Koch (m/w/d)

Cordes Rieger Consulting GmbH

Duderstadt

Vor Ort

EUR 30.000 - 40.000

Vollzeit

14 Tage+

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Versende in nur wenigen Minuten einen passgenauen Lebenslauf.

Benefits dieser Stelle

Personalunterkunft auf Wunsch
Mitarbeiterverpflegung
Vergünstigungen innerhalb der Hotelverbundes
Familiäre Atmosphäre
Individuelle Entwicklungs-/Entfaltungsmöglichkeiten

Zusammenfassung

Eine Personalvermittlung sucht einen Koch (m/w/d) für ein modernes 4*-Hotel in Duderstadt. Sie sind verantwortlich für die Speisenproduktion, Schulung von Auszubildenden und die Einhaltung von Hygienestandards. Voraussetzung ist eine abgeschlossene Küchenausbildung und gute Sprachkenntnisse in Deutsch und Englisch. Das Hotel bietet eine familiäre Atmosphäre sowie individuelle Entwicklungsmöglichkeiten.

Qualifikationen

  • Hochwertige Küchenstandards einhalten.
  • Erfahrung in kreativer Speisengestaltung.
  • Gute Kenntnisse in Hygienerichtlinien.

Aufgaben

  • Mise-en-place durchführen.
  • Speisenfertigung und -anrichtung.
  • Auszubildende schulen.

Kenntnisse

Leidenschaft fürs Kochen
Teamfähigkeit
Belastbarkeit
Gute Deutschkenntnisse
Gute Englischkenntnisse

Ausbildung

Abgeschlossene Küchenausbildung

Jobbeschreibung

Jetzt bewerben und Zukunftschancen sichern!

Übersicht

Unsere Personalvermittlung sucht ab sofort im Auftrag des Kunden:

Koch (m/w/d) in Duderstadt

Ort: Raum Duderstadt

Lage: Ruhige Lage im Westharz

Arbeitszeit: Vollzeit

Größe: 100 - 200 Zimmer

Art des Betriebes: Modernes 4*-Hotel

Ihre Aufgaben
  • Mise-en-place
  • Fertigung und Anrichten der Speisen
  • Schulung & Unterweisung von Auszubildenen
  • Einhaltung der Qualitäts- und Hygienerichtlinien
  • Kontrolle des Warenbestandes sowie erforderliche Bestellung
  • Kreative Mitgestaltung des Speisenangebotes
Ihr Profil
  • Abgeschlossene Küchenausbildung
  • Leidenschaft fürs Kochen
  • Teamfähigkeit & Belastbarkeit
  • Gute Deutsch- und Englischkenntnisse
  • Offene, belastbare und strukturierte Persönlichkeit
Ihre Vorteile
  • Auf Wunsch Personalunterkunft
  • Mitarbeiterverpflegung
  • Vergünstigungen innerhalb der des Hotelverbundes
  • Familiäre Atmosphäre und flache Hierarchien
  • Individuelle Entwicklungs- und Entfaltungsmöglichkeiten
Sie möchten wechseln? Das bleibt unter uns!

Wir werden nur mit Ihrer Zustimmung den mögliche Arbeitgeber kontaktieren.Telefoninterviews gerne auch nach Feierabend oder am Wochenende. # Passt nicht? Kein Problem

Die Stellenbeschreibung passt nicht so ganz zu Ihren Wünschen und Vorstellungen?Wir suchen immer Kandidaten und Talente mit Ihren Kenntnissen!Senden Sie uns einfach Ihren aktuellen Lebenslauf mit Lichtbild zu, alles weitere klären wir im Nachgang per Telefon. Unsere Kontaktdaten finden Sie am Ende dieser Ausschreibung.

So geht es weiter
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  3. Nutzen Sie bei Fragen vorab die Kontaktdaten Ihres Ansprechpartners.
  4. Wir vereinbaren nach Prüfung der Unterlagen einen Telefontermin für ein kurzes Interview mit Ihnen.
  5. Sie erfahren im Gespräch den konkreten Arbeitgeber hinter dieser Stelle. Bei Interesse stellen wir Sie dort vor. Wenn nicht, werden Ihre Daten natürlich nicht weitergeleitet.
  6. Der Arbeitgeber kontaktiert Sie für ein Bewerbungsgespräch; die Anstellung erfolgt dann ebenfalls beim Arbeitgeber direkt.
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