Junior Software Lead Cloud & Web (m/w/d) - J31810

Exclusive Associates UK Limited; Darmstadt; On-site; EUR 70,000 - 90,000; Full time

Benefits offered by this job

Flexible Arbeitszeiten

Mobilität & Pendeln

Urlaubsregelung

Weiterbildungen

Gesundheitsvorsorge

Team-Events

Strukturierte Einarbeitung

Mentoring

Moderne Arbeitsumgebung

Job summary

Exclusive Associates UK Limited in Darmstadt sucht einen Entwickler mit erster Führungsverantwortung in einem kleinen Team. Sie arbeiten mit modernen Frontend- und Backend-Stacks (React, Angular, Node.js oder Django/Flask) und gestalten API-Schnittstellen sowie REST- oder GraphQL-Lösungen.

Sie führen Code-Reviews durch, unterstützen CI/CD-Pipelines und Containerisierung (Docker/Kubernetes) und coachen jüngere Kollegen.

Qualifications

• Grundlegende Erfahrung in agiler Softwareentwicklung und Teamarbeit.
• Vertraut mit Frontend-/Backend-Stacks (React/Angular; Node.js oder Django/Flask).
• Kenntnisse in relationalen und NoSQL-Datenbanken sowie API-Design und CI/CD-Grundlagen.

Responsibilities

• Technische Ausrichtung eines kleinen Entwicklerteams verantworten und Architekturentscheidungen unterstützen.
• Frontend- und Backend-Komponenten mit modernen Frameworks entwickeln und implementieren.
• API-Schnittstellen gestalten und REST/GraphQL-Lösungen integrieren.
• Code-Reviews durchführen und saubere, wartbare Strukturen fördern.
• CI/CD-Pipelines aufbauen bzw. betreiben sowie Containerisierung mit Docker und Orchestrierungstools nutzen.
• Teammitglieder coachen und technische Einarbeitung sicherstellen.
• Projektdokumentationen erstellen und regelmäßig mit Technik, Produkt und Qualität abstimmen.

Skills

Agile Softwareentwicklung

Teamarbeit

Kommunikationsfähigkeit

Lernbereitschaft

Führungspotenzial

Tools

React

Angular

Node.js

Django/Flask

PostgreSQL

MySQL

MongoDB

REST/GraphQL

Docker

Kubernetes

Job description

Überblick

Du übernimmst in einem kleinen Entwicklerteam Verantwortung für Technik und Umsetzung und sammelst erste Führungserfahrungen. Du arbeitest mit modernen Frontend- und Backend-Stacks, etwa Frontend-Frameworks wie React, Angular oder alternativen UI-Bibliotheken und Backend-Technologien wie Node.js oder Python/Django. Wir bieten dir ein Umfeld mit klarem Fokus auf Weiterentwicklung, moderner Toolchain und enger Zusammenarbeit mit Produkt und Design. Du profitierst von kurzen Entscheidungswegen, regelmäßigen Lernformaten und der Chance, deine Rolle zu gestalten und zu wachsen.

Deine Aufgaben

• Übernimm Verantwortung für die technische Ausrichtung eines kleinen Entwicklerteams und unterstütze bei Architekturentscheidungen
• Entwickle und implementiere Frontend- und Backend-Komponenten mit modernen Frameworks wie React, Angular oder vergleichbaren Tools
• Gestalte API-Schnittstellen und sichere die Integration von REST- oder GraphQL-Lösungen
• Führe Code-Reviews durch und fördere saubere, wartbare Code-Strukturen
• Unterstütze bei Aufbau und Betrieb von CI/CD-Pipelines sowie Container-Umgebungen mit Docker und Orchestrierungstools
• Betreue und coache weniger erfahrene Teammitglieder und trage zur technischen Einarbeitung bei
• Erstelle Projektdokumentationen und stimme dich regelmäßig mit internen Schnittstellen wie Technik, Produkt und Qualität ab

Dein Profil

• Bringe erste praktische Erfahrung in agiler Softwareentwicklung und Teamarbeit mit
• Sei vertraut mit modernen Frontend- und Backend-Frameworks wie React, Angular, Node.js oder Django/Flask
• Verfüge über Kenntnisse in relationalen und NoSQL-Datenbanken wie PostgreSQL, MySQL oder MongoDB
• Habe Erfahrung mit API-Design, CI/CD-Grundlagen und Containerisierung (Docker, Kubernetes)
• Demonstriere gute Kommunikationsfähigkeiten und Lernbereitschaft; Deutschkenntnisse auf B2-Niveau sind von Vorteil
• Zeige Motivation, technische Verantwortung zu übernehmen und andere zu fördern

Deine Benefits

• Flexible Arbeitszeiten mit Möglichkeit zur individuellen Arbeitszeitgestaltung
• Unterstützung bei Mobilitätsfragen und Pendeloptionen
• Großzügige Urlaubsregelungen für erholsame Auszeiten
• Förderung von Weiterbildungen und Zugang zu Lernformaten
• Betriebliche Zusatzleistungen zur Gesundheitsvorsorge und Absicherung
• Regelmäßige Team-Events und Formate für Austausch und Teambuilding
• Strukturierte Einarbeitung mit festen Ansprechpersonen
• Mentoring und regelmäßige Entwicklungs- und Feedbackgespräche
• Moderner Arbeitsplatz mit digitaler Infrastruktur und kollaborativen Tools

Für diese Position ist eine Präsenz in Deutschland notwendig. Bewerbungen aus dem Ausland können leider nicht berücksichtigt werden. This position requires local presence in Germany. Applications from outside Germany unfortunately cannot be considered.