Kinderpfleger:in – pädagogische Ergänzungskraft (m/w/d)

Katholino; Pulheim; On-site; EUR 20,000 - 27,000; Part time

Benefits offered by this job

Faire Vergütung

Betriebliche Altersvorsorge

Fort- und Weiterbildung

30 Urlaubstage

Job summary

Katholino Kitas sucht in Pulheim St. Martinus eine:n Kinderpfleger:in in Teilzeit (20–25 Std./Woche). Die Stelle ist unbefristet und flexibel im Nachmittagsbereich. Wir bieten eine katholische Kita mit 60 Kindern, Raum für Entdeckung, Partizipation und eine wertschätzende Zusammenarbeit im Team.

Ihre Aufgaben umfassen die Begleitung der Kinder, Unterstützung von Projekten, Mitgestaltung des Kita-Alltags und Zusammenarbeit mit Familien. Wir setzen auf Respekt, Gemeinschaft und Schutz der Kinder.

Qualifications

• Abgeschlossene Ausbildung als Kinderpfleger:in oder vergleichbare Qualifikation.
• Freude an der Arbeit mit Kindern zwischen 2 und 6 Jahren.
• Verantwortungsbewusstsein, Teamgeist und Verlässlichkeit.

Responsibilities

• Kinder mit Herz, Humor und Achtsamkeit begleiten.
• Projekte unterstützen, die Kinder staunen lassen und zum Entdecken einladen.
• Sich ins Team einbringen und Unterstützung erhalten.
• Kita-Alltag durch Rituale und Feste bereichern.

Job description

Gemeinsam Kindheit gestalten

Im neu gegründeten Kita-Träger Katholino Kitas im Erzbistum Köln gGmbH arbeiten wir jeden Tag daran, Kinder auf ihrem Weg zum starken, selbstbewussten und empathischen Menschen zu begleiten.

In unserer Kita St. Martinus in Pulheim suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine:n Kinderpfleger:in (m/w/d) in Teilzeit, d.h. derzeit 20-25 Std. Woche. Die Stelle ist unbefristet. Da die Arbeiszeiten voraussichtlich am späten Vormittag bzw. Nachmittag sein werden, ist uns eine Flexibilität in der Dienstplangestaltung wichtig.

Unsere dreigruppige katholische Kindertagesstätte St. Martinus liegt im Herzen von Pulheim-Sinthern und bietet 60 Kindern im Alter von zwei Jahren bis zum Schuleintritt einen Ort zum Spielen, Lernen und Wachsen. Im Mittelpunkt unserer pädagogischen Arbeit stehen die individuelle Entwicklung jedes Kindes, Partizipation und ein wertschätzender Umgang mit Vielfalt. Unser teiloffenes Konzept, vielfältige Bildungsangebote und ein großzügiges Außengelände schaffen Raum für selbstbestimmtes Entdecken und gemeinsames Erleben.

Deine Aufgaben

• Du begleitest Kinder mit Herz, Humor und Achtsamkeit – und freust dich über jedes kleine und große Entwicklungserlebnis
• Du unterstützt Projekte, die Kinder staunen lassen und sie zum Entdecken einladen
• Du bringst dich mit deinen Stärken ins Team ein – und bekommst ebenso Unterstützung zurück
• Du bereicherst den Kita-Alltag – von Ritualen bis zu Festen, die in Erinnerung bleiben

Dein Profil

• Abgeschlossene Ausbildung als Kinderpfleger:in, Sozialassistent:in, Heilerziehungshelfer:in oder vergleichbare Qualifikation
• Freude an der Arbeit mit Kindern zwischen zwei und sechs Jahren – und Lust, ihre Neugier zu begleiten
• Verantwortungsbewusstsein, Teamgeist und Verlässlichkeit
• Freude daran, die Werte einer katholischen Kita – wie Respekt, Gemeinschaftssinn und gelebte Nächstenliebe – mit den Kindern, dem Team und den Familien zu gestalten
• Du teilst unsere Überzeugung, den Kinderschutz für die uns anvertrauten Kinder im Kita-Alltag sicherzustellen und du zeigst hier einen sensiblen pädagogischen Umgang

Wir bieten

• Faire Vergütung: attraktive Bezahlung nach KAVO Sozial- und Erziehungsdienst (https://regional-koda-nw.de/), EG S3 (bei Vorliegen der Voraussetzungen)
• Weitere Leistungen: zusätzliche Sozialleistungen und eine betriebliche Altersvorsorge
• Weiterbildung: die Möglichkeit zur beruflichen Fort- und Weiterbildung
• Urlaubsanspruch: 30 Urlaubstage im Jahr, 3 Tage Exerzitien/Einkehrtage, 2 Regenerationstage sowie freie Tage am 24. und 31. Dezember
• Finanzieller Bonus: Jahressonderzahlungen, Corporate Benefits JobRad und Bezuschussung zum Deutschland Ticket
• Firmenfitness und Wellness: stark vergünstigte Urban Sports Club Mitgliedschaft
• Gestaltung: Raum für eigene Ideen und Engagement
• Schutzkonzept: stetige Weiterentwicklung unseres Schutzkonzeptes zum Wohl der Kinder und Mitarbeitenden
• Entwicklungsmöglichkeiten: attraktive Karrierechancen eines Startups

Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!