Kaufmann/-frau für Groß- und Außenhandelsmanagement - Schwerpunkt Großhandel (m/w/d) | Start Au[...]

ThyssenKrupp Presta AG; Stuttgart; Vor Ort; EUR 40.000 - 60.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein führendes Unternehmen im Materialhandel sucht Auszubildende für den nationalen und internationalen Vertrieb. Die Ausbildung umfasst Einkauf, Kundenbetreuung und betriebswirtschaftliche Grundlagen in einem modernen Umfeld. Du erhältst attraktive Vergütung sowie Chancen zur Übernahme und digitale Unterstützung. Ideale Bewerber haben eine gute Mittlere Reife, ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten und sind technikaffin. Auch soziale Projekte gehören zur Ausbildung.

Leistungen

Attraktive Ausbildungsvergütung

Urlaubs- und Sonderzahlungen

Digitale Ausbildung

Soziale Projekte

Teamarbeit und Kollegialität

Qualifikationen

• Minimale Voraussetzung: gute Mittlere Reife.
• Freude an kaufmännischen Abläufen.
• Hohe Zuverlässigkeit und Motivation.

Aufgaben

• Einkauf und logistische Planung des Warenflusses.
• Kundenbetreuung: Bedarfsermittlung und Angebotserstellung.
• Koordination mit internen Abteilungen.

Kenntnisse

Kontaktfreude

Kommunikationsstärke

Technisches Verständnis

Interkulturelle Kompetenz

Gute Englischkenntnisse

Ausbildung

Mittlere Reife

Jobbeschreibung

Die thyssenkrupp Schulte GmbH ist eine der Tochtergesellschaften von thyssenkrupp Materials Services mit Hauptsitz in Essen und ist der führende Werkstoff-Händler und -Dienstleister für Stahl, Edelstahl und NE-Metalle in Deutschland. Über ein Netzwerk aus über 30 Standorten werden Kunden aus unterschiedlichen Branchen des verarbeitenden Gewerbes, darunter Industrie, Handwerk und Bauwirtschaft, bedient. Das Portfolio reicht dabei von einem breiten Produktsortiment aus Flachprodukten, Profilen und Rohren über kompetente fachliche Beratung bis hin zu einem umfassenden Angebot an Dienstleistungen entlang der Wertschöpfungskette. thyssenkrupp Schulte steht mit seiner über 125-jährigen Historie für Tradition und Moderne zugleich. Nachhaltiges Handeln ist unverzichtbar, um auch zukünftigen Generationen ein lebenswertes Morgen zu ermöglichen. Uns ist es daher ein großes Anliegen, Lösungen und Services für unsere Kunden zu entwickeln, die diesen helfen ihre Klimaziel zu erreichen. Dafür haben wir Nachhaltigkeit in all ihren Facetten fest in unserer Unternehmensstrategie verankert.

Unsere Zweigniederlassung Eisenmetall in Stuttgart ist mit mehr als 65 Mitarbeitenden als einer der führenden Spezialhändler im Bereich Halbzeuge aus Kupfer, Messing und Aluminium tätig und fertigt u.a. auch Spaltbänder.

Während Deiner dreijährigen Ausbildung erwirbst Du fundierte Kenntnisse im nationalen und internationalen Vertrieb und Einkauf unserer Produkte und Dienstleistungen. Mit Abitur oder sehr guten Leistungen kannst Du die Ausbildungszeit auf zwei Jahre verkürzen.

Deine Ausbildungsinhalte im Überblick:

Einkauf und Warenfluss: Zukauf von Materialien und logistische Planung des Warenflusses

Kundenbetreuung: Bedarfsermittlung, Angebotserstellung und Entwicklung von Lösungsvorschlägen

Koordination: Zusammenarbeit mit internen Abteilungen und externen Partnern

Betriebswirtschaftliche Grundlagen: Einblicke in Beschaffung, Rechnungswesen, Finanzen und Organisation

Marketing: Unterstützung bei der Umsetzung von Marketingmaßnahmen

Der Besuch der Kaufmännischen Schule Stuttgart-Nord sowie interne Schulungen runden Deine Ausbildung ab und vertiefen Dein Fachwissen

Qualifikationen

• Du verfügst mindestens über eine gute Mittlere Reife und hast Freude an kaufmännischen Abläufen
• Darüber hinaus zeichnest Du dich durch Deine Kontaktfreude, Kommunikationsstärke, Dein technisches Verständnis und eine interkulturelle Kompetenz aus
• Gute Englischkenntnisse sind wünschenswert
• Abgeschlossen wird Dein Profil durch ein hohes Maß an Zuverlässigkeit und Motivation

• Attraktive Ausbildungsvergütung: Bei uns erhältst Du eine attraktive Vergütung gemäß Tarifvertrag Groß- und Außenhandel Baden-Württemberg: 1.Jahr: 1.320 ; 2. Jahr 1.373 ; 3. Jahr 1.430 (jeweils brutto)
• Sonderzahlung: Zusätzlich zu Deiner Ausbildungsvergütung erhältst Du von uns Urlaubsgeld und eine Mitarbeitererfolgsbeteiligung
• Unbefristete Übernahme: Bei erfolgreichem Abschluss Deiner Ausbildung sowie persönlicher und fachlicher Eignung übernehmen wir Dich bei wirtschaftlichem Erfolg des Unternehmens in ein unbefristetes Arbeitsverhältnis
• Digitale Ausbildung: Du erhältst von uns sowohl während Deiner Ausbildung als auch zur Prüfungsvorbereitung digitale Unterstützung durch Lernprogramme
• Social Days: Auf Wunsch kannst Du an bis zu zwei Tagen pro Jahr an sozialen und nachhaltigen Projekten teilnehmen
• Spannende Aktivitäten: Wir bieten Dir darüber hinaus zahlreiche Möglichkeiten Dich schon in der Ausbildung weiterzubilden und zu vernetzen z.B. durch PC-Trainings, Besichtigungen und Werkstoffkunde
• Onboarding: Wir erleichtern Dir den Start ins Berufsleben bei thyssenkrupp, indem Du ausführliche Onboarding-Tage mit anderen Azubis aus Deutschland hast
• Weitere finanzielle Unterstützung: Wir unterstützen Dich und übernehmen Deine Kosten für Lehrmittel, Prüfungsvorbereitungskurse u.v.m.
• Prämien: Zum Abschluss von sehr guten und guten Ausbildungsprüfungen erhältst Du eine Prämie sowie Einladung zu einer deutschlandweiten Ehrungsveranstaltung für die Top 10 Auszubildenden
• Teamarbeit und Kollegialität: Ein respektvoller Umgang miteinander hat bei uns höchste Priorität

Sonstiges

Zudem binden wir Dich in ein spannendes Arbeitsumfeld in einem modernen Unternehmen ein und Du genießt zahlreiche weitere Vorteile wie z.B. Rabatte im Fitness-Studio oder in zahlreichen Online-Shops und eine tarifliche/betriebliche Altersvorsorge.

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Wir freuen uns auf Deine Bewerbung, die Du uns über den Button Jetzt bewerben zukommen lassen kannst