Kämmerer (m/w/d)

Erzieher

Schwandorf

Hybrid

EUR 70.000 - 95.000

Vollzeit

14 Tage+
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Benefits dieser Stelle

Homeoffice
Jahressonderzahlung
Vermögenswirksame Leistungen
Leistungsorientierte Bezahlung
Betriebliches Gesundheitsmanagement
Fortbildung/Weiterbildung

Zusammenfassung

Stadt Schwandorf sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Kämmerin oder einen Kämmerer. Sie führen das Amt Finanzen und Schulen und verantworten Kämmerei, Schulden- und Vermögensverwaltung sowie Investitionsplanung.

Zu Ihren Aufgaben gehören Haushaltsaufstellung, Jahresrechnung und das Finanzmanagement. Sie vertreten die Stadtkämmerei in Stadtratssitzungen und arbeiten an zentraler Stelle der Kommunalverwaltung.

Qualifikationen

  • Abgeschlossenes Studium als Diplom-Verwaltungswirt/in (FH) in Verwaltung und Finanzen bzw. Befähigung für die 4. oder 3. Qualifikationsebene.
  • Kenntnisse im kommunalen Haushalts-, Kassen- und Rechnungswesen
  • Führungserfahrung und Bereitschaft zur modularen Qualifizierung
  • Kommunikationsfähigkeit, Kooperationsbereitschaft und Entscheidungsfreude
  • Belastbarkeit und eigenverantwortliche Arbeitsweise
  • Teamfähigkeit, Konfliktfähigkeit und sicheres Auftreten

Aufgaben

  • Leitung des Amtes Finanzen und Schulen mit den Bereichen Kämmerei, Steuerwesen, Gebühren- und Beitragswesen, Schulen, Kindergärten und Kinderkrippen, Gebäudemanagement, Stadtkasse und Bäder.
  • Vertretung der Stadtkämmerei in Sitzungen des Stadtrates.
  • Aufstellung, Vollzug und Überwachung des kameralen Haushaltsplanes; Erstellung der Jahresrechnung.
  • Finanzmanagement – Schulden- und Vermögensverwaltung; Investitionsplanung.
  • Kosten- und Wirtschaftlichkeitsberechnungen; Zuschussangelegenheiten

Kenntnisse

Führungserfahrung
Kommunikationsfähigkeit
Durchsetzungsvermögen
Teamfähigkeit
Eigenverantwortung
Belastbarkeit
Verlässlichkeit

Ausbildung

Diplom-Verwaltungswirt/in (FH) in Verwaltung und Finanzen

Jobbeschreibung

Einleitung

Arbeitgeber: Stadt Schwandorf
Einsatzort: 92421 Schwandorf

Die Stadt Schwandorf sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Kämmerin oder einen Kämmerer.

Ihre Aufgaben
  • Leitung des Amtes Finanzen und Schulen mit den Bereichen Kämmerei und Steuerwesen, Gebühren- und Beitragswesen, Schulen, Kindergärten und Kinderkrippen, kaufmännisches Gebäudemanagement, Stadtkasse und Städtische Bäder sowie Oberpfalzhalle und Sepp-Simon-Stadion
  • Vertretung der Stadtkämmerei in Sitzungen des Stadtrates und des Hauptausschusses
  • Aufstellung, Vollzug und Überwachung des kameralen Haushaltsplanes
  • Erstellung der Jahresrechnung
  • Finanzmanagement - Schulden- und Vermögensverwaltung
  • Finanzwirtschaftliche Grundsatzfragen, mittel- und langfristige Investitionsplanung
  • Kosten- und Wirtschaftlichkeitsberechnungen
  • Zuschussangelegenheiten
Ihr Profil
  • Erfolgreich abgeschlossenes Studium als Diplom-Verwaltungswirt/in (FH) in der Fachlaufbahn Verwaltung und Finanzen, fachlicher Schwerpunkt nichttechnischer Verwaltungsdienst und die Laufbahnbefähigung für die 4. Qualifikationsebene bzw. die 3. Qualifikationsebene mit Befähigung und Bereitschaft zur Teilnahme an der modularen Qualifizierung
  • Vertiefte Kenntnisse im kommunalen Haushalts-, Kassen- und Rechnungswesen
  • Kenntnisse/Verständnis für kommunale Zusammenhänge
  • Erfahrung in der Führung von Mitarbeitenden
  • Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und Kooperationsbereitschaft sowie Entscheidungsfreude
  • Gewissenhafte, eigenverantwortliche und lösungsorientierte Arbeitsweise
  • Teamfähigkeit, Durchsetzungsvermögen, sicheres Auftreten und Überzeugungskraft
  • Konfliktfähigkeit
  • Hohes Maß an persönlichem Engagement und Belastbarkeit
  • Bereitschaft zum Dienst auch außerhalb der üblichen Dienstzeiten
Wir bieten
  • Führungsposition an zentraler Stelle in der Kommunalverwaltung
  • Vergütung je nach persönlicher Voraussetzung bis zur Besoldungsgruppe A 14 Bayer. Besoldungsgesetz (BayBesG)
  • Interessantes, vielseitiges und anspruchsvolles Aufgabengebiet
  • Jahressonderzahlung, vermögenswirksame Leistungen sowie eine zusätzliche Leistungsorientierte Bezahlung
  • Betriebliches Gesundheitsmanagement
  • Individuelle Fortbildungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Option auf Homeoffice

Für Auskünfte stehen Ihnen Herr Schamberger (Leiter des Amtes Öffentliche Sicherheit, Ordnung und Personal) Tel. 09431 45-230 und Herr Norbert Zimmermann (Leiter des Sachgebietes Personal und Organisation) Tel. 09431 45-222 zur Verfügung.

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