Kfm. Mitarbeiter/-in (m/w/d) für die Honorarabteilung

Zink Ingenieure GmbH; Aspich; Vor Ort; EUR 40.000 - 55.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein mittelständisches Ingenieurbüro in Baden-Württemberg sucht einen kaufmännischen Mitarbeiter für die Honorarabteilung. Zu Ihren Aufgaben gehören die Begleitung von Projekten in finanziellen Fragen, die Erstellung von Honorarangeboten sowie die Unterstützung bei der Auswertung laufender Projekte. Voraussetzung ist eine kaufmännische Berufsausbildung und Freude im Umgang mit Zahlen. Dieses Unternehmen bietet ein unbefristetes Arbeitsverhältnis mit attraktiven Sozialleistungen und einer modernen Unternehmenskultur.

Leistungen

Sicheres und unbefristetes Arbeitsverhältnis

Leistungsgerechte Vergütung

Jobrad mit privater Nutzung

Intensive Einarbeitung und Betreuung

Unterstützung beruflicher Weiterbildung

Moderne Betriebsausstattung

Kollegiale Unternehmenskultur

Qualifikationen

• Kaufmännische Berufsausbildung oder vergleichbare Qualifikationen.
• Freude im Umgang mit Zahlen.
• Sehr gute schriftliche Ausdrucksfähigkeit mit Gespür für präzise Formulierungen.
• Fähigkeit, komplexe Sachverhalte klar und verständlich schriftlich aufzubereiten.
• Sorgfältige und zuverlässige Arbeitsweise.
• Selbstständigkeit, Engagement und Teamgeist.

Aufgaben

• Begleitung der Projekte in allen kfm. Fragen rund um Angebote, Verträge und Abrechnungen.
• Erstellung von Honorarangeboten und Vorbereitung von Verträgen.
• Bearbeitung von Abrechnungen und Austausch mit Projektteams und Auftraggebern.
• Unterstützung der Führungskräfte bei der Auswertung und Überwachung laufender Projekte.

Kenntnisse

Zahlenverständnis

Schriftliche Ausdrucksfähigkeit

Sorgfältige Arbeitsweise

Selbstständigkeit

Teamgeist

Ausbildung

Kaufmännische Berufsausbildung oder vergleichbare Qualifikationen

Jobbeschreibung

Die Zink Ingenieure sind ein mittelständisches Ingenieurbüro mit rd. 120 Mitarbeitenden für Tief- und Wasserbau, Stadtplanung und Verkehrsanlagen. Der Stammsitz des Unternehmens befindet sich in Lauf/Baden. Weitere Standorte befinden sich in Offenburg und Teningen bei Freiburg. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir für unseren Hauptsitz in Lauf zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit Sie als kfm. Mitarbeiter / in (m/w/d) für die Honorarabteilung.

Ihre Aufgaben

• Sie begleiten unsere Projekte in allen kfm. Fragen rund um Angebote, Verträge und Abrechnungen
• Sie erstellen Honorarangebote und bereiten Verträge vor
• Sie bearbeiten Abrechnungen und stehen im Austausch mit unseren Projektteams und Auftraggebern
• Sie unterstützen die Führungskräfte bei der Auswertung und Überwachung laufender Projekte

Ihre Qualifikationen

• Kaufmännische Berufsausbildung oder vergleichbare Qualifikationen
• Freude im Umgang mit Zahlen
• Sehr gute schriftliche Ausdrucksfähigkeit mit Gespür für präzise Formulierungen
• Fähigkeit, komplexe Sachverhalte klar und verständlich schriftlich aufzubereiten
• Sorgfältige und zuverlässige Arbeitsweise
• Selbstständigkeit, Engagement und Teamgeist

Wir bieten

• Ein sicheres und unbefristetes Arbeitsverhältnis mit sehr guten Zukunftsperspektiven in einem traditionsreichen und modernen Familienunternehmen
• Leistungsgerechte Vergütung sowie überdurchschnittliche Sozialleistungen
• Jobrad mit privater Nutzung
• Intensive Einarbeitung und Betreuung ab dem ersten Tag
• Unterstützung und Förderung beruflicher Weiterbildung
• Eine moderne Betriebsausstattung mit digitaler Ausrichtung und ergonomischen Arbeitsplätzen
• Eine kollegiale Unternehmenskultur in einem innovativen Team und sehr gutem Betriebsklima