Juristische/-r Referent/-in (m/w/d)

Landeshauptstadt Dresden; Dresden; Vor Ort; EUR 52.000 - 70.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Homeoffice

30 Tage Urlaub

Bildungsurlaub

Deutschlandticket-Zuschuss

Fahrradleasing

Betriebliche Altersvorsorge

Zusammenfassung

Landeshauptstadt Dresden sucht eine/n Volljurist/in (m/w/d) als Mutterschutz- und Elternzeitvertretung im Haupt- und Personalamt.

Sie bearbeiten arbeits-, dienst- und personalvertretungsrechtliche Streitigkeiten, beraten Dienststellen zu Rechtsfragen und vertreten die Stadt vor Gericht. Die Stelle eignet sich auch für Berufseinsteiger. Es gelten Entgeltgruppe 13 TVöD, flexible Arbeitszeiten, Homeoffice-Optionen, 30 Tage Urlaub und zusätzliche Leistungen.

Qualifikationen

• Abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Volljurist)
• Erfolgreich abgeschlossenes zweites juristisches Staatsexamen (Volljurist)
• Stelle eignet sich auch für Berufseinsteiger, die Theorie in Praxis umsetzen wollen
• Beratung und Erarbeitung von Stellungnahmen zu Rechtsfragen für Dienststellen und Fachämter
• Kenntnisse im Arbeits- und Tarif-, Beamten- und Personalvertretungsrecht wünschenswert

Aufgaben

• Eigenständige Bearbeitung arbeits-, dienst- und personalvertretungsrechtlicher Streitigkeiten
• Vertretung der Landeshauptstadt Dresden vor Gericht
• Durchführung von Disziplinarverfahren
• Beratung einschließlich Erarbeitung von Stellungnahmen und Entscheidungsvorschlägen für alle Dienststellen zu Rechtsfragen
• Wünschenswert: Kenntnisse im Arbeits- und Tarif-, Personalvertretungs- und Verwaltungsrecht

Kenntnisse

Kommunikationsfähigkeit

Kooperationsfähigkeit

Entscheidungsfähigkeit

Analytisches Denken

Selbstmanagement

Ausbildung

Abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium

Zweites juristisches Staatsexamen

Jobbeschreibung

Haupt- und Personalamt | eine Stelle | befristet als Mutterschutz- und Elternzeitvertretung voraussichtlich bis Dezember 2027 | geeignet für den Berufseinstieg

Job-ID: 10260902
Bewerbungsfrist: 20. Oktober 2026

Das Haupt- und Personalamt bündelt die Aufgaben der zentralen Verwaltungsorganisation und des Personalwesens. Es schafft die organisatorischen Rahmenbedingungen für die Arbeit, gestaltet die Verwaltungsstrukturen, verantwortet die strategische Personalarbeit und erbringt zentrale Service- und Unterstützungsleistungen für die Beschäftigten.

• Arbeitszeit: Vollzeit
• Entgeltgruppe: 13 TVöD
• Qualifikation: abgeschlossene wissenschaftliche Hochschulbildung
• Beginn: zum nächstmöglichen Zeitpunkt

Ihre Aufgaben

• eigenständige und abschließende Bearbeitung von arbeits-, dienst- und personalvertretungsrechtlichen Streitigkeiten einschließlich der Vertretung der Landeshauptstadt Dresden vor Gericht sowie Durchführung von Disziplinarverfahren
• Beratung einschließlich Erarbeitung von Stellungnahmen und Entscheidungsvorschlägen für alle Dienststellen, andere Fachämter, Regie- und Eigenbetriebe zu Rechtsfragen insbesondere des Arbeits- und Tarif-, Dienst-, Beamten- und Personalvertretungsrechts
• erfolgreich abgeschlossenes zweites juristisches Staatsexamen bzw. zweite juristische Staatsprüfung (Volljurist) (m/w/d)
• die ausgeschriebene Stelle eignet sich ebenso für Berufseinsteiger, welche ihre theoretischen Kenntnisse in die Praxis umsetzen möchten
• Kommunikationsfähigkeit, Kooperationsfähigkeit (Teamfähigkeit), Entscheidungsfähigkeit, analytisches Denken sowie Selbstmanagement
• wünschenswert: Kenntnisse auf dem Gebiet des Arbeits- und Tarif-, Personalvertretungs- und Verwaltungsrechts (Beamtenrecht, Verwaltungsverfahrensrecht (VwVfG)) sowie angrenzende Rechtsgebiete (Sozialgesetzbuch (SGB), Bürgerliches Gesetzbuch (BGB)), praktische Kenntnisse im Verfahrens- und Prozessrecht und in der Verwaltungsorganisation

Gute Gründe für die Stadt Dresden als Arbeitgeber

• Finanzielle Sicherheit: Entgeltgruppe 13 TVöD mit transparenter Gehaltsentwicklung (Stufenzuordnung abhängig von der beruflichen Erfahrung) sowie Jahressonderzahlung, leistungsorientierte Bezahlung und betriebliche Altersvorsorge
• Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben: flexible Arbeitszeitmodelle, Homeoffice, 30 Tage Erholungsurlaub (bei 5-Tage-Woche) sowie Bildungsurlaub
• Gesundheit im Fokus: Angebote und Events des Betrieblichen Gesundheitsmanagements für körperliche und mentale Gesundheit
• Entwicklung mit Perspektive: persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch unser Fortbildungsprogramm
• Flexible und umweltfreundliche Mobilität: ein Zuschuss zum Deutschlandticket sowie ein attraktives Fahrradleasing-Angebot

In Dresden leben und arbeiten.

Dresden verbindet hohe Lebensqualität mit kultureller Vielfalt und einer starken Zukunftsperspektive. Rund 570.000 Menschen leben hier – in einer Stadt, die Raum zum Wohlfühlen, Weiterentwickeln und Mitgestalten bietet.
Als Arbeitgeber bietet die Landeshauptstadt Dresden vielseitige Aufgaben in unterschiedlichsten Bereichen. Freuen Sie sich auf sinnstiftende Aufgaben, ein modernes Arbeitsumfeld und die Möglichkeit, die Zukunft der Stadt aktiv mitzugestalten.

Wir stehen für Chancengleichheit.

Wir wertschätzen Vielfalt und möchten, dass unsere Beschäftigten die Stadtgesellschaft widerspiegeln. Wir begrüßen alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.

Ihre Ansprechpersonen

• für fachliche Fragen:
  Frau Biastoch
  Haupt- und Personalamt
  0351-4883059
  [e-mail]
  
  
• für Fragen zum Bewerbungsprozess:
  Frau Küttner
  Haupt- und Personalamt
  0351-4883083
  [e-mail]

Mit der Abgabe der Bewerbung willigen Sie der Speicherung der personenbezogenen Daten während des Bewerbungsverfahrens ein. Detaillierte Hinweise zur Verarbeitung Ihrer personenbezogenen Daten sowie den Umgang mit den übersandten Unterlagen finden Sie in unseren FAQ .

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