Kaufmännischer Trainee (m/w/d) mit dem Schwerpunkt Supply Chain Management oder Finanzen und Controlling oder Marketing und Vertrieb

G. Pohl-Boskamp GmbH & Co. KG; Hohenlockstedt, Dägeling; Vor Ort; EUR 38.000 - 52.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Arbeit mit Sinn

Work-Life-Balance

Urlaub bis 38 Tage im Jahr

Unternehmenskultur

Individuelle Weiterentwicklung

Vorsorge und Versicherung

Mobiles Arbeiten

Kinderbetreuung im Sommercamp

Zusammenfassung

G. Pohl-Boskamp GmbH & Co. KG sucht einen kaufmännischen Trainee (m/w/d) mit Schwerpunkt in SCM, Finanzen/Controlling oder Marketing und Vertrieb.

Im 24-monatigen Traineeprogramm lernst du verschiedene Abteilungen kennen, arbeitest aktiv im Tagesgeschäft mit und bearbeitest spannende Projekte. Du entwickelst dich fachlich und persönlich weiter und findest heraus, wo deine Stärken liegen. Du bringst ein abgeschlossenes Master-Studium in BWL, Wirtschaftsingenieurwesen, Wirtschaftsinformatik oder

Qualifikationen

• Masterabschluss in einem der genannten Studiengänge
• Durch Praktika o.Ä. erste Kenntnisse in einem kaufmännischen Bereich eines produzierenden Unternehmens
• Lösungsorientierte Herangehensweise mit analytischem Denkvermögen
• Sehr gute Deutschkenntnisse, gute Englischkenntnisse
• Eigenverantwortliches Arbeiten sowie Teamgeist und Hands-on-Mentalität

Aufgaben

• Durchläufe in Abteilungen wie Logistik, Einkauf, Rechnungswesen, Controlling, Digital Marketing oder Brandmanagement mit umfassenden Einblicken in Arbeitsabläufe
• Eigenverantwortliche Übernahme von Aufgaben und Projekten sowie Unterstützung der Fachabteilungen im Tagesgeschäft und bei der Umsetzung neuer Strukturen
• Kennzeichnen der Besonderheiten eines mittelständischen Familienunternehmens und die Rahmenbedingungen der pharmazeutischen Industrie kennen lernen

Kenntnisse

Deutsch (verhandlungssichere Sprachken

Ausbildung

Masterabschluss in BWL / Wirtschaftsingenieurwesen / Wirtschaftsinformatik oder vergleichbar

Jobbeschreibung

Dein Studium ist geschafft und Du möchtest zeigen, was in Dir steckt? Du willst Deinen Berufseinstieg aktiv mitgestalten, Verantwortung übernehmen und eigene Projekte voranbringen?

Dann starte jetzt Deine Karriere bei uns als:

Kaufmännischer Trainee (m/w/d) mit dem Schwerpunkt

• Supply Chain Management oder
• Finanzen und Controlling oder
• Marketing und Vertrieb

Während Deines 24-monatigen Traineeprogramms lernst Du verschiedene Unternehmensbereiche kennen und arbeitest von Anfang an aktiv im Tagesgeschäft sowie an spannenden Projekten mit. So erhältst Du wertvolle Einblicke, entwickelst Dich fachlich und persönlich weiter und findest heraus, wo Deine Stärken und Interessen liegen.

Deine Aufgaben:

• Du durchläufst verschiedene Abteilungen, beispielsweise Logistik, Einkauf, Rechnungswesen, Controlling, Digital Marketing oder Brandmanagement und erhältst dabei umfassende Einblicke in unsere Arbeitsabläufe
• Du übernimmst eigenverantwortlich vielseitige Aufgaben und Projekte, unterstützt unsere Fachabteilungen im Tagesgeschäft, bei der Planung & Umsetzung neuer Strukturen und bei Prozessverbesserungen
• Du lernst die Besonderheiten eines mittelständischen Familienunternehmens und die gesetzlichen Rahmenbedingungen der pharmazeutischen Industrie kennen

Dein Profil:

• Du besitzt ein erfolgreich abgeschlossenes Master-Studium der Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftsingenieurwesen, Wirtschaftsinformatik oder eines vergleichbaren Studiengangs
• Im Rahmen des Studiums oder einschlägiger Praktika etc. konntest Du bereits erste Kenntnisse in einem der genannten kaufmännischen Bereiche eines produzierenden Unternehmens erwerben
• Du gehst Herausforderungen lösungsorientiert an und hast ein sehr gutes analytisches Denkvermögen
• Du verfügst über verhandlungssichere Sprachkenntnisse in Deutsch und sehr gute Kenntnisse in Englisch
• Du arbeitest eigenverantwortlich und bringst gerne eigene Ideen ein
• Du überzeugst mit Teamgeist, Flexibilität und einer Hands-on-Mentalität

Wir bieten:

• Arbeit mit Sinn: Unsere Medikamente helfen Patienten weltweit. Trage Deinen Teil dazu bei gemäß unserem Leitsatz "Spüren, wie es wirkt".
• Work-Life-Balance: Als Familienunternehmen möchten wir, dass sich Beruf und Privatleben vereinbaren lassen, z. B. durch flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten oder Kinderbetreuung in unserem Sommercamp.
• Regelmäßige Erholung: Neben bis zu38Tagen Urlaub im Jahr (5-Tage-Woche) bieten wir berufliche Auszeiten in Form von Sabbaticals an.
• Unternehmenskultur: Wir leben ein offenes Miteinander und aktive Zusammenarbeit, auch über Abteilungsgrenzen und den Büroalltag hinaus.
• Individuelle Weiterentwicklung: Nicht nur Produkte, sondern auch unsere Mitarbeitenden entwickeln sich weiter. Profitiere von vielfältigen Weiterbildungsangeboten und internen Veränderungsmöglichkeiten.
• Vorsorge und Versicherung: Unser Paket aus vermögenswirksamen Leistungen, betrieblicher Altersversorgung und Unfallversicherung sichert Dich jetzt und in Zukunft ab.

Staunst Du über das "Du"? Unsere Unternehmensphilosophie fördert bewusst den Teamgeist und ein unkompliziertes Miteinander. Das "Du" bringt es zum Ausdruck. Bei uns duzen sich alle. Deshalb laden wir Dich ein, es uns gleichzutun, und zwar schon bei Deiner Bewerbung.