Lead Digital Marketing

betapharm; Augsburg; Hybrid; EUR 70.000 - 90.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein internationales Unternehmen im Pharmabereich sucht einen erfahrenen Digitalisierungsmanager, der die Digital-Strategie in enger Zusammenarbeit mit dem Management und den Marketing-Kollegen ausrichtet. Verantwortlichkeiten umfassen die Umsetzung einer Omnichannel-Strategie, Leitung von Innovationsprojekten und Förderung der Digitalkultur im Unternehmen. Idealerweise bringen Sie ein Studium in Wirtschaftswissenschaften sowie mehrjährige Erfahrung in den Bereichen Digitalisierung und Projektmanagement mit. Flexible Arbeitszeiten und attraktive Sozialleistungen werden angeboten.

Leistungen

Betriebliche Altersvorsorge

Flexible Arbeitszeiten

Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten

Kostenlose Getränke

Tankgutscheine

Betriebliche Veranstaltungen

Qualifikationen

• Erfolgreich abgeschlossenes Studium in Wirtschaftswissenschaften oder vergleichbarem Bereich.
• Mehrjährige relevante Berufserfahrung in Digitalisierung, Innovation und Projektmanagement.
• Strategisches Denken und Vision zur Analyse komplexer Zusammenhänge.

Aufgaben

• Ausrichtung der Digital-Strategie in Zusammenarbeit mit Management und Marketing.
• Umsetzung einer Omnichannel-Strategie mit Fokus auf Digitalisierung.
• Leitung strategischer Digitalisierungsprojekte über alle Phasen hinweg.

Kenntnisse

Digitalisierung

Projektmanagement

Strategisches Denken

Führungskompetenz

Kommunikationsstärke

Ausbildung

Studium in Wirtschafts- oder vergleichbarem Bereich

Jobbeschreibung

Stellenbeschreibung

• Ausrichtung der Digital-Strategie in enger Zusammenarbeit mit dem Management und den Marketing-Kollegen
• Aufbau und Umsetzung einer Omnichannel-Strategie mit Fokus auf Digitalisierung für eine konsistente 360° HCP-Kommunikation
• Weiterer Ausbau der Digitalisierung der Ärztekommunikation : Implementierung digitaler Lösungen zur Verbesserung der Zugänglichkeit
• Operative Umsetzung der strategischen digitalen Ansätze gemeinsam mit internen und externen Stakeholdern, unter anderem auch Kampagnensteuerung sowie Website-Optimierungen für Innovationen und bestehendes verschreibungspflichtiges Produktportfolio und Optimierungen bestehender Systeme und Prozesse
• Evaluierung neuer Technologien und Trends und strategisch sinnvolle Integration in das existierende Business
• Leitung strategischer Digitalisierungs- und Innovationsprojekte über alle Phasen hinweg sowie erfolgreiche Umsetzung.
• Führung, Coaching und Inspiration eines kleinen Teams von Spezialisten
• Förderung der Innovations- und Digitalkultur im gesamten Unternehmen
• Enge Zusammenarbeit mit internen Abteilungen (IT, Marketing, Vertrieb) sowie externen Partnern

Qualifikationen

• Qualifikation : Erfolgreich abgeschlossenes Studium (Wirtschaftswissenschaften oder vergleichbarer Bereich)
• Erfahrung : Mehrjährige relevante Berufserfahrung in den Bereichen Digitalisierung, Innovation und Projektmanagement
• Strategisches Denken, strategische Vision sowie die Fähigkeit, komplexe Zusammenhänge zu analysieren und in konkrete Maßnahmen umzusetzen.
• Führungskompetenz : (Erste) Erfahrung in der Führung von Teams und die Fähigkeit, andere zu motivieren und zu begeistern.
• Hands-on-Mentalität : Sie denken nicht nur strategisch, sondern packen auch gerne operativ mit an, um Projekte zum Erfolg zu führen.
• Kommunikationsstärke : Ausgezeichnete Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch

Zusätzliche Informationen

• Abwechslungsreiche Aufgaben innerhalb eines international erfolgreichen Konzerns
• Ein ausgeprägtes kollegiales Miteinander eingebettet in eine wertschätzende und mitarbeiterorientierte Firmenkultur
• Ein attraktives Gehalt sowie umfangreiche Sozialleistungen, wie z. B. eine betriebliche Altersvorsorge, Firmenfeier, Tankgutscheine, Eis im Sommer, Grillen, kostenlose Getränke, …
• Flexible Arbeitszeiten mit Zeitkonto und Home Office-Möglichkeit
• Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten