Junior Sales Manager Automatisierung (m/w/d)

Campusjäger by Workwise; Essen; Vor Ort; EUR 70.000 - 81.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Eine innovative Firma sucht einen Junior Sales Manager Automatisierung in Essen. Sie sind verantwortlich für den Aufbau und die Pflege Ihres eigenen Kundengebiets. Sie profitieren von einem umfassenden 8-wöchigen Training, entwickeln Ihre Vertriebsfähigkeiten und genießen attraktive Zusatzleistungen, einschließlich 30 Tagen Urlaub und betrieblicher Altersvorsorge.

Leistungen

30 Tage Urlaub pro Jahr

Interne Academy zur Verbesserung Ihrer Fähigkeiten

Möglichkeiten für Homeoffice

Betriebliche Altersvorsorge nach der Probezeit

Teamaktivitäten nach dem Arbeitsalltag

Transparente Gehaltssystem

Qualifikationen

• Abgeschlossenes Studium oder kurz davor.
• PKW-Führerschein ist zwingend erforderlich.
• Extrovertierte Persönlichkeit mit Leidenschaft für den Vertrieb.

Aufgaben

• Verantwortung für ein eigenes Kundengebiet.
• Reisebereitschaft zur Beratung der Kunden vor Ort.
• Beobachtung des Marktes und Identifikation neuer Absatzmöglichkeiten.

Kenntnisse

Kommunikationsstärke

Teamarbeit

Verkaufstalent

Ausbildung

Bachelor- oder Masterabschluss

Jobbeschreibung

Junior Sales Manager Automatisierung (m/w/d), Essen

Essen, Germany

Haben Sie Ihren Bachelor oder Master abgeschlossen oder stehen kurz davor? Haben Sie Interesse am Vertrieb? Dann ist diese Stelle perfekt für Sie! Uns sind Noten oder Vorerfahrungen egal – was zählt, ist Ihre Persönlichkeit und die Leidenschaft für den Vertrieb! Egal in welchem Bereich Sie Ihren Abschluss gemacht haben, wenn Sie für den Vertrieb brennen und sich persönlich sowie fachlich auch über Abteilungsgrenzen hinweg entwickeln möchten, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!

Was erwartet Sie?

• Sie verantworten als Junior schnell ein eigenes Kundengebiet und bauen dieses kontinuierlich aus.
• Sie gewährleisten eine reibungslose Kommunikation mit Ihren Kunden.
• Sie sind an drei Tagen die Woche in Ihrem Vertriebsgebiet unterwegs, um die Wünsche und Probleme der Kunden vor Ort zu eruieren und diese abschlussorientiert zu beraten.
• An den anderen beiden Tagen verbringen Sie Zeit im Team in den Vertriebsbüros, um Kundentermine zu organisieren und sich auszutauschen.
• Sie beobachten den Markt und den Wettbewerb, um neue Absatzmärkte und Kunden zu identifizieren und Wachstumsziele zu erreichen.
• Der Job ist abwechslungsreich, fordernd und garantiert nicht langweilig!
• Nach einem 8-wöchigen Intensivtraining starten Sie in Ihrem eigenen Vertriebsgebiet. Auch nach der Trainingsphase legen wir Wert auf regelmäßiges Training und Feedback. Ihre Entwicklung liegt ganz bei Ihnen – wenn Sie den Drive haben, stehen Ihnen alle Türen offen.
• Sie besitzen einen Bachelor- oder Masterabschluss, wobei der Studienschwerpunkt keine Rolle spielt. Das notwendige Know-how vermitteln wir Ihnen im 8-wöchigen Intensivtraining.
• Sie starten bei uns als Junior, daher ist keine Berufserfahrung erforderlich.
• Sie besitzen einen PKW-Führerschein, da Sie an drei Tagen die Woche unterwegs sind.
• Sie sind extrovertiert, haben eine offene Persönlichkeit und lieben den Verkauf.
• Sie sind erfolgsorientiert, gehen die Extrameile und lieben Eigenverantwortung sowie Teamarbeit.
• Sie sind reisebereit, da wir regional in Deutschland arbeiten und Ihre Wunschregion berücksichtigen. Für die Bürotage in anderen Regionen übernachten Sie bis zu sechs Mal im Monat im Hotel.
• Ihre Kommunikationsstärke überzeugt bei der Arbeit mit Kunden, und Sie sprechen verhandlungssicher Deutsch.

Was bieten wir Ihnen?

• Frühzeitige Verantwortung, mit Unterstützung des Teams bei Fragen.
• Ab dem ersten Tag sind Sie ein fester Bestandteil des Teams mit eigenen Aufgaben.
• Interne Academy zur Verbesserung der täglichen Arbeit und abteilungsübergreifend.
• Offene Kommunikation, internationale Teams, ehrliches Feedback und eine Duz-Kultur.
• Teamgeist durch Aktivitäten wie Wakeboarden oder Fitnesscoach nach dem Arbeitstag.
• 30 Tage Urlaub pro Jahr, Sonderurlaub bei besonderen Lebensereignissen, Weihnachts- und Sommerfeiern sowie die Möglichkeit, teilweise im Homeoffice zu arbeiten.
• Attraktives Einstiegsgehalt ab 70.000 EUR.
• Herausragende Aufstiegsmöglichkeiten, da Führungspositionen intern besetzt werden.
• Betriebliche Altersvorsorge nach der Probezeit.
• Transparentes Gehaltssystem.

Besonderheiten im Bewerbungsprozess:

Ihre Bewerbung wird an Keyence weitergeleitet. Es ist keine separate Bewerbung beim Unternehmen notwendig. Bei Auswahl werden Sie per E-Mail informiert. Bei Fragen steht das Workwise-Team zur Verfügung.

Bitte beachten Sie, dass ein PKW-Führerschein zwingend erforderlich ist, da Sie regelmäßig Kunden besuchen.

Unser Jobangebot Junior Sales Manager Automatisierung (m/w/d) klingt vielversprechend?

Bei unserem Partner Campusjäger by Workwise können Sie sich in nur wenigen Minuten und ohne Anschreiben bewerben. Den Status Ihrer Bewerbung können Sie live verfolgen. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung über Campusjäger by Workwise.

Kategorien: Kundenservice, Vertrieb & Verkauf, Beratung & Consulting