Landmaschinenmechatroniker (m/w/d)

H.B.S. Industriedienste GmbH + Co. KG Niederlassung Lippstadt; Erwitte; Vor Ort; EUR 40.000 - 50.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Langfristige Beschäftigungsmöglichkeiten

Sozialmanagement

Betriebliche Gesundheitsförderung

Gratis Arbeitskleidung

Urlaubs- & Weihnachtsgeld

Weiterbildungsmöglichkeiten

Zusammenfassung

Ein Personaldienstleister sucht einen Landmaschinenmechatroniker (m/w/d) für unbefristete Vollzeitstelle in Erwitte. Zu den Aufgaben gehören Montagetätigkeiten in der Endkontrolle und die Inbetriebnahme von Landmaschinen. Voraussetzung ist eine abgeschlossene Berufsausbildung in einem verwandten Beruf sowie ein Führerscheinklasse T. Flexible Arbeitszeiten und attraktive Sozialleistungen werden geboten, um langfristige Beschäftigungsmöglichkeiten zu unterstützen.

Qualifikationen

• Abgeschlossene Berufsausbildung zum Landmaschinenmechatroniker, KFZ-Mechatroniker oder Konstruktionsmechaniker.
• Führerscheinklasse T zwingend erforderlich.
• Erste Berufserfahrung von Vorteil.

Aufgaben

• Montagetätigkeiten in der Endkontrolle.
• Inbetriebnahme der Landmaschinen.

Kenntnisse

Berufsausbildung zum Landmaschinenmechatroniker

Führerscheinklasse T

Erste Berufserfahrung

Ausbildung

Abgeschlossene Berufsausbildung

Jobbeschreibung

Stellendetails zu: Landmaschinenmechatroniker (m/w/d)

Arbeitgeber: H.B.S. Industriedienste GmbH + Co. KG Niederlassung Lippstadt

Arbeitsort

Erwitte

Anstellungsart

Vollzeit

Befristung

unbefristet

Berufsbezeichnung

• Landmaschinenmechaniker/in
• Konstruktionsmechaniker/in

Stellenbeschreibung

Landmaschinenmechatroniker (m/w/d)

Ihre Aufgaben

• Montagetätigkeiten in der Endkontrolle
• Inbetriebnahme der Landmaschinen

Voraussetzungen

• Abgeschlossene Berufsausbildung zum Landmaschinenmechatroniker (m/w/d), KFZ-Mechatroniker oder Konstruktionsmechaniker oder vergleichbar
• Führerscheinklasse T zwingend erforderlich
• Erste Berufserfahrung von Vorteil

Das bieten wir Ihnen

• Langfristige Beschäftigungsmöglichkeiten, Option auf Übernahme
• Sozialmanagement (Schuldnerberatung, Unterstützung bei Behördengängen etc.)
• Persönliche Ansprechpartner (respektvoller, wertschätzender Umgang)
• Betriebliche Gesundheitsförderung
• Gratis Arbeitskleidung und persönliche Schutzausrüstung
• Prämie für das Werben von Mitarbeitern
• Faire und pünktliche Bezahlung
• Flexible Abschlagszahlungen
• Urlaubs- & Weihnachtsgeld
• Realistische und faire Vertragsgestaltung
• Weiterbildungsmöglichkeiten
• Arbeitgeberzuschüsse zu Ihrer Altersversorgung

Ihr Weg zu uns

Bewerben Sie sich gleich unter Tel.: [phone] oder per E-Mail unter der Adresse [e-mail]. Wir freuen uns darauf, Sie persönlich kennenzulernen. Selbstverständlich können Sie sich auch online oder postalisch bewerben.

Für ein persönliches Gespräch stehen wir für Sie Mo. bis Fr. von 08:00 Uhr bis 16:45 Uhr an unserem Standort Kahlenstr. 11, 59555 Lippstadt zur Verfügung.

Die Stelle passt nicht ganz? Bewerben Sie sich trotzdem!

Neben der hier ausgeschriebenen Stelle betreuen wir noch weitere interessante Positionen.

Abteilung(en): Gewerbliche Fachkraft
Tarifvertrag: GVP

Unternehmensdarstellung

H.B.S. Industriedienste GmbH + Co. KG Niederlassung Lippstadt

Gründung 1994

HBS ist ein Personaldienstleister mit den Schwerpunkten Arbeitnehmerüberlassung und Personalvermittlung. Stammsitz des 1994 gegründeten Unternehmens ist Beckum, daneben gibt es weitere Niederlassungen in Bergheim, Berlin, Bielefeld, Dortmund, Gütersloh, Hamm, Lippstadt, Paderborn und Warendorf. HBS ist ausgerichtet auf die Bedürfnisse der regionalen Unternehmen, unabhängig von deren Größe oder Branche. Die Bandbreite der Kundschaft reicht daher vom Handwerksunternehmen über den Mittelstand bis hin zum Konzern.

Bei HBS kommen Menschen mit Unternehmen zusammen

HBS legt großen Wert auf seine menschliche und persönliche Seite. Jeder Mitarbeiter wird als Individuum wertgeschätzt und entsprechend seinen Wünschen und Fähigkeiten eingesetzt. U.a. verfügt HBS über ein integriertes Sozialmanagement, das sich bei verschiedenen sozialen und gesundheitlichen Problemen um seine Mitarbeiter unterstützend kümmert.