(Junior) Supply Chain Manager (m/w/d)

DIS AG Office & Management; Frankfurt; Vor Ort; EUR 42.000 - 56.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Flexible Arbeitszeiten

Homeoffice / Mobiles Arbeiten

Vermögenswirksame Leistungen

Nachhaltigkeit / Umweltschutz

Rabatte für Mitarbeitende

Sport- und Gesundheitsangebote

Sonderzahlungen

Weiterbildungen

Dienstwagen

Mitgestaltungsmöglichkeiten

Parkmöglichkeiten

Gute Verkehrsanbindung

Moderne technische Ausstattung

Zusammenfassung

DIS AG Office & Management sucht für ein Kundenunternehmen im Großraum Frankfurt am Main einen Junior Supply Chain Manager (m/w/d) mit Schwerpunkt Auftragsabwicklung und Logistik. Die Position ist unbefristet und in Vollzeit zu besetzen.

Sie arbeiten operativ in der Beschaffung, Disposition, Transportkoordination und Monitoring von Kennzahlen. Vorteilhaft sind erste Erfahrungen im Logistikbereich, Deutsch- und Englischkenntnisse sowie Reisebereitschaft.

Qualifikationen

• Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung im Logistikbereich ist erforderlich.
• Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
• Erste Berufserfahrung in operativer Logistik, Auftragsabwicklung oder Supply-Chain.
• Interkulturelle Kompetenz und Bereitschaft zu Dienstreisen.

Aufgaben

• Planung und Disposition von Beschaffungs- und Lagermengen, Dienstleistungen sowie Reparaturmaterialien zur Sicherstellung der globalen Versorgung
• Operative Abwicklung und Steuerung von Stationsbestellungen inklusive Terminverfolgung und Sicherstellung der fristgerechten Belieferung
• Koordination und Überwachung der gesamten Transport- und Materialflüsse vom Lieferanten bis zum Einsatzort
• Sicherstellung der Einhaltung logistischer Kennzahlen, insbesondere in Bezug auf Bestände, Verfügbarkeiten und Transportkosten

Kenntnisse

Deutschkenntnisse

Englischkenntnisse

Interkulturelle Kompetenz

Dienstreisen Bereitschaft

Ausbildung

Kaufmännische Ausbildung im Bereich Logistik/Spedition/Import-Export oder vergleichbare Qualifikation

Tools

MS Office

SAP

Jobbeschreibung

Stellendetails zu: (Junior) Supply Chain Manager (m/w/d)

Arbeitgeber: DIS AG Office & Management

Angebotsart: Arbeit

Stelle im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung

Arbeitsort: Frankfurt am Main

Anstellungsart: Vollzeit

Befristung: unbefristet

Veröffentlichungsdatum: Vor 3 Tagen veröffentlicht

Für ein Kundenunternehmen im Großraum Frankfurt am Main suchen wir im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung mit Übernahmeoption einen Junior Supply Chain Manager (m/w/d) mit Schwerpunkt Auftragsabwicklung und Logistik, wenn Sie bereits erste Berufserfahrung in dem genannten Bereich mitbringen. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.

• Operativ verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit
• Zusammenarbeit in einem dynamischen, internationalen Umfeld
• Strukturierte Einarbeitung in einem dynamischen und kollegialen Team
• Möglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung
• Moderne Arbeitsmittel und professionelle Prozesse
• Langfristige Perspektive in einem stabilen Unternehmensumfeld
• Wellpass
• JobRad / E-Bike-Leasing

Aufgaben

• Planung und Disposition von Beschaffungs- und Lagermengen, Dienstleistungen sowie Reparaturmaterialien zur Sicherstellung der globalen Versorgung
• Operative Abwicklung und Steuerung von Stationsbestellungen inklusive Terminverfolgung und Sicherstellung der fristgerechten Belieferung
• Koordination und Überwachung der gesamten Transport- und Materialflüsse vom Lieferanten bis zum Einsatzort
• Sicherstellung der Einhaltung logistischer Kennzahlen, insbesondere in Bezug auf Bestände, Verfügbarkeiten und Transportkosten

Qualifikationen

• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung im Bereich Logistik, Spedition, Import/Export oder eine vergleichbare Qualifikation
• Sicherer Umgang mit MS Office und SAP
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Erste Berufserfahrung in der operativen Logistik, Auftragsabwicklung oder im Supply-Chain-Umfeld
• Interkulturelle Kompetenz sowie Bereitschaft zu gelegentlichen Dienstreisen

Vorteile für Mitarbeitende

• Flexible Arbeitszeiten
• Homeoffice / Mobiles Arbeiten
• Vermögenswirksame Leistungen
• Nachhaltigkeit / Umweltschutz
• Rabatte für Mitarbeitende
• Sport- und Gesundheitsangebote
• Sonderzahlungen
• Weiterbildungen
• Dienstwagen
• Mitgestaltungsmöglichkeiten
• Parkmöglichkeiten
• Gute Verkehrsanbindung
• Moderne technische Ausstattung