Sie möchten den Dienstplan mitgestalten? Übertariflich bezahlt werden? Einen Ansprechpartner rund um die Uhr haben? Sich Ihren Einsatzbereich aussuchen und wohnortnah arbeiten? Dann bewerben Sie sich bei uns!
WIR BIETEN
- Übertarifliche Bezahlung bis 20 €/h für Krankenpflegehelfer (m/w/d)
- Übertarifliche Bezahlung bis 15 €/h für Sitzwachen (m/w/d)
- Plus steuerfreie Zuschläge (Feiertag 100%/ Sonntag 50%/ Nacht 25%)
- Unbefristete Arbeitsverträge möglich
- Bezahlte Überstunden
- Dienstplangestaltung nach Wunsch
- 1- bzw. 2-Schichtsystem und Dienst von Mo-Fr möglich
- Einsätze möglichst wohnortnah
- Amb. Dienst durchführbar mit PKW/Fahrrad (wird gestellt), BVG oder zu Fuß
- Medizinische Vorsorgeuntersuchungen inkl. Impfungen
- Fahrtkostenzuschuss möglich
- Finanzierung von Fortbildungen und Arbeitskleidung
- Verbindliche Abstimmung von Urlaubs- und Freiwünschen
- Bis zu 30 Tage Urlaub
- Sofortiger Eintritt / Arbeitsvertrag vor Ort möglich
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- Prämienzahlungen
- Wöchentliche Abschlagszahlungen möglich
- Berufliche Weiterbildung durch vielfältige Einsätze
- Professionelle Betreuung durch unsere Personaldisponenten
- Optionen auf Übernahme beim Kunden sind gegeben
- Ein freundliches und kompetentes Team durch langjährige Erfahrung und ein persönlicher Ansprechpartner (24 Stunden Rufbereitschaft)
AUFGABENFELD
- Grund- und Körperpflege beziehungsweise Betreuung und Versorgung der Patienten
- Führung und Dokumentation der Pflegeleistungen
- Einhaltung der geltenden Hygienevorschriften
QUALIFIKATIONSPROFIL
- Eine erfolgreich abgeschlossene 1-jährige Ausbildung als Krankenpflegehelfer*in (m/w/d) oder einen Pflegebasiskurs über 200 h.
- Verantwortungsbewusste Arbeitsweise
SONSTIGES
• Teilzeit, Minijob
IHR WEG ZU UNS
Gerne können Sie Ihre Bewerbungsunterlagen per E-Mail an uns senden oder gleich telefonisch einen Termin mit uns vereinbaren. Fragen beantworten wir Ihnen gerne vorab.
Wir freuen uns auf SIE!