Kerneinleger (m/w/d)

Ripper Personal GmbH

Weiden in der Oberpfalz

Vor Ort

EUR 23.000 - 33.000

Vollzeit

14 Tage+

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Benefits dieser Stelle

Unbefristeter Arbeitsvertrag
Übernahmeoptionen
Urlaubs- und Weihnachtsgeld
Schichtzulagen nach Tarifvertrag
Bis zu 30 Urlaubstage

Zusammenfassung

Ripper Personal GmbH sucht im Auftrag eines renommierten Kunden in Amberg Kerneinleger (m/w/d) mit Übernahmeoptionen. Kernarbeit umfasst das Bestücken und Einlegen von Kerneinlegern, Sichtung defekter Kerne und Reinigung von Modelplatten.

Zu den Anforderungen gehören eine technische Ausbildung oder mehrjährige Berufserfahrung, Kräne/Flurförderzeuge-Führerschein (idealerweise), Bereitschaft zur Zwei-Schicht-Arbeit und gutes handwerkliches Geschick inklusive Deutschkenntnisse.

Qualifikationen

  • Technische Ausbildung abgeschlossen oder gleichwertige Berufserfahrung.
  • Bereitschaft zur Zwei-Schicht-Arbeit.
  • Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift.
  • Führerscheine und Fahrerlaubnis für Flurförderzeuge ideal.
  • Allgemeines handwerkliches Geschick und Belastbarkeit.

Aufgaben

  • Kerneinlegelehren bestücken und einlegen, manuell oder mit Hebezeug.
  • Beschädigte Kerne sichten und aussortieren.
  • Modelplatten reinigen und behandeln.
  • Arbeitsplatz sauber halten und Sicherheitsvorschriften beachten.

Kenntnisse

Handwerkliches Geschick
Belastbarkeit
Deutschkenntnisse

Ausbildung

Technische Ausbildung

Tools

Kranführerschein
Staplerschein
G25-Untersuchung

Jobbeschreibung

Im Auftrag unseres renommierten Kunden in 92224 Amberg suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt für die Formerei zuverlässige Kerneinleger (m/w/d) mit Übernahmeoptionen.

Hauptaufgaben:
  • Kerneinlegelehren bestücken und einlegen (manuell oder mit Hebezeug)
  • beschädigte Kerne sichten und aussortieren
  • Modelplatten reinigen und behandeln
  • Sauberkeit, Ordnung und Arbeitssicherheitsvorschriften am Arbeitsplatz einhalten
Qualifikationen/Anforderungen:
  • Erfolgreich abgeschlossene technische Ausbildung oder mehrjährige Berufserfahrung
  • Berechtigung zum Führen von Kränen und Flurförderzeugen (idealerweise mit Staplerschein/Kranschein sowie G 25-Untersuchung)
  • Bereitschaft zur flexiblen Arbeit im Zwei-Schicht-System
  • Allgemeines handwerkliches Geschick und Belastbarkeit
  • Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
Leistungen:
  • Unbefristeten Arbeitsvertrag mit Übernahmeoptionen
  • Leistungsgerechte Vergütung sowie ggf. Branchenzuschläge, Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie Schichtzulagen nach dem DGB/GVP-Tarifvertrag.
  • Bis zu 30 Urlaubstage im Jahr
  • Strukturierte Einarbeitung bei einem internationalen Arbeitgeber mit tollem Arbeitsklima
  • Abwechslungsreiche und selbstständige Aufgabe
  • Kompetente Betreuung durch einen persönlichen Ansprechpartner
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