Junior Recruiter (m/w/d) – für unsere Bewerberhotline

High Office IT GmbH; Braunschweig; Vor Ort; EUR 40.000 - 55.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein führendes digitales Recruitingunternehmen in Braunschweig sucht einen Junior Recruiter in Vollzeit. Du wirst Erstgespräche führen, Talente auswählen und die Kommunikation zwischen Kunden und Kandidaten leiten. Ein abgeschlossenes Studium sowie Kommunikationsstärke sind erforderlich. Wir bieten ein innovatives Team, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein Gesundheitsbudget.

Leistungen

Fitnessstudiomitgliedschaft

600 € Gesundheitsbudget

Team-Events

Qualifikationen

• Ein abgeschlossenes Studium oder kaufmännische Ausbildung mit Erfahrung.
• Sicherer Umgang mit MS-Office-Programmen.
• Verhandlungssichere Deutschkenntnisse.

Aufgaben

• Führen von Erstgesprächen mit Kandidaten.
• Vorauswahl geeigneter Talente für Kunden.
• Dokumentation der Gesprächsergebnisse.

Kenntnisse

Kommunikationsstärke

Begeisterungsfähigkeit

Serviceorientierung

Ausbildung

Abgeschlossenes Studium in BWL, Personalmanagement, Psychologie

Tools

MS-Office

Jobbeschreibung

Overview

Das erwartet Dich: Suchst Du den idealen Einstieg ins Recruiting? Du hast Dein Studium gerade abgeschlossen und möchtest Dein Talent für Kommunikation und Menschenkenntnis in einem innovativen Unternehmen einsetzen? Dann bist Du bei uns genau richtig!

Wir suchen ab sofort einen Junior Recruiter (m/w/d) in Vollzeit und unbefristet an unserem Standort in Braunschweig. Werde Teil eines engagierten Teams, das Top-Talente identifiziert und unseren Kunden die besten Kandidaten präsentiert.

Deine Aufgaben

• Du führst Erstgespräche mit Kandidaten, die durch unsere Social-Media-Kampagnen generiert wurden.
• Du übernimmst die Vorauswahl geeigneter Talente für unsere Kunden.
• Du dokumentierst die Gesprächsergebnisse in unserem Bewerbermanagement-Tool und bereitest Kandidatenprofile professionell auf.
• Als Markenbotschafter unserer Kunden vermittelst Du relevante Job- und Unternehmensinformationen.
• Du verbindest Recruiting mit Kundenberatung, indem Du sowohl Kandidaten betreust als auch Unternehmen unterstützt.

Dein Profil

• Ein abgeschlossenes Studium in BWL, Personalmanagement, Psychologie oder einer verwandten Fachrichtung (alternativ eine kaufmännische Ausbildung mit erster Erfahrung im Kundenkontakt oder Vertrieb).
• Kommunikationsstärke, Begeisterungsfähigkeit und eine ausgeprägte Serviceorientierung.
• Sicherer Umgang mit MS-Office-Programmen.
• Strukturierte und selbstständige Arbeitsweise, Zuverlässigkeit und hohe Eigenmotivation.
• Verhandlungssicheres Deutsch in Wort und Schrift.

Warum wir?

• Direkter Berufseinstieg mit Entwicklungsmöglichkeiten: Wir begleiten Dich bei Deinem Karrierestart und bieten regelmäßige Coachings.
• Innovatives und wertschätzendes Team: Gemeinsame Mittagspausen, Team-Events und ein inspirierendes Arbeitsumfeld erwarten Dich.
• Sicherer Arbeitsplatz: Unbefristeter Arbeitsvertrag mit langfristiger Perspektive.
• Optimale Arbeitsbedingungen: Hochwertig ausgestattete Arbeitsplätze in zentraler Lage mit guter Verkehrsanbindung und kostenlosen Parkplätzen.
• Zusätzliche Benefits: Wähle, was zu Dir passt – Fitnessstudiomitgliedschaft, Gesundheitsbudget (600 € jährlich) oder die SmartCard mit HelloBonnie. Zudem gibt es eine betriebliche Altersvorsorge und weitere Weiterbildungsmöglichkeiten.

Benefits

• HelloBonnie: Mit unserer Smartcard kannst Du genau das erhalten, was zu Deinen individuellen Vorlieben passt – sei es für Freizeit, Genuss oder persönliche Entwicklung. Du hast die Wahl!
• Hansefit: Trainiere in den besten Fitnessstudios bundesweit oder probiere etwas Neues wie Schwimmen, Minigolf oder sogar Bouldern.
• 600 € Gesundheitsbudget: Nutze Dein jährliches Budget für Sehhilfen, Massagen, Physiotherapie und mehr.
• Team-Events: Wir haben die besten Team-Events! After-Work-Party auf dem Soldekk mit BBQ, Mottotage oder Pizza-Party im Büro, uns fällt immer etwas ein.
• Regelmäßige Weiterbildung: Mentoring, Gruppencoaching, Lernvideos, individuelle Kurse oder der Besuch von Fachmessen. Wir unterstützen Dich bestmöglich, mit Fokus auf konstruktives Feedback.

Ansprechpartner

Dein Ansprechpartner: Du hast Fragen? Wende Dich an Tabea Busch, Talent Acquisition & Recruiting, per Mail ([e-mail]) oder per Telefon/WhatsApp [phone].

Über uns

Entscheidest Du Dich für High Office, wählst Du eines der führenden Unternehmen im digitalen Recruiting. Als externe Abteilung steigern wir den Recruitingerfolg unserer Partner. Dies sind mittelständische Unternehmen mit 200 bis hin zu Großkonzernen mit über 24.000 Angestellten in den verschiedensten Branchen. Wir übernehmen die volle Verantwortung im Recruitingprozess – von der Bewerbergenerierung und -qualifizierung bis hin zur richtigen Eingliederung qualifizierter Kandidaten in die Personalabteilung unserer Partner. Bei uns arbeiten klügste Köpfe in jedem Fachbereich. Werde Teil unseres Teams in Braunschweig!