Koordinator*in (m/w/d) für IT-Infrastruktur

Filmakademie Baden-Wuerttemberg; Stuttgart; Vor Ort; EUR 55.000 - 75.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Vielseitige Aufgaben

Gutes Betriebsklima

Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten

Zuschuss für das Deutschlandticket

Flexible Arbeitszeiten

Attraktive betriebliche Altersversorgung

Zusammenfassung

Eine führende Bildungseinrichtung in Stuttgart sucht einen Koordinator (m/w/d) für IT‑Infrastruktur. Die Rolle umfasst die strategische Weiterentwicklung und Koordination der IT‑Infrastruktur sowie die Zusammenarbeit mit externen Dienstleistern. Ideal sind Candidates mit einem Hochschulabschluss in Informatik und Erfahrung in der IT‑Koordination. Das Angebot umfasst ein kreatives Arbeitsumfeld und flexible Arbeitszeiten.

Qualifikationen

• Erfahrung im Bereich IT‑Koordination oder Projektsteuerung.
• Gute Kenntnisse der digitalen Transformationsprozesse.
• Interesse an den Schnittstellen zwischen Technik und Bildung.

Aufgaben

• Koordination und Monitoring von IT‑Projekten.
• Konzeption und Steuerung hybrider Infrastrukturen.
• Abstimmung technischer Anforderungen zwischen Bereichen.

Kenntnisse

Kommunikative Fähigkeiten

Analytische Fähigkeiten

Selbstständige Arbeitsweise

Lösungsorientierung

Ausbildung

Abgeschlossenes Hochschulstudium im Bereich Informatik oder vergleichbar

Tools

Cloudlösungen

IT‑Infrastruktur

Systemarchitekturen

Jobbeschreibung

Koordinator*in (m/w/d) für IT‑Infrastruktur

Die Filmakademie Baden-Württemberg GmbH sucht ab 01.Januar 2026 eine/n Koordinator*in (m/w/d) für IT‑Infrastruktur. Die Stelle ist unbefristet und in Vollzeit.

Die Filmakademie Baden-Württemberg gehört zu den renommiertesten Ausbildungsstätten für Film und Medien in Deutschland und genießt auch international einen exzellenten Ruf. Dafür sorgt ein starkes team‑ und praxisorientiertes Lehrkonzept und über 300 Gastlehrende pro Jahr. Darüber hinaus verfügt die Filmakademie über ein Animationsinstitut, und sie ist Sitz des Atelier Ludwigsburg-Paris.

In dieser zentralen Funktion übernehmen Sie eine Schlüsselrolle in der strategischen Weiterentwicklung und operativen Koordination der gesamten IT‑ und Medieninfrastruktur der Hochschule. Dabei verbinden Sie strategische Beratung mit konzeptioneller Entwicklung und der Steuerung komplexer Projekte.

Ihre Aufgaben:

• Koordination, Priorisierung und Monitoring bereichsübergreifender IT‑ und Infrastrukturprojekte (z. B. Speicherlösungen, Rechenleistung, Identitätsmanagement, Sicherheit)
• Konzeption und Steuerung hybrider Infrastrukturen (on‑premise / Cloud / HPC / medientechnische Workflows)
• Abstimmung technischer Anforderungen aus Lehre, Forschung, Kunst und Verwaltung
• Koordination externer Dienstleister und Technologiepartner sowie Vertretung der Hochschule in relevanten Gremien und Netzwerken
• Analyse, Konsolidierung und Priorisierung von IT‑Bedarfen aus Lehre, Forschung, Verwaltung und Technik
• Erstellung von Entscheidungs‑ und Konzeptvorlagen sowie Roadmaps zur IT‑ und Infrastrukturentwicklung
• Mitwirkung bei der Entwicklung von Notfallkonzepten, Sicherheitsstrategien und Nachhaltigkeitszielen im IT‑Bereich
• Administration der campusweiten IT‑Sicherheits‑Infrastruktur
• Dokumentation der Systemarchitektur, Prozesse und Zuständigkeiten

Ihr Profil:

• Abgeschlossenes Hochschulstudium im Bereich Informatik, Wirtschaftsinformatik, Medientechnik, IT‑Management oder vergleichbar
• Erfahrung im Bereich IT‑Koordination, Projektsteuerung oder Technologieberatung – idealerweise im Hochschul‑, Bildungs‑ oder Kulturbereich
• Gute Kenntnisse aktueller IT‑Infrastrukturen, Systemarchitekturen, Cloudlösungen und digitaler Transformationsprozesse
• Ausgeprägte kommunikative und analytische Fähigkeiten sowie diplomatisches Geschick im Umgang mit unterschiedlichen Anspruchsgruppen
• Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise mit hoher Lösungskompetenz
• Interesse an den Schnittstellen zwischen Technik, Organisation und Bildungsprozessen; ein wertschätzender Umgang mit Kolleg*innen, Lehrenden und Studierenden ist für Sie selbstverständlich
• Sie besitzen soziales Verantwortungsbewusstsein und sind offen und sensibel für Nachhaltigkeit, Diversität und Gleichstellung

Wir bieten:

• Vielseitige, herausfordernde Aufgaben in einem spannenden, abwechslungsreichen und kreativen Arbeitsumfeld mit Gestaltungsspielraum für eigene Ideen
• Ein kompetentes Team und ein gutes Betriebsklima
• Individuelle Weiterbildungs­möglichkeiten
• Ein Zuschuss für das Deutschlandticket und die Möglichkeit des Leasings über das JobRad‑Modell
• Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten nach Absprache
• Vergütung in Anlehnung an den Tarifvertrag der Länder (TV‑L) sowie eine attraktive betriebliche Altersversorgung

In ihrer Funktion als Bildungseinrichtung gestaltet die Filmakademie die Bildungs‑ und Medienlandschaft von morgen. Im Bewusstsein dieser Verantwortung strebt die Filmakademie ein angemessenes Geschlechterverhältnis an; Bewerbungen von Frauen sind daher besonders willkommen. Darüber hinaus ermutigt die Filmakademie insbesondere Menschen mit Migrationsgeschichte und Menschen mit Beeinträchtigungen, sich zu bewerben. Diversität ist für uns eine Stärke. Wir sind überzeugt von den zahlreichen Vorteilen vielfältiger Perspektiven, Erfahrungen und Kompetenzen.

Informationen über die Filmakademie Baden-Württemberg finden Sie unter https://www.filmakademie.de.

Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins.

Bitte senden Sie uns Ihre Bewerbung bis spätestens 26.11.2025 über das Online‑Bewerbungsportal unserer Homepage
https://www.filmakademie.de/?de/?ueber-die-fabw/?ausschreibungen-jobs