Küchenhilfskraft (m/w/d) dringend gesucht

TEMPORA Zeitarbeit GmbH; Kleinaitingen; Vor Ort; EUR 24.000 - 28.000; Vollzeit

Zusammenfassung

TEMPORA Zeitarbeit GmbH sucht eine Küchenhilfskraft (m/w/d) zum sofortigen Einstellungstermin in Kleinaitingen. Die Position wird im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung in Vollzeit besetzt.

Zu Ihren Aufgaben gehören Vorbereiten von Gemüse, Salat und Kartoffeln, Mitarbeit bei der Speisenzubereitung, Bedienung von Küchenmaschinen, Reinigung und Lagertätigkeiten. Eine Belehrung gemäß IFSG ist Voraussetzung bzw. nachholbar.

Qualifikationen

• Küchenerfahrung wird vorausgesetzt; Berufseinsteiger:innen sind willkommen.
• Flexible, teamfähige und zuverlässige Arbeitsweise.
• Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift erforderlich.
• Belehrung nach §42/§43 Infektionsschutzgesetz (IFSG) vorhanden oder nachholbar.

Aufgaben

• Vorbereiten von Gemüse, Salat und Kartoffeln
• Mithilfe beim Zubereiten von Speisen
• Bedienen von Küchenmaschinen
• Reinigung
• Lagerarbeiten
• Anweisungen des Küchenmeisters befolgen

Kenntnisse

Küchenerfahrung

Flexibilität

Teamfähigkeit

Zuverlässigkeit

Deutschkenntnisse

Jobbeschreibung

Küchenhilfskraft (m/w/d) dringend gesucht

Arbeitgeber: TEMPORA Zeitarbeit GmbH

Arbeitsort: 86507 Kleinaitingen

Anstellungsart: Vollzeit

Befristung: unbefristet

Stelle im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung

Stellenbeschreibung

Für unseren Großkunden die Bundeswehr suchen wir für die Truppenküche in 86507 Kleinaitingen zum sofortigen Einstellungstermin eine Küchenhilfskraft (m/w/d).

Option zur Übernahme vorhanden!

Ihre Aufgaben

• Vorbereiten von Gemüse, Salat und Kartoffeln
• Mithilfe beim Zubereiten von Speisen
• Bedienen von Küchenmaschinen
• Reinigung
• Lagerarbeiten
• sonstige Tätigkeiten nach Weisung des Küchenmeisters und des vorgesetzten Küchenpersonals

Qualifikationen

• Küchenerfahrung wird vorausgesetzt (Berufseinsteiger:innen(m/w/d) können sich aber auch sehr gerne bewerben!)
• Flexibilität, Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit werden erwartet
• Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift müssen vorhanden sein, um Arbeitsanweisungen und Sicherheitsvorschriften lesen und verstehen zu können.
• Eine durchgeführte Belehrung gemäß § 42 und § 43 Infektionsschutzgesetz (IFSG) ist Voraussetzung. Eine Belehrung kann nachgeholt oder eine ältere Belehrung kann aufgefrischt werden.