Junior Recruiter*in (m/w/d)

Transdev; Berlin; Vor Ort; EUR 36.000 - 48.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Sicherer Arbeitsplatz

Flexible Arbeitszeiten

Partnerschaftliches Arbeitsklima

Herausforderndes Aufgabengebiet

Zusammenfassung

Transdev GmbH in Berlin sucht ab sofort eine Junior Recruiter/in (m/w/d) in Vollzeit. Du steuerst den gesamten Recruiting-Prozess für Blue- und White-Collar-Positionen und arbeitest eng mit der Geschäftsführung sowie Teamleitungen zusammen, um Anforderungen zu erfassen und Marktpotenziale zu beraten.

Du bringst erste Erfahrungen im Recruiting mit, beherrschst Deutsch und Englisch sicher und kennst moderne Recruiting-Methoden. MS-Office-Kenntnisse und Bewerbermanagement runden dein Profil ab.

Qualifikationen

• Erste Berufserfahrung im Recruiting, idealerweise in-house
• Zusammenarbeit mit operativen Fachbereichen
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Sehr gute Kenntnisse moderner Recruiting-Methoden und Personalmarketing
• Sicherer Umgang mit Bewerbermanagementsystemen und MS Office
• Ausgeprägte Kommunikationsstärke und serviceorientiertes Auftreten
• Strukturierte, selbstständige und ergebnisorientierte Arbeitsweise

Aufgaben

• Steuerung des gesamten Recruiting-Prozesses für Blue- und White-Collar Positionen
• Enge Zusammenarbeit mit Geschäftsführung und Teamleitungen zur Anforderungsaufnahme
• Zusammenarbeit mit Recruitingverantwortlichen der Transdevgruppe und externen Dienstleistern
• Erstellung und Optimierung von Stellenanzeigen sowie Koordination des Auswahlprozesses
• Planung, Durchführung und Nachbereitung von Recruitingveranstaltungen und Bewerbertagen

Kenntnisse

Erste Berufserfahrung Recruiting

Zusammenarbeit mit Fachbereichen

Deutschkenntnisse

Englischkenntnisse

Kommunikationsstärke

Strukturierte Arbeitsweise

Tools

Bewerbermanagementsysteme

MS Office

Jobbeschreibung

Für unser Team in Berlin ab sofort in Vollzeit (40h) für ein zunächst auf ein Jahr befristetes Arbeitsverhältnis Dich als

Junior Recruiter*in (m/w/d)

Unser Angebot an Dich:

• Eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Position mit hoherEigenständigkeit und Gestaltungsspielraum für eigene Ideen
• Zusammenarbeit mit unterschiedlichen Fachbereichen und Zielgruppen
• Kurze Entscheidungswege und ein professionelles HR-Umfeld
• Flexible Arbeitszeiten
• Ein wertschätzendes, kollegiales Team mit offener Feedbackkultur

Benefits:

• Ein herausforderndes und verantwortungsvolles Aufgabengebiet
• Einen sicheren Arbeitsplatz
• Flexible Arbeitszeiten
• Partnerschaftliches Arbeitsklima

Das kannst Du bewegen - Deine Aufgaben bei uns:

• Steuerung des gesamten Recruiting-Prozesses für Blue- und White-Collar Positionen
• Enge Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung sowie den Teamleitungen zur Anforderungsaufnahme und Beratung zu Markt, Profilen und Besetzungsstrategien
• Zusammenarbeit mit den Recruitingverantwortlichen der Transdevgruppe und externen Dienstleistern
• Erstellung und Optimierung von Stellenanzeigen sowie Koordination und Begleitung der Auswahlprozesse inkl. Vorauswahl, Interviewterminierung, Gesprächsführung
• Planung, Durchführung und Nachbereitung von Recruitingveranstaltungen und Bewerbertagen

Dein Profil:

• Erste Berufserfahrung im Recruiting, idealerweise in-house mit Fokus auf Blue- und White-Collar-Positionen
• Erfahrung in der Zusammenarbeit mit operativen Fachbereichen
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Sehr gute Kenntnisse moderner Recruiting-Methoden, Interviewtechniken und Personalmarketingkonzepte
• Sicherer Umgang mit Bewerbermanagementsystemen und MS Office
• Ausgeprägte Kommunikationsstärke, Serviceorientierung und professionelles Auftreten
• Strukturierte, selbstständige und ergebnisorientierte Arbeitsweise

Die Transdev GmbH mit Sitz in Berlin ist mit rund 9.000 Mitarbeitenden und einem Umsatz von rund 1,55 Milliarden Euro der größte private Mobilitätsanbieter in Deutschland. Unsere Tochtergesellschaften im Bahn- und Busbereich bringen mit unseren modernen Fahrzeugen jährlich rund 200 Millionen Fahrgäste sicher und komfortabel an ihr Ziel. Daneben ist Transdev in Deutschland zweitgrößter Dienstleister beim Vertrieb von Fahrkarten und organisiert individuelle, auf den Kunden abgestimmte Mobilitätsangebote. Transdev in Deutschland ist Teil der weltweiten Transdev-Gruppe, einem der führenden internationalen Mobilitätsdienstleister mit Sitz in Paris mit aktuell mehr als 107.000 Mitarbeitenden in 19 Ländern und den Anteilseignern der inhabergeführten RETHMANN-Gruppe (66%) sowie der Caisse des Dépôts (34%).