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(Junior) Softwareentwickler Java (all genders)

Dohme Taj Mahal Media Angola

Passau

Hybrid

EUR 50.000 - 70.000

Vollzeit

Heute
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Zusammenfassung

Ein führendes Versicherungssoftwareunternehmen in Bayern sucht einen Softwareentwickler (m/w/d), der die Konzeption und Entwicklung von Anwendungssystemen unterstützt. Sie arbeiten in einem agilen Umfeld und sind verantwortlich für Designentscheidungen sowie die Implementierung komplexer Softwareprojekte. Das Unternehmen bietet ein mehrtägiges Onboarding-Programm, flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Möglichkeiten. Ideale Kandidaten haben ein Studium der (Wirtschafts-)Informatik abgeschlossen und bringen erste Erfahrungen in der Softwareentwicklung mit.

Leistungen

Flexible Arbeitszeitgestaltung
Hybrides Arbeiten
30 Tage Urlaub
Transparente Unternehmenskultur
Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten
JobRad
Workation

Qualifikationen

  • Abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Informatik, Mathematik, Naturwissenschaften oder eine vergleichbare Ausbildung.
  • Erste Erfahrung in der Softwareentwicklung mit Java oder einer anderen objektorientierten Sprache.
  • Interesse für agile Softwareentwicklung.

Aufgaben

  • Konzeption und Entwicklung von Anwendungssystemen im Versicherungsumfeld.
  • Entwicklung von Software mithilfe von agilen Methoden.
  • Mitarbeit an Designentscheidungen und Weiterentwicklung bestehender Systeme.

Kenntnisse

Java
Agile Methoden
Teamarbeit
Deutschkenntnisse
Englischkenntnisse

Ausbildung

(Wirtschafts-)Informatik oder vergleichbare Ausbildung
Jobbeschreibung
Überblick

Chemnitz, Hamburg, Ismaning (bei München), Passau | unbefristet | Vollzeit, Teilzeit, teilweise Homeoffice | msg nexinsure ag

Deine Aufgaben
  • Du unterstützt uns bei der Konzeption und Entwicklung von Anwendungssystemen im Versicherungsumfeld für unsere Kunden im deutschsprachigen Raum
  • Du entwickelst mithilfe von agilen Methoden unsere Software (z. B. Kanban, Scrum)
  • Du arbeitest Dich in die Implementierung von anspruchsvollen und abwechslungsreichen Themen ein und wirst dabei durch Mentor:innen begleitet
  • Du wirkst mit bei Designentscheidungen und bei der Weiterentwicklung bestehender Systeme und nutzt den Raum für Erfahrungsaustausch innerhalb des Teams
Deine Qualifikation
  • Abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Informatik, Mathematik, Naturwissenschaften oder eine vergleichbare Ausbildung
  • Erste Erfahrung in der Softwareentwicklung mit der Programmiersprache Java oder einer anderen objektorientierten Sprache; gerne auch durch Praktika
  • Interesse für Methoden der agilen Softwareentwicklung
  • Eine starke IT-Affinität, eine gute Portion technische Neugier und ein Verständnis für komplexe Zusammenhänge und Prozesse
  • Eigenverantwortung, Kreativität und Offenheit für neue Perspektiven
  • Spaß an der Arbeit im Team sowie gute Deutsch- und Englischkenntnisse
Softwaredevelopment bei uns
  • Wir begleiten Deinen Start mit einem mehrtägigen Onboarding-Programm im ersten Jahr. Zusätzlich steht eine Ansprechperson aus dem Fachbereich während Deiner Einarbeitungszeit in die anspruchsvollen und abwechslungsreichen Themen für alle Deine Fragen zur Verfügung.
  • Du hast Freude an neuen Technologien, bist aber nicht in jedem Themengebiet bereits ein Experte – wir investieren in deine fachlichen Schwerpunkte und Interessen. Bewirb dich, auch wenn du nicht alle genannten Technologien bereits exzellent beherrschst.
  • Zudem ermöglichen wir mobiles Arbeiten, sodass wir situationsabhängig sowohl an unserem Standorten als auch remote arbeiten können (ca. 50% Homeoffice).
Deine Benefits
  • Onboarding – Mehrtägiges Onboarding-Programm in der Einarbeitungsphase
  • Flexibles Arbeitszeitmodell – Flexible Arbeitszeitgestaltung ohne Kernarbeitszeit, Vertrauensarbeitszeit, Flexikonto
  • Homeoffice – Hybrides Arbeiten – im Büro und von zu Hause
  • Work-Life-Balance – 30 Tage Urlaub sowie arbeitsfrei am 24. und 31. Dezember, Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben
  • Unternehmenskultur – Transparente Duz-Kultur, offene Türen, gemeinsame Feste, Team-Events
  • Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten – Seminarangebote, Schulungen und Coachings, Entwicklungsgespräche
  • JobRad – Fahrradleasing für die betriebliche und private Nutzung
  • Workation – 30 Tage im Jahr remote arbeiten, in mehr als 20 Ländern
Dein Kontakt

Frau Sabrina Rigon

E-Mail: karriere.nexinsure@msg.group

Referenznummer: 20/09-06

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