Kfz-Mechatroniker System- und Hochvolttechnik (m/w/d)

Beresa GmbH & Co. KG; Münster; Sur place; EUR 11 160 - 13 392; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Attraktive Karriereperspektiven

Individuelle Versetzungspläne

Auslandspraktikum

Umfangreiche Basisqualifizierungen

Incentives wie Fahrzeugnutzung

Übernahme der Ausbildungskosten

Résumé du poste

Beresa GmbH & Co. KG in Münster bietet eine Ausbildung zum Kfz-Mechatroniker mit Schwerpunkt System- und Hochvolttechnik an. In dieser Ausbildung lernen Sie die elektronischen Systeme in Fahrzeugen zu verwalten und zu regulieren und erlangen dadurch umfassendes Fachwissen mit einem hohen Maß an analytischem Denken.

Die Ausbildung dauert 3,5 Jahre und beinhaltet attraktive Karriereperspektiven sowie individuelle Versetzungspläne mit vielfältigen Einsätzen. Das Unternehmen legt großen Wert auf professionelle Entwicklung und Kundenorientierung.

Qualifications

• Zuverlässige und verantwortungsvolle Arbeitsweise.
• Überdurchschnittliche Kenntnisse in Mathematik und Physik.
• Sicheres Farbvermögen erforderlich.

Responsabilités

• Verwalten und regulieren der elektronischen Komponenten fahrzeugtechnischer Systeme.
• Durchführung von Messungen und Funktionsprüfungen.
• Kundenberatung und Kommunikation mit internen und externen Kunden.

Connaissances

Technisches Verständnis

Analytisches Denken

Mathematik Kenntnisse

Physik Kenntnisse

Formation

Mittlere Reife

Description du poste

Berufsbeschreibung und -perspektive

Kein technologisches Produkt des täglichen Umgangs erfährt aktuell einen so umfangreichen Wandel wie das Automobil - neben alternativen Antrieben und innovativen Ideen werden Sicherheits-, Unterhaltungs- und Kommunikationssysteme wichtiger denn je.

Damit Mercedes-Benz und Hyundai auch in Zukunft verlässlicher Partner seiner Kunden sein kann, bieten wir die Ausbildung Kfz-Mechatroniker mit dem Schwerpunkt System- und Hochvolttechnik an.

Als Kfz-Mechatroniker mit dem Schwerpunkt System- und Hochvolttechnik verwalten und regulieren Sie die elektronischen Komponenten fahrzeugtechnischer Systeme und führen Messungen und Funktionsprüfungen durch.

Das Nachrüsten von Zubehör, Zusatzeinrichtungen und Sonderausstattungen in das digitale Bordnetz eines modernen Autos erfordert dabei ein hohes Maß an analytischem Denken.

Neben dem nachhaltigen Fachwissen ist dabei wichtig, den Überblick über die Funktionen des gesamten Fahrzeugs zu behalten. Selbstverständlich muss dabei die Beachtung der nötigen Sicherheitsmaßnahmen bei der Arbeit an Hochvoltsystemen sein.

Sie bedienen Fahrzeuge und deren Systeme, nehmen sie in Betrieb und prüfen, ob sie den straßenverkehrsrechtlichen Vorschriften entsprechen. Dazu führen Sie z. B. Probefahrten durch. Kraftfahrzeugmechatroniker arbeiten grundsätzlich kundenorientiert.

Die Kundenberatung bzw. die Kommunikation mit internen und externen Kunden hat bei Ihrer Arbeit einen hohen Stellenwert.

Was wir erwarten

• Sie arbeiten zuverlässig und verantwortungsvoll.
• Sie verfügen über technisches und analytisches Verständnis.
• Sie besitzen überdurchschnittliche Kenntnisse in Mathematik und Physik.
• Sie haben die mittlere Reife.
• Sie haben ein sicheres Farbvermögen.

Das bieten wir

• Gute Übernahmechancen und attraktive Karriereperspektiven
• Individuelle Versetzungspläne innerhalb der Ausbildung mit viel Abwechslung und Einsätzen in unterschiedlichen Standorten
• Auslandspraktikum
• Ein großes, motiviertes Team - dank unserer über 1.400 Mitarbeiter, die Sie in jeder neuen Abteilung integrieren und Sie herzlich willkommen heißen
• Umfangreiche Basisqualifizierungen zum Ausbildungsstart unter Einbeziehung interner und externer Trainer (Feedbackgespräche, Produktschulung, IT-Schulung)
• Incentives wie Fahrzeugnutzung und Fahrzeugleasing
• Motivationsregelung für gute Berufsschulzeugnisse und gute Prüfungsergebnisse
• Regelmäßige Zusammenkünfte aller Auszubildenden mit Referenten aus unserer Führungsebene zu aktuellen Themen
• Feedback zu Ihren Stärken und Schwächen nach jedem Abteilungseinsatz
• Übernahme der Ausbildungskosten
• Unternehmens- und standortabhängige Vergütung - viele Betriebe arbeiten tarifgebunden.

Azubi-Förderprogramm

• BRABUS Company Tour
• Azubi meets Führungskraft
• Azubi-Austausch mit anderen Autohäusern

Ausbildungsdauer

3,5 Jahre

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