Kinderpflegerin (m/w/d) für Kita "St. Johannes" Friedberg Paar in Vollzeit (30 Std./Woche), ab [...]

Kita-Zentrum St. Simpert; Friedberg; Vor Ort; EUR 35.000 - 45.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Eine Bildungseinrichtung für die frühkindliche Betreuung sucht eine Kinderpflegerin (m/w/d) in Vollzeit. Sie sind verantwortlich für die Bildung, Erziehung und Betreuung der Kinder und arbeiten in einem familiären Umfeld mit viel Raum für Mitbestimmung. Ein professionelles Onboarding, attraktive Vergütung nach ABD, umfangreiche Fortbildungsmöglichkeiten sowie 30 Tage Urlaub warten auf Sie. Bewerbungen werden ab sofort entgegengenommen.

Leistungen

Finanzielle Unterstützung bei Weiterqualifizierung

Arbeitgeberfinanzierte Betriebsrente

30 Tage Urlaub

Großzügige Fortbildungsbudgets

Qualifikationen

• Abgeschlossene Ausbildung zum Kinderpfleger (m/w/d) oder einen gleichwertigen Abschluss.
• Erfahrung im Umgang mit Kindern und Freude an der Arbeit mit Kindern.
• Affinität für Integrations- und Inklusionspädagogik.

Aufgaben

• Schaffen einer liebevollen und wertschätzenden Umgebung für die Kinder.
• Bildung, Erziehung und Betreuung der Kinder.
• Planung und Durchführung von pädagogischen Angeboten.

Kenntnisse

Erfahrung im Umgang mit Kindern

Empathie

Kommunikationskompetenz

Teamorientierung

Ausbildung

Abgeschlossene Ausbildung zum Kinderpfleger

Jobbeschreibung

Kinderpflegerin (m/w/d) für Kita "St. Johannes" Friedberg Paar in Vollzeit (30 Std./Woche), ab sofort

Man sieht nur mit dem Herzen gut, sagt der Kleine Prinz in dem weltberühmten Kinderbuch. Finden Sie auch? Wenn Sie als Kinderpflegerin (m/w/d) mit dem Herzen bei der Arbeit sind, dann hätten wir da etwas für Sie: Die Kita „St. Johannes“ in Paar sucht baldmöglichst eine Kinderpflegerin (m/w/d).

Klein ist das Haus, familiär die Atmosphäre, groß der Garten und teiloffen das Konzept: So betreuen wir rund 33 Kinder in einer Regel- und einer Integrativgruppe. Trotz fester Gruppen und festen Bezugspersonen können sich die Kinder frei im Haus bewegen. Wir arbeiten situativ und eng im Team zusammen, um den Kindern bestmöglich gerecht zu werden. Rücksicht, Offenheit und Flexibilität prägen unsere Einstellung. Den Kindern ermöglichen wir ein hohes Maß an Mitbestimmung. Der Austausch mit den Eltern über die Entwicklung ihrer Kinder ist rege. Diese Offenheit und die Qualität unserer pädagogischen Arbeit werden geschätzt. Kurzum: Beste Rahmenbedingungen für Neuzugänge in unserem Team.

Neugierig geworden? Dann informieren Sie sich im Folgenden bitte über die Details.

Zu Ihren Aufgaben gehört u. a.:

• Schaffen einer liebevollen und wertschätzenden Umgebung für die Kinder unseres Hauses
• Bildung, Erziehung und Betreuung der Kinder
• Planung, Organisation und Durchführung von pädagogischen Angeboten und Projekten
• Beobachtung und Dokumentation
• Zusammenarbeit mit den Eltern
• Teamarbeit

Das bringen Sie mit:

• eine abgeschlossene Ausbildung zum Kinderpfleger (m/w/d) oder einen gleichwertigen Abschluss
• Erfahrung im Umgang mit Kindern und Freude an der Arbeit mit Kindern
• Affinität für Integrations- und Inklusionspädagogik
• Motivation und Engagement sowie eine große Portion Empathie
• Kommunikationskompetenz und Teamorientierung
• christlich geprägte Grundhaltung

Das bieten wir Ihnen:

• professionelles Onboarding mit Welcome Day und strukturierter Einarbeitung
• zentrale Verwaltung durch das KiTA-Zentrum schafft Freiraum für individuelle Pädagogik vor Ort
• finanzielle und organisatorische Unterstützung bei Weiterqualifizierung
• versierte Vorgesetzte und kompetente Ansprechpartner
• attraktive Vergütung nach ABD, ähnlich TVöD und Jahressonderzahlungen
• arbeitgebergetragene Beihilfeversicherung Krankheitskosten (z.B. Übernahme Heilpraktikerkosten)
• arbeitgeberfinanzierte Betriebsrente bei der Bayerischen Versorgungskammer
• trägerunabhängiger Kinderbetreuungszuschuss von bis zu 50 Euro pro Kind/Monat
• unbefristetes Arbeitsverhältnis
• 30 Tage Urlaub bei 5-Tage-Woche, zusätzlich frei am 24.12., 31.12., ½ Faschingsdienstag / Gründonnerstag plus 2 Regenerationstage und 2 Ausgleichstage
• großzügige Fortbildungsbudgets
• regelmäßige Mitarbeitergespräche
• regelmäßige Teamsitzungen und Betriebsausflüge, jährliche Teamtage zur gemeinsamen Planung und Ausrichtung der pädagogischen Arbeit

KiTa-Zentrum St. Simpert Poststelle Personalbetreuung, Frohnhof 4 | 86152 Augsburg 0821 3166 9010 [e-mail]