Junior Regionaler Vertriebsleiter (m/w/d)

eismann Tiefkühl-Heimservice GmbH; Salzburg; Vor Ort; EUR 37.800 - 46.200; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Firmenwagen (auch zur privaten Nutzung)

Möglichkeiten zur Weiterbildung

Intensive Praxisausbildung

Zusammenfassung

eismann Tiefkühl-Heimservice GmbH sucht einen Junior Regionalen Vertriebsleiter (m/w/d) für die Region Salzburg. In einem 12-monatigen Programm werden Sie auf eine Führungsposition vorbereitet, mit intensiver Praxisausbildung und besten Karriereperspektiven. Die Rolle umfasst die Betreuung von Kunden und die Unterstützung des Vertriebsleiters in einem dynamischen Umfeld.

Qualifikationen

• Abschluss eines Hochschulstudiums oder einer Berufsausbildung, idealerweise mit Weiterbildung.
• Erfahrung in Vertrieb und Kundengewinnung.
• Führerschein Klasse B.

Aufgaben

• Betreuung des Bestands- und Neukundengeschäfts.
• Unterstützung des regionalen Vertriebsleiters.
• Rekrutierung und Einarbeitung neuer Vertriebspartner.

Kenntnisse

Vertriebsaffinität

Teamfähigkeit

Begeisterungsfähigkeit

Zielorientierung

Leistungsbereitschaft

Ausbildung

Abgeschlossenes Hochschulstudium oder eine abgeschlossene Berufsausbildung

Jobbeschreibung

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Junior Regionaler Vertriebsleiter (m/w/d) in der Region Salzburg

In einem ca. 12-monatigen Programm bereiten wir dich auf eine Führungsposition als Stellvertretender Regionaler Vertriebsleiter (m/w/d) vor. Wir unterstützen dich in deiner persönlichen Entwicklung zur Top-Führungskraft. Bei uns arbeitest du schnell eigenverantwortlich und hast beste Karriereperspektiven sowie Weiterbildungsmöglichkeiten. Starte zum nächstmöglichen Zeitpunkt!

Unser Programm im Überblick:

• intensive Praxisausbildung durch erfahrene Führungskräfte
• theoretische Schulungen in der eismann-Academy
• flache Hierarchien und Erfahrungsaustausch bis ins Top-Management
• Einblicke in alle Unternehmensbereiche
• einen Mentor als Ansprechpartner
• zügige Übernahme von Führungsverantwortung
• Möglichkeit zur Auslandsphase
• einen Firmenwagen (auch zur privaten Nutzung)
• Einstiegsgehalt: ca. 42.000 € brutto / Jahr + 8.000 € Prämien
• Gehalt in Zielposition: ca. 80.000 € brutto / Jahr
  
  
  

Dein Aufgabengebiet:

• Bestands- und Neukundengeschäft
• Unterstützung des regionalen Vertriebsleiters
• Betreuung unserer Vertriebspartner
• Rekrutierung und Einarbeitung neuer Vertriebspartner
• Steuerung der Vertriebsstation
  
  
  

Dein Profil:

• ein abgeschlossenes Hochschulstudium oder eine abgeschlossene Berufsausbildung, idealerweise mit entsprechender Weiterbildung
• Team- und Begeisterungsfähigkeit
• ausgeprägte Vertriebsaffinität
• Spaß am Umgang mit Menschen
• Leistungsbereitschaft und Zielorientierung
• Führerschein Klasse B
  
  
  

Wir freuen uns auf deine Bewerbung und beantworten gerne deine Fragen.

Dein Ansprechpartner

Melih Öner

Telefon: [phone]

Bewerben

Seniority level

• Seniority level

  Entry level

Employment type

• Employment type

  Full-time

Job function

• Job function

  Sales and Business Development

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