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Kundenbetreuer Forderungsmanagement (m/w/d)

Office Events GmbH

Wiesbaden

Vor Ort

EUR 40.000 - 60.000

Vollzeit

Vor 5 Tagen
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Zusammenfassung

Ein Dienstleistungsunternehmen in Wiesbaden sucht einen Kundenbetreuer im Forderungsmanagement. Die Position erfordert praktische Erfahrung in der Energiewirtschaft sowie Kenntnisse im Umgang mit Forderungen und Zahlungsvereinbarungen. Zudem sind SAP-Kenntnisse und Kommunikationsstärke wichtig. Der Vertrag ist unbefristet und bietet Gleitzeit mit einem Gehalt zwischen 4.800 EUR und 5.100 EUR brutto pro Monat.

Leistungen

Bis zu 30 Tage Urlaub
Urlaubs- und Weihnachtsgeld
Flexible Gleitzeit
Betriebliche Altersvorsorge

Qualifikationen

  • Praktische Erfahrung in der Energiewirtschaft, idealerweise in Energieabrechnung und Forderungsmanagement.
  • gute Kenntnisse im Energierecht sowie im gesetzlichen Mahn-, Klage- und Vollstreckungsverfahren.
  • sicherer Umgang mit DV-Abrechnungssystemen und modernen Kommunikationsmedien.

Aufgaben

  • Erste/r Ansprechpartner/in für Kunden bei Zahlungsvereinbarungen, Rückfragen und Klärungsfällen.
  • Eigenverantwortliche Bearbeitung offener Forderungen vom Zahlungsaufruf bis zum gerichtlichen Mahnverfahren.
  • Aktive Bearbeitung von Klagen, Mahnbescheiden und Widersprüchen.

Kenntnisse

Kundenorientiertes Verhalten
Teamfähigkeit
SAP-Kenntnisse
Kommunikationskompetenz
Umgang mit vertraulichen Daten

Ausbildung

Abgeschlossene rechtliche oder kaufmännische Berufsausbildung
Zusatzqualifikation (z. B. Energiefachwirt/in)

Tools

SAP
Aryza
CoverNikus
eBO
Jobbeschreibung
Für wen suchen wir

Wir suchen ab sofort in Frankfurt am Main einen Kundenbetreuer Forderungsmanagement (m/w/d) für einen bekannten Energieversorger.

Vorteile
  • persönliche und wertschätzende Betreuung durch unsere Niederlassung
  • bis zu 30 Tage Urlaub
  • Urlaubs- und Weihnachtsgeld
  • flexibles Gleitzeitkonto
  • betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen
  • 150 Euro Prämie bei erfolgreicher Empfehlung „Mitarbeitende werben Mitarbeitende“
  • exklusive Rabatte über Mitarbeitervorteile.de (z. B. bei Zalando, IKEA, HelloFresh!, u. v. m.)
  • Kantine im Einsatzunternehmen
  • gute Erreichbarkeit des Kundenbetriebs, auch mit den öffentlichen Verkehrsmitteln
  • kostenfreie Parkplätze vor Ort
Der Job
  • Kundenbetreuung im Forderungsmanagement: Erste/r Ansprechpartner/in alsKundenbetreuer Forderungsmanagement (m/w/d) für Kundinnen und Kunden bei Zahlungsvereinbarungen, Rückfragen und Klärungsfällen – mit offenem Ohr und lösungsorientiertem Mindset.
  • Forderungsmanagement – außergerichtlich und gerichtlich: Eigenverantwortliche Bearbeitung offener Forderungen von freundlichem Zahlungsaufruf bis gerichtliches Mahnverfahren.
  • Zahlungsklagen & Mahnbescheide: Aktive Bearbeitung von Klagen, Mahnbescheiden und Widersprüchen; Begleitung der nächsten Schritte wie Zwangsvollstreckungen.
  • Insolvenzverfahren & einstweilige Verfügungen: Überblick behalten und kompetent agieren bei Insolvenzen und im Umgang mit einstweiligen Verfügungen.
  • Gerichtskorrespondenz & Termine: Schriftliche Kommunikation mit Gerichten, Vorbereitung von Verfahren, wahrnehmen von Gerichtsterminen – souverän und verbindlich.
  • Reporting im Forderungsmanagement: Regelmäßige Erstellung und Analyse von Reports zur Qualität und Wirksamkeit der Prozesse; kontinuierliche Weiterentwicklung sicherstellen.
Das bringen Sie mit
  • abgeschlossene rechtliche oder kaufmännische Berufsausbildung; gerne auch Zusatzqualifikation (z. B. Energiefachwirt/in oder Rechtsfachwirt/in)
  • praktische Erfahrung in der Energiewirtschaft, idealerweise in Energieabrechnung und Forderungsmanagement
  • gute SAP-Kenntnisse; vertraut mit Aryza, CoverNikus und eBO
  • gundierte Kenntnisse im Energierecht sowie im gesetzlichen Mahn-, Klage- und Vollstreckungsverfahren
  • ausgeprägte Kenntnisse zur Grundversorgungsverordnung, aktuellen Strom- und Gastarifen sowie relevanten Tarifbestimmungen
  • sicherer Umgang mit DV-Abrechnungssystemen; routinierter Einsatz moderner Kommunikationsmedien
  • ausprägtes kundenorientiertes Verhalten, Teamfähigkeit und starke Kommunikationskompetenz
  • gutes Sprachgefühl und sichere Ausdrucksweise in Wort und Schrift, auch in heiklen Situationen
  • sensibler Umgang mit vertraulichen Daten; Datenschutz wird als selbstverständlich angesehen
Sonstiges
  • Einsatz vorerst befristet bis 31.05.2027, Option auf Übernahme vorhanden

Stellendetails

  • Ort: Frankfurt am Main
  • Verfügbarkeit: ab sofort
  • Option auf Übernahme: ja
  • Vertragsart: unbefristet
  • Beschäftigungsart: Arbeitnehmerüberlassung
  • Arbeitszeit: Gleitzeit, Vollzeit (38 Std./Woche)
  • Vergütung: 4.800 EUR - 5.100 EUR brutto pro Monat

Kontaktinformationen

Herr Robert Schindler
Office Events P & B GmbH
Freseniusstraße 29
65193 Wiesbaden

Telefon: +49 611-97164580
E-Mail: wiesbaden@office-events.de

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