Lead Cyber Security Specialist (m/w/d)

SozialBank; Köln; Hybrid; EUR 75,000 - 110,000; Full time

Benefits offered by this job

Betriebliche Altersvorsorge

Vermögenswirksame Leistungen

Urlaubsgeld

Arbeitszeit flexibel und mobil

Urban Sports Club Zuschuss

Dienstradleasing

Job summary

SOZIALBANK sucht eine erfahrene Security-Führungskraft zur Weiterentwicklung der Cybersecurity-Strategie und Governance in Köln. Sie beraten Fachbereiche, steuern Risikoanalysen und leiten Maßnahmen zur Stärkung der Sicherheitsarchitektur ab.

In dieser Rolle koordinieren Sie Security-Partner, begleiten Technologien wie Cloud, Identity und KI, und berichten dem Management. Flexible Arbeitszeiten, hybrides Modell (70–80 % vor Ort) sowie Weiterbildungsangebote runden das Profil ab.

Qualifications

• Ausbildung zur Bankkauffrau bzw. zum Bankkaufmann oder eine vergleichbare kaufmännische Qualifikation.
• Mindestens zwei Jahre Berufserfahrung oder entsprechendes Fachwissen durch Fortbildungen.
• Kunden- und Branchenverständnis für institutionelle Kunden (Stiftungen, Konzerne).
• Strukturierte, verantwortungsbewusste Arbeitsweise mit hohem Qualitätsanspruch.
• Klare, serviceorientierte Kommunikation im Team und mit externen Partnern.

Responsibilities

• Cyber-Security-Strategie & Governance weiterentwickeln, Standards festlegen und regulatorische Anforderungen sicherstellen.
• Security Advisory & Technologieberatung für Fachbereiche und Projekte.
• Risiko-, Schwachstellen- & Security-Management steuern und Maßnahmen ableiten.
• Security Operations & Cyberabwehr weiterentwickeln; SOC-Kooperation lenken.
• Cloud-, Identity- & AI-Security Anforderungen definieren und Sicherheitsleitplanken erweitern.
• Interne/Externen Security-Partner koordinieren und Management in Sicherheitsfragen beraten.

Skills

Cybersecurity-Strategie

Security Governance

Stakeholder-Management

Teamwork

Education

Bankkaufmann/-frau oder kaufmännische Qualifikation

Tools

SOC-Koordination

Job description

Mit unseren Finanz- und Serviceleistungen wollen wir gemeinsam mit unseren Kunden aus Gesundheitswesen, Sozial- und Bildungsbereich die Zukunft einer sozialen Gesellschaft vorantreiben. Unsere Unternehmenskultur ist geprägt von Verantwortung, Vielfalt und einem wertschätzenden Miteinander. Bringen Sie Ihre Erfahrungen und neuen Ideen bei uns ein und entwickeln Sie sich in einer sinnstiftenden Tätigkeit weiter. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Standort: Köln/Hybrid (70 - 80% vor Ort)

Aufgaben

• Cyber-Security-Strategie & Governance: Sie verantworten die Weiterentwicklung und Umsetzung der Cyber-Security-Strategie, definieren technische Sicherheitsstandards sowie Security Controls und stellen die Einhaltung regulatorischer Anforderungen sicher.
• Security Advisory & Technologieberatung: Sie beraten Fachbereiche, Projekte und IT-Teams zu sicherheitsrelevanten Fragestellungen, prüfen neue Technologien sowie Vorhaben und begleiten diese hinsichtlich möglicher Risiken und erforderlicher Schutzmaßnahmen.
• Risiko-, Schwachstellen- & Security-Management: Sie steuern komplexe Risikoanalysen, verantworten das Schwachstellenmanagement und leiten geeignete Maßnahmen zur nachhaltigen Reduzierung von Cyber-Risiken und zur Stärkung bzw. Verbesserung der Sicherheitsarchitektur ab.
• Security Operations & Cyberabwehr: Sie entwickeln die Fähigkeiten zur Erkennung, Überwachung und Abwehr von Cyber-Bedrohungen kontinuierlich weiter, steuern die Zusammenarbeit mit dem Security Operations Center (SOC) und bewerten aktuelle Gefahrenlagen sowie Sicherheitsvorfälle, um die Widerstandsfähigkeit der Bank nachhaltig zu stärken.
• Cloud-, Identity- & AI Security: Sie definieren Sicherheitsanforderungen für Cloud-, Microsoft-365-, Identity- und KI-Lösungen, bewerten neue Technologien und Risiken im Umfeld von AI, Automatisierung sowie Non-Human Identities und entwickeln entsprechende Sicherheitsleitplanken weiter.
• Fachliche Steuerung & Stakeholder-Management: Sie koordinieren interne und externe Security-Partner, beraten das Management in Sicherheitsfragen, fördern den Wissenstransfer innerhalb der Organisation und treiben die kontinuierliche Weiterentwicklung der digitalen Widerstandsfähigkeit der Bank voran.

Profil

• Fachliche Qualifikationen: Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung zur Bankkauffrau bzw. zum Bankkaufmann oder eine vergleichbare kaufmännische Qualifikation. Sie bringen mindestens zwei Jahre Berufserfahrung oder angeeignetes Fachwissen durch einschlägige Fortbildungen in diesem Bereich mit.
• Kunden- und Branchenverständnis: Sie kennen die Anforderungen institutioneller Kunden oder (z.B. Stiftungen oder Konzerne) und treffen eigenständige Entscheidungen im Rahmen ihrer zugewiesenen Handlungsspielräume.
• Arbeitsweise und Qualitätsanspruch: Sie arbeiten strukturiert, verantwortungsbewusst und mit einem hohen Qualitätsanspruch. Sie handeln lösungsorientiert, erkennen Zusammenhänge schnell und übernehmen Verantwortung in Ihrem Aufgabenbereich.
• Kommunikation und Zusammenarbeit: Sie kommunizieren klar, verbindlich und serviceorientiert innerhalb eines Teams und im Austausch mit internen und externen Partnern. Sie beraten sicher und empathisch, auch bei anspruchsvollen oder sensiblen Anliegen.

Wir bieten

• Arbeiten mit sozialer Verantwortung: Werden Sie Teil einer Spezialbank für die Sozial- und Gesundheitswirtschaft, die sich seit über 100 Jahren für die nachhaltige Zukunft einer sozialen Gesellschaft einsetzt.
• Vergütung und Zusatzleistungen: Sie erhalten ein attraktives Gehalt, ergänzt durch eine variable Vergütung. Darüber hinaus profitieren Sie von einer betrieblichen Altersvorsorge, vermögenswirksamen Leistungen und einem Urlaubsgeld.
• Arbeitszeit und Flexibilität: Bei uns gestalten Sie Ihre Arbeitszeit flexibel und mobil, auch aus dem EU-Ausland (bis zu 10 Tage pro Jahr). Zusätzlich zu 30 Urlaubstagen profitieren Sie von vier weiteren arbeitsfreien Tagen. Unsere Kooperation mit FRÖBEL unterstützt Sie dabei, Familie und Beruf leichter zu vereinbaren.
• Wachstum und Perspektiven: Wir schaffen Raum für Ihre berufliche und persönliche Weiterentwicklung durch regelmäßige Feedbackgespräche sowie ein vielfältiges Angebot an internen Seminaren und fachlichen Fortbildungen.
• Gesundheit und Wohlbefinden: Wir bezuschussen Ihre Mitgliedschaft im Urban Sports Club und bieten Ihnen Beratungsangebote der AWO Life-Balance sowie regelmäßige Gesundheitsaktionen, wie Augenuntersuchungen und Grippeschutzimpfungen.
• Mobilität und Ausstattung: Wir unterstützen Ihre Mobilität mit der Bezuschussung eines Deutschlandtickets sowie der Möglichkeit des Dienstradleasings. Ferner bieten wir Vergünstigungen bei privaten Mobilfunktarifen sowie die Möglichkeit, Ihr Diensthandy auch privat zu nutzen.
• Moderne Arbeitsumgebung mit bester Anbindung: Unsere Büros direkt am Rhein überzeugen durch eine ergonomische Ausstattung und eine hervorragende Verkehrsanbindung für einen angenehmen und produktiven Arbeitsalltag.

Important note

Please be advised that a valid work permit for Germany is required for non-EU citizens. Unfortunately, applications without a valid work permit and sufficient German language skills may not be considered.

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