Kraftfahrer im Werksverkehr (m/w/d)

GP Günter Papenburg AG; Halle (Saale); Vor Ort; EUR 30.000 - 40.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Mitarbeiterrabatte

Betriebliche Altersvorsorge

Dienstrad-Leasing

Weihnachtsgeld

Urlaubsgeld

Zusammenfassung

GP Günter Papenburg AG in Halle (Saale) sucht einen Kraftfahrer im Werksverkehr (m/w/d). Sie übernehmen Transporte im Werkstransport mit LKW und sind für die ordnungsgemäße Ladungssicherung verantwortlich.

Das Unternehmen bietet eine unbefristete Anstellung, attraktive Vergütung, Gesundheitsmanagement, Mitarbeiterrabatte sowie persönliche und fachliche Weiterentwicklung. Zudem besteht die Möglichkeit des Dienstrad-Leasings und es gibt Weihnachts- sowie Urlaubsgeld.

Qualifikationen

• Einhaltung der Arbeitsanweisungen sowie der geltenden Sicherheits‑ und Unfallverhütungsvorschriften.
• Sicherstellung der ordnungsgemäßen Ladungssicherung.
• Durchführung von Transporten im Werkstransport mit LKW (Schüttgut).

Aufgaben

• Be‑ und Entladen des Fahrzeugs in Zusammenarbeit mit dem Produktionspersonal.
• Pflege, Kontrolle und einfache Wartungsarbeiten am Fahrzeug.
• Ordnungsgemäße Dokumentation der Transportvorgänge.

Jobbeschreibung

Kraftfahrer im Werksverkehr (m/w/d)

Stellenanzeige, Jobangebot, offene Stellen Günter Papenburg AG: – GP Friedrich ist einer der größten Dienstleister für die Eisen‑ und Stahlindustrie in Deutschland und Produzent von nachhaltigen Rohstoffen. An vier Standorten arbeiten wir seit 1947 mit über 160 Mitarbeitern. Unser wachsendes Unternehmen zeichnet sich durch eine flache Organisationsstruktur, kurze Entscheidungswege und eine dynamische Unternehmenskultur aus.

• Einhaltung der Arbeitsanweisungen sowie der geltenden Sicherheits‑ und Unfallverhütungsvorschriften
• Sicherstellung der ordnungsgemäßen Ladungssicherung
• Durchführung von Transporten im Werkstransport mit LKW (Schüttgut)
• Be‑ und Entladen des Fahrzeugs in Zusammenarbeit mit der Verladung bzw. dem Produktionspersonal
• Pflege, Kontrolle und einfache Wartungsarbeiten am Fahrzeug
• Ordnungsgemäße Dokumentation der Transportvorgänge, z.B. Wiegescheine

Gesundheitsmanagement, Teamevents, Sportveranstaltungen, diverse Mitarbeiterrabatte, Möglichkeit der betrieblichen Altersvorsorge, ein unbefristetes Arbeitsverhältnis mit attraktiver Vergütung in einem familiengeführten Unternehmen, persönliche und fachliche Weiterentwicklung, im Rahmen der betrieblichen Gesundheitsförderung die Möglichkeit des Dienstrad‑Leasings von EURORAD, Weihnachts‑ und Urlaubsgeld.