuerung des Tagesgeschafts
• Erstellung von Reportings sowie enge Abstimmung mit Leadmanagement, Vertrieb, Marketing und weiteren Stakeholdern zu Ergebnissen und Handlungsempfehlungen

Qualifikationen

• Abgeschlossenes Studium oder abgeschlossene Ausbildung mit Erfahrung im Vertrieb, idealerweise im telefonischen Vertrieb oder Inside Sales
• Freude daran, andere zu coachen und zu motivieren, sowie ein gutes Gespur fur erfolgreiche Verkaufsgesprache
• Erste Erfahrung in der Fuhrung, Entwicklung oder fachlichen Anleitung von Kolleg:innen - z. B. als Senior-Vertriebsler:in, informelle:r Ansprechpartner:in furs Team oder in einer vergleichbaren Rolle
• Du bist bereit, neben deiner Fuhrungsrolle - insbesondere zum Start - weiterhin aktiv im operativen Vertrieb mitzuwirken
• Unternehmerisches Denken, hohe Eigenverantwortung und Ergebnisorientierung
• Fahigkeit, Prozesse zu hinterfragen, Verbesserungspotenziale zu erkennen und Veranderungen aktiv voranzutreiben
• Idealerweise Kenntnisse im Bereich Photovoltaik, Warmepumpen oder anderen erklarungsbedurftigen Produkten
• Kommunikationsstarke, Sozialkompetenz und eine Hands-on-Mentalitat

Du erfullst nicht alle Anforderungen? Bewirb dich trotzdem.

Uns sind Lernbereitschaft, eine hohe Motivation und Begeisterung fur nachhaltige Energielosungen genauso wichtig wie bisherige Erfahrungen.

Zusatzliche Informationen

Warum Du bei uns richtig bist?

• Impact: Du gestaltest aktiv die Energiewende mit und unterstutzt Privatkund:innen dabei, auf nachhaltige Energielosungen umzusteigen.
• Ownership: Du ubernimmst Verantwortung fur ein wachsendes und strategisch relevantes Vertriebsteam und tragst mageblich zu dessen Erfolg bei.
• Gestaltungsspielraum: Du erhaltst viel Freiraum, um Prozesse, Strukturen und Arbeitsweisen aktiv weiterzuentwickeln und nachhaltig zu pragen.
• Dynamik: Kurze Entscheidungswege und ein dynamisches Arbeitsumfeld ermoglichen schnelle Umsetzungen und sichtbare Ergebnisse.
• Team: Dich erwartet die Zusammenarbeit mit motivierten Kolleg:innen in einem zukunftsorientierten Wachstumsmarkt.
• Team-Nahe: Weil Coaching und Steuerung des Teams von echter Prasenz leben, arbeitest du in der Regel 4 Tage pro Woche aus unserem modernen Buro am Standort Berlin.
• Entwicklung: Attraktive Entwicklungs- und Karriereperspektiven innerhalb der Vattenfall Gruppe bieten dir vielfaltige Moglichkeiten fur den nachsten Karriereschritt.
• Kultur: Eine moderne Ausstattung sowie eine leistungsorientierte und wertschatzende Unternehmenskultur sorgen fur ein Umfeld, in dem du dich entfalten kannst.

Weitere Informationen

08.10.2026.

Wir sind davon uberzeugt, dass Vielfalt dazu beitragt, unser Unternehmen leistungsfahiger und attraktiver zu machen. Bewerbungen zum Beispiel von Personen jeglichen Alters, geschlechtlicher Identitat, sexueller Orientierung, ethnisch-kulturellen Hintergrunds sind herzlich willkommen. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher fachlicher Eignung besonders berucksichtigt.

Die Sicherheit von Vattenfall und seinen Beschaftigten ist von grundlegender Bedeutung. Aus diesem Grund ist ein Pre-Employment Screening Teil des Rekrutierungsprozesses. Der Umfang der Uberprufung variiert je nach Funktion und Einsatzbereich. Das Screening wird von einem Drittanbieter, DISA, durchgefuhrt.