Klinische Kodierfachkraft (m/w/d)

Caritas-Krankenhaus St. Lukas GmbH

Kelheim

Vor Ort

EUR 42.000 - 58.000

Vollzeit

14 Tage+
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Benefits dieser Stelle

Jahressonderzahlung
Altersversorgung
Festanstellung
Arbeitszeitflexibilität
Urlaubstage 30+
Kantine
Vorteilsportal
Parkmöglichkeiten

Zusammenfassung

Das Caritas-Krankenhaus St. Lukas in Kelheim sucht eine engagierte Klinische Kodierfachkraft (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit zur eigenständigen Diagnosen- und Prozedurkodierung.

Zu Ihren Aufgaben gehören die zeitnahe stationäre Abrechnung, fallbegleitende Kodierung, Beratung zur Verweildauer und die Bearbeitung von Kostenträgeranfragen.

Sie profitieren von attraktiver Vergütung nach AVR Caritas, flexiblen Arbeitsmodellen, vielen Sozialleistungen und beruflicher Weiterbildung.

Qualifikationen

  • Fachausbildung im Gesundheitswesen erforderlich, idealerweise Kodierweiterbildung.
  • Kenntnisse in ICD‑10‑GM, OPS und deutschen Kodierrichtlinien.
  • Strukturierte und sorgfältige Arbeitsweise, Teamfähigkeit.

Aufgaben

  • Eigenständige Prüfung und Kodierung von Diagnosen und Prozeduren nach Abrechnungsvorgaben.
  • Sicherstellung der zeitnahen stationären Abrechnung.
  • Fallbegleitende Kodierung, Verweildauersteuerung und Fallmanagement-Beratung.
  • Bearbeitung von Kostenträgeranfragen.
  • Mitwirkung bei MD‑Bearbeitung und Qualitätsdokumentation.
  • Unterstützung bei der Optimierung interner Dokumentationsprozesse.
  • Teilnahme an internen Schulungen.

Kenntnisse

ICD-10-GM Kenntnisse
OPS Kenntnisse
Deutsche Kodierrichtlinien
Interdisziplinäre Zusammenarbeit

Ausbildung

Pflegefachkraft-Ausbildung
Medizinische Fachangestellten-Ausbildung
Klinische Kodierfachkraft-Ausbildung

Tools

Klinische Informationssysteme
Dokumentationssoftware

Jobbeschreibung

Das Caritas-Krankenhaus St. Lukas in Kelheim ist ein Haus der Grund- und Regelversorgung mit 200 Betten mit den Hauptabteilungen Allgemein- und Viszeralchirurgie, Unfallchirurgie und Orthopädie, Frauenheilkunde und Geburtshilfe, Innere Medizin (Kardiologie, Gastroenterologie, Diabetologie, Angiologie und Pneumologie), Anästhesiologie und Intensivmedizin sowie den Belegabteilungen Urologie, HNO und Dermatologie. Daneben bestehen mit verschiedenen anderen Fachdisziplinen sowohl im Krankenhaussektor als auch im niedergelassenen Sektor Konsiliarvereinbarungen. Eine durch einen externen Partner betriebene Dialyseabteilung befindet sich direkt am Krankenhaus.

Zur Verstärkung unseres Teams im Medizincontrolling suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine engagierte und zuverlässige Klinische Kodierfachkraft (m/w/d) in Voll- und Teilzeit.

Ihre Aufgaben:
  • Eigenständige Prüfung und Kodierung von Diagnosen, Prozeduren und relevanten Sachverhalten nach geltenden Abrechnungsvorgaben
  • Sicherstellung der zeitnahen stationären Abrechnung
  • Fallbegleitende Kodierung, Beratung zur Verweildauersteuerung und zum Fallmanagement
  • Bearbeitung von Kostenträgeranfragen
  • Mitarbeit bei der MD‑Bearbeitung (Zusammenstellung relevanter Unterlagen)
  • Bearbeitung der Qualitätsbögen zur gesetzlich verpflichtenden Qualitätssicherung
  • Unterstützung der kontinuierlichen Optimierung interner Dokumentationsprozesse
  • Teilnahme an internen Schulungen
Sie bringen mit:
  • Ausbildung zur Pflegefachkraft (m/w/d) oder zur Medizinischen Fachangestellten (m/w/d) sowie idealerweise eine abgeschlossene Ausbildung als klinische Kodierfachkraft, Medizinische Dokumentationsassistenz oder eine vergleichbare Qualifikation
  • Kenntnisse in ICD‑10‑GM, OPS und den Deutschen Kodierrichtlinien
  • Kenntnisse im Umgang mit klinischen Informationssystemen und Dokumentationssoftware
  • Strukturierte, sorgfältige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise
  • Freude an interdisziplinärer Zusammenarbeit und wertschätzender Kommunikation
Freuen Sie sich auf:
  • Attraktive Vergütung nach AVR Caritas sowie umfangreiche Sozialleistungen (z. B.Jahressonderzahlung und zusätzliche Altersversorgung)
  • Festanstellung und langfristige berufliche Perspektive sowie aktive Förderung von beruflicher Fort- und Weiterbildung
  • Mindestens 30 Urlaubstage
  • Flexible Arbeits- und Teilzeitmodelle für eine gute Vereinbarkeit von Beruf und Familie
  • Abwechslungsreiches Aufgabengebiet durch vielfältige Fachrichtungen
  • Familiäre Atmosphäre im gesamten Haus und kurze Entscheidungswege
  • Hauseigene Kantine und ein Vorteilsportal mit dauerhaften Preisnachlässen bei über 800 Marken (Mode, Technik, Reisen, Freizeit u.v.m.)
  • Kostenlose Parkmöglichkeit in fußläufiger Nähe
  • Arbeiten in Kelheim, einer lebenswerten Stadt zwischen Donau und Altmühltal mit hohem Freizeitwert – von Natur über Rad- und Wanderwege bis hin zu Befreiungshalle, Donaudurchbruch und Schifffahrten – sowie einer zentralen Lage zwischen Regensburg, Ingolstadt und Landshut, ideal für Pendler

Bei Fragen wenden Sie sich gerne anBeateBraun, Leitung Med. Controlling(Tel:09441/702-1521).

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