Kaufmännischer Mitarbeiter (m/w/d)

LEWAGA GmbH & Co. KG; Feldkirchen; Vor Ort; EUR 60.000 - 80.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Attraktive Vergütung

Sonderzahlungen

Entwicklungsmöglichkeiten

Umfassende Einarbeitung

Wohnungssuche-Unterstützung

Teamorientierte Arbeitsatmosphäre

Zusammenfassung

LEWAGA GmbH & Co. KG in Straubing sucht eine erfahrene Fach- bzw. Führungskraft im Bereich IMS, Controlling und HR, die operative Aufgaben mit strategischen Kernprozessen vereint.

Sie bringen Expertise in Qualitätsmanagement, Kostenkontrolle und Personalmanagement mit und gestalten Kennzahlen, Audits und Personalprozesse aktiv mit. Eine enge Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung erwartet Sie.

Qualifikationen

• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder betriebswirtschaftliches Studium mit mehrjähriger Berufserfahrung in den genannten Bereichen.
• Fundierte Kenntnisse im Qualitätsmanagement (ISO 9001, 14001, 27001/Tisax) und analytisches Zahlenverständnis.
• Sicherer Umgang mit gängigen MS-Office-Anwendungen, idealerweise ERP-Erfahrung.

Aufgaben

• IMS: Pflege, Weiterentwicklung und Überwachung der Management-Systeme.
• Vorbereitung, Begleitung und Nachbereitung von Audits.
• Sicherstellung der Prozessqualität sowie Optimierung betrieblicher Abläufe in enger Abstimmung mit der Geschäftsführung.
• Controlling: Erstellung von Berichten, Soll-Ist-Vergleichen und betriebswirtschaftlichen Analysen.
• Überwachung des Budgets, Kostenstellen und der Liquiditätsplanung.
• Aufbereitung von Kennzahlen (KPIs) als Grundlage für Entscheidungen.
• HR: Abwicklung des Bewerbermanagements, Ansprechpartner für Mitarbeitende, Pflege der Personalakten.

Kenntnisse

Qualitätsmanagement

Controlling

Personalwesen

Audits

Analytische Fähigkeiten

Diskretion

Teamfähigkeit

Zuverlässigkeit

MS Office

Ausbildung

Kaufmännische Ausbildung

Betriebswirtschaftliches Studium

Fachwirt/Betriebswirt

Tools

ERP-Systeme

Jobbeschreibung

Wir sind ein modernes, dynamisches und zukunftsorientiertes Maschinenbau-Unternehmen in Straubing (Niederbayern). Gehen Sie mit uns den nächsten Schritt und werden Sie Teil einer erfolgreichen Unternehmensgeschichte.

Unsere Stärke zeigt sich nicht nur in unseren hochwertigen Sondermaschinen, Vorrichtungen und Baugruppen, sondern auch in der Investition in unseren neuen Firmenstandort - ein moderner Neubau mit zwei Produktionshallen und großzügigem Verwaltungsbereich im Gewerbepark Alburg (Straubing).

Gestalten Sie gemeinsam mit uns die Zukunft!

Was wir von Ihnen erwarten …

In dieser abwechslungsreichen Schlüsselposition vereinen Sie operative kaufmännische Aufgaben mit strategisch wichtigen Kernbereichen unseres Unternehmens.

• Managementsysteme (IMS):
  • Pflege, Weiterentwicklung und Überwachung unserer bestehenden Management-Systeme.
  • Vorbereitung, Begleitung und Nachbereitung von internen und externen Audits.
  • Sicherstellung der Prozessqualität sowie Optimierung betrieblicher Abläufe in enger Abstimmung mit der Geschäftsführung.
• Controlling:
  • Erstellung von regelmäßigen Berichten, Soll-Ist-Vergleichen und betriebswirtschaftlichen Analysen.
  • Überwachung des Budgets, der Kostenstellen und der Liquiditätsplanung.
  • Aufbereitung von betrieblichen Kennzahlen (KPIs) als fundierte Entscheidungsvorlage für die Unternehmensleitung.
• Personalwesen (HR):
  • Abwicklung des Bewerbermanagements (Schalten von Anzeigen, Vorauswahl, Terminierung).
  • Ansprechpartner für Mitarbeiter bei administrativen, arbeitsrechtlichen oder abrechnungsrelevanten Fragestellungen.
  • Pflege der Personalakten.

Wir suchen also nicht einfach einen weiteren Mitarbeiter. Nein, wir möchten eine engagierte Persönlichkeit gewinnen, die Verantwortung übernehmen will und mit uns gemeinsam die Zukunft gestaltet.

Was Sie mitbringen sollten …

• Ausbildung & Erfahrung: Eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (z. B. Industriekaufmann/-frau, Kaufmann/-frau für Büromanagement) mit Weiterbildung zum Fachwirt oder Betriebswirt oder ein betriebswirtschaftliches Studium sowie fundierte, mehrjährige Berufserfahrung in den oben genannten Bereichen eines mittelständischen Betriebs.
• Fachwissen: Gute Kenntnisse im Qualitätsmanagement (z. B. ISO 9001, 14001, 27001/Tisax ) und ein ausgeprägtes Zahlenverständnis für das Controlling.
• IT-Kompetenz: Sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen (insbesondere Excel und Word) sowie idealerweise Erfahrung mit ERP-Systemen.
• Persönlichkeit: Ein hohes Maß an Diskretion, Zuverlässigkeit und eine strukturierte, selbstständige Arbeitsweise. Sie besitzen analytisches Denken, sind kommunikationsstark und packen gerne aktiv im operativen Tagesgeschäft mit an.

Fairness hat bei uns einen hohen Stellenwert. Deshalb versuchen wir nicht nur unseren Kunden, sondern vor allem auch unseren Mitarbeitern gegenüber ein zuverlässiger Partner zu sein. Sie finden bei uns immer ein offenes, freundschaftliches aber auch professionelles Miteinander. Spaß an der Arbeit, übergreifende Loyalität und umfassende Wertschätzung werden bei uns seit jeher gelebt.

Was wir Ihnen bieten …

• einen wertschätzenden und fairen Umgang in einem familiären Umfeld
• schnelle Entscheidungswege dank einer flachen Hierarchie
• Bezuschussung zu den Kosten der Arbeitskleidung
• einen krisensicheren, modernen Arbeitsplatz in der Region
• eine leistungsgerechte und attraktive Vergütung
• lukrative Sonderzahlungen
• bestmögliche Aufstiegschancen und Entwicklungsmöglichkeiten in einem stetig wachsenden Unternehmen
• eine umfangreiche Einarbeitung mit einem persönlichen Ansprechpartner / Paten
• abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Aufgaben bei hoher Selbstständigkeit
• eine zukunftsorientierte Unternehmensstrategie mit langfristigen Perspektiven
• eine motivierende Arbeitsatmosphäre in einem dynamischen Team
• Unterstützung bei der Wohnungssuche in Stadt und Landkreis
• und viele weitere Mitarbeiterbenefits