Kodier-Assistentin (m/w/d) mit und ohne Berufserfahrung

UK W; Würzburg; Hybrid; EUR 42,000 - 56,000; Full time

Benefits offered by this job

Betriebliche Altersvorsorge

Homeoffice 50%

Flexible Arbeitszeiten

Betriebssportangebote

Betriebskindertagesstätte

TV-L inkl. Jahressonderzahlung

Job summary

Universitätsklinikum Würzburg sucht zum 01.01.2027 im Geschäftsbereich 3, Abteilung 3.3: Patientenservice/Medizincontrolling, eine/n Medizinische/n Fachangestellte/n bzw. Dokumentationsassistent/in.

Sie codieren Diagnosen und Prozeduren nach der medizinischen Dokumentation, arbeiten KI-gestützte Software ein und stimmen sich mit Fachbereichen ab. Es erwartet Sie eine flexible Arbeitszeitgestaltung, Homeoffice bis zu 50%, betriebliche Altersvorsorge, umfassende Weiterbildung sowie eine attraktive

Qualifications

• Abgeschlossene Ausbildung im Gesundheitswesen, ideal mit klinischer Pädiatrie/Innere Medizin.
• Kenntnisse mit ICD- und OPS-Katalogen sowie Kodierrichtlinien
• EDV-Kenntnisse, SAP-ISH wünschenswert
• Schnelle Auffassungsgabe, Motivation und Zuverlässigkeit
• Teamfähigkeit und Verantwortungsbewusstsein

Responsibilities

• Kodierung von Diagnosen und Prozeduren anhand der medizinischen Dokumentation – unter Anwendung einer KI-gestützten Software
• Austausch mit beteiligten Berufsgruppen zu Dokumentation und Kodierung
• Monitoring der vollständigen Verschlüsselung
• Grouping der Falldaten zu einer Fallpauschale bzw. zur ambulanten Kodierung
• Bearbeitung von MD- und Kassenanfragen
• Vorbereitung, Teilnahme sowie Nachbereitung von MD-Begehungen

Skills

Teamfähigkeit

Zuverlässigkeit

Schnelle Auffassungsgabe

Dokumentationserfahrung

Education

Gesundheitswesen-Ausbildung

Tools

SAP-ISH

Job description

Bewerbungsfrist: 27.11.2026

Bereit für eine neue Herausforderung? Das Universitätsklinikum Würzburg sucht für den Geschäftsbereich 3 (Abteilung 3.3: Patientenservice / Medizincontrolling) zum 01.01.2027eine/n

Wir bieten

• Eigene Betriebskindertagesstätte mit verlängerten Öffnungszeiten (5:30 – 18:00 Uhr): Damit Sie Beruf und Familie besser vereinbaren können.
• Attraktive Bezahlung nach TV-L inkl. Jahressonderzahlung: Wir schätzen Ihre Arbeit und belohnen Sie mit einer fairen und wettbewerbsfähigen Vergütung.
• Betriebliche Altersvorsorge: Wir unterstützen Sie bei Ihrer finanziellen Absicherung im Alter.
• Flexible Arbeitszeiten dank der Gleitzeitregelung und Homeoffice: Ermöglicht Ihnen, Ihre Arbeitszeit flexibel zu gestalten und teilweise von zu Hause aus zu arbeiten.
• Umfassende Betriebssportangebote: Unser eigenes Gym und der Milonzirkel helfen Ihnen, fit und gesund zu bleiben. (Trainingszeiten: Mo-Fr 16:00 bis 8:00 Uhr; Sa-So 24h.)
• Breitgefächerte Fort- und Weiterbildung in der eigenen Akademie: Wir fördern Ihre persönliche und berufliche Entwicklung.
• verankert in unserem Leitbild stehen wir für Qualität, Innovation und Patientenzufriedenheit

Überzeugen Sie sich von vielen weiteren Arbeitgebervorteilen!

Ihr Aufgabengebiet

• Kodierung von Diagnosen und Prozeduren anhand der medizinischen Dokumentation - unter Anwendung einer KI-gestützten Software
  
• Austausch mit beteiligten Berufsgruppen zu Dokumentation und Kodierung
• Monitoring der vollständigen Verschlüsselung
• Grouping der Falldaten zu einer Fallpauschale bzw. zur ambulanten Kodierung
• Bearbeitung von MD- und Kassenanfragen
• Vorbereitung, Teilnahme sowie Nachbereitung von MD-Begehungen

Ihr Profil

• Abgeschlossene Ausbildung im Gesundheitswesenals Medizinische/r Fachangestellte/r, Med. Dokumentationsassistent/in, Pflegefachfrau/-mann – jeweils bevorzugt mit klinischer Erfahrung im Bereich Pädiatrie und Innere Medizin
• Praktische Kenntnisse mit ICD- und OPS-Katalogen, Kodierrichtlinien sowie den krankenhausspezifischen Abrechnungsbestimmungen
• Gute EDV-Kenntnisse (SAP-ISH wünschenswert)
• Schnelle Auffassungsgabe sowie hohe Motivation und Zuverlässigkeit
• Teamfähigkeit und Verantwortungsbewusstsein

Darauf können Sie sich freuen

• Aus- und Weiterbildung in der eigenen Akademie
• Betriebliche Altersvorsorge
• Homeoffice-Möglichkeit bis zu 50% der Arbeitszeit
• Betriebssportangebote
• Betriebskindertagesstätte mit verlängerten Öffnungszeiten
• Flexible Arbeitszeiten dank Gleitzeitregelung
• Sehr gutes Betriebsklima in einem hochmotivierten und kollegialen Team
• Attraktive Bezahlung nach TV-L inkl. Jahressonderzahlung
• Jobrad
• Mitarbeiter Angebote

RüdigerEhrhardt
Referatsleitung
Tel: [phone]

Die Vergütung erfolgt nach den einschlägigen Tarifverträgen. Schwerbehinderte Bewerber/-innen werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung bevorzugt eingestellt.