Launch Manager (m/w/d) Project System Business

Rolls-Royce; Ruhstorf a.d.Rott; Vor Ort; EUR 90.000 - 130.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Tarifbindung

BKK MTU Versicherungen

Gesundheitsmanagement

Betriebliche Altersvorsorge

Berufsunfähigkeitsversicherung

JobRad

Corporate Benefits

Zusammenfassung

Rolls-Royce Power Systems in Bayern sucht eine engagierte Fachkraft zur Verantwortung für die werksseitige Umsetzung von Project-System-Business im Bereich Notstromsysteme für Rechenzentren. Sie koordinieren Fertigung, Prüfung und Abnahme und berichten fortlaufend über Projektfortschritte.

Sie bringen ein abgeschlossenes Studium der Elektrotechnik oder Energietechnik mit und verfügen über Erfahrung im industriellen Anlagenbau sowie sichere Anwendung von MS Project, SAP, Excel und Teams.

Qualifikationen

• Abgeschlossenes Studium der Elektrotechnik, Energietechnik oder vergleichbare Ausbildung.
• Erfahrung im industriellen Anlagenbau, idealerweise im Bereich Notstromversorgung.
• Fundierte Kenntnisse in der werksseitigen Umsetzung, Prüfung und Abnahme komplexer Systeme.

Aufgaben

• Verantwortung für die werksseitige Umsetzung (Operations) von Project-System-Business im Bereich der Notstromsysteme für Rechenzentren.
• Tasktracking und Berichterstattung der Projekte.
• Schnittstellenmanagement zwischen Engineering, Fertigung, Logistik, QS und Baustelle.
• Planung und Durchführung von werkseitigen Abnahmen (FAT) mit Kunden und Fachabteilungen.
• Mitarbeit bei Risikomanagement, Change Requests und Claim Management.

Kenntnisse

MS Project

SAP

Excel

Teams

Dokumentationssysteme

Kommunikationsstärke

Organisationsgeschick

Qualitätsbewusstsein

Hands on Mentalität

Ausbildung

Abgeschlossenes Studium der Elektrotechnik oder Energietechnik oder vergleichbare Ausbildung

Tools

MS Project

SAP

Excel

Teams

Dokumentationssysteme

Jobbeschreibung

Aufgaben - Das können Sie von uns erwarten:

• Verantwortung für die werksseitige Umsetzung (Operations) von Project-System-Business im Bereich der Notstromsysteme für Rechenzentren
• Tasktracking und Berichterstattung der Projekte
• Teilkoordination bzw. Abstimmung der Fertigung und Prüfung der Anlagen
• Sicherstellung der technischen Lieferqualität und Normkonformität (z. b. ISO, VDE)
• Planung und Durchführung von werkseitigen Abnahmen (FAT) mit Kunden und Fachabteilungen
• Schnittstellenmanagement zwischen Engineering, Fertigung, Logistik, QS und Baustelle
• Steuerung und Überwachung externer Lieferanten und interner Ressourcen
• Kommunikation mit Kunden, Bauleitung und Projektmanagement zu technischen Klärpunkten
• Mitarbeit bei Risikomanagement, Change Requests und Claim Management
• Erstellung und Präsentation technischer Statusberichte und Prüfprotokolle
• Begleitung der Qualitätssicherung und Maßnahmenverfolgung bei Abweichungen

Qualifikation und Fähigkeiten - Was wir benötigen:

• Abgeschlossenes Studium der Elektrotechnik, Energietechnik oder vergleichbare Ausbildung
• Erfahrung im industriellen Anlagenbau, idealerweise im Bereich Notstromversorgung
• Fundierte Kenntnisse in der werksseitigen Umsetzung, Prüfung und Abnahme komplexer Systeme
• Sicherer Umgang mit MS Project, SAP, Excel, Teams und technischen Dokumentationssystemen
• Kommunikationsstärke, Organisationsgeschick und Qualitätsbewusstsein
• Hands on Mentalität

Warum Rolls-Royce Power Systems – Das bieten wir Ihnen:

• Gesunde und faire Arbeitsbedingungen durch Tarifbindung (Metall- und Elektroindustrie)
• Betriebseigene Krankenkasse BKK MTU für unsere Mitarbeitenden und Familienangehörigen
• Umfangreiches betriebliches Gesundheitsmanagement inklusive Firmenfitnessprogramm (EGYM Wellpass)
• Attraktive betriebliche Altersvorsorge – Mit uns für das Alter sparen!
• Berufsunfähigkeitsversicherung – Absicherung für alle Fälle!
• Mobilitätsunterstützung im Alltag – JobRad
• Corporate Benefits Programm – Attraktive Mitarbeiterrabatte auf zahlreiche starke Marken

Wir sind ein Arbeitgeber, der sich für Chancengleichheit einsetzt. Wir setzen uns für die Entwicklung einer vielfältigen Belegschaft und eines integrativen Arbeitsumfelds ein. Wir glauben, dass Menschen mit unterschiedlichen Hintergründen und Kulturen uns unterschiedliche Perspektiven geben. Und je mehr Perspektiven wir haben, desto erfolgreicher werden wir sein. Durch den Aufbau einer Kultur des Respekts und der Wertschätzung geben wir jedem, der hier arbeitet, die Möglichkeit, sein volles Potenzial auszuschöpfen.

Ihr Ansprechpartner

Marina Castilla-Seres

[e-mail]

Type of Contract

Permanent