(Junior) Personalberater (m/f/d) - SAP/IT Markt

RED Global

Köln

Vor Ort

EUR 40.000 - 60.000

Vollzeit

14 Tage+

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Benefits dieser Stelle

Tolle selbst gestaltbare Karriere- und Entfaltungsmöglichkeiten
Überdurchschnittliche Verdienstmöglichkeiten durch ungedeckeltes Provisionsmodell
Einarbeitungs- und Trainingsprogramm in der RED Academy
Incentives wie Sommer- und Wintertrips
Moderne Offices in zentraler Lage

Zusammenfassung

Eine weltweit agierende Firma im SAP- und IT-Bereich sucht einen (Junior) Personalberater (m/w/d), um neue Kundenbeziehungen aufzubauen und individuelle Personallösungen anzubieten. In einem dynamischen Team werden Ihnen hervorragende Entwicklungsmöglichkeiten und ein leistungsbasiertes Vergütungssystem geboten. Kommen Sie in ein Umfeld voller Möglichkeiten, in dem Sie selbstständig arbeiten und Ihr eigenes Business aufbauen können.

Qualifikationen

  • Erfolgreich abgeschlossenes Studium oder vergleichbare Qualifikation.
  • Idealerweise Berufserfahrung im Recruitment oder Vertrieb.
  • Engagement und starke Vertriebsorientierung erforderlich.

Aufgaben

  • Aufbau eines eigenen Kandidaten- und Kundenstamms im SAP- und IT-Markt.
  • Eigenverantwortliche Durchführung des kompletten Recruitingprozesses.
  • Akquise und Betreuung von Kunden im SAP- und IT-Umfeld.

Kenntnisse

Verhandlungssichere Deutschkenntnisse
Englischkenntnisse
Durchhaltevermögen
Eigenmotivation
Leidenschaft für Vertrieb

Ausbildung

Erfolgreich abgeschlossenes Studium oder vergleichbare Qualifikation

Jobbeschreibung

(Junior) Personalberater (m/f/d) - SAP/IT Markt
(Junior) Personalberater (m/f/d) - SAP/IT Markt

Wir sind der führende globale Anbieter von SAP- und IT-Lösungen und begeistern unsere Kunden weltweit mit SAP- und IT-Personalvermittlung sowie Projekt- und Beratungslösungen aus einer Hand.

Im Jahre 2000 in London gegründet, sind wir heute rund um den Globus mit über 250 Mitarbeitenden in sieben Niederlassungen vertreten – und wir wachsen weiter. Vielleicht schon bald mit Dir?!

Dein Aufgabengebiet:

  • Als (Junior) Personalberater (m/w/d) baust Du Deinen eigenen Kandidat:innen- und Kundenstamm auf dem SAP- und ITMarkt auf und aus
  • Bei Deinen selbst akquirierten Kunden besetzt Du Positionen im SAP- sowie IT-Umfeld und stellst individuelle Personallösungen bereit
  • Kandidat:innen suchst und identifizierst Du in unserer internen Datenbank und externen Netzwerken
  • Du begeisterst Menschen und baust ein Netzwerk von SAP- und IT-Expert:innen zur Vermittlung in Festanstellung auf
  • Telefoninterviews und Vorstellungsgespräche führst Du eigenverantwortlich
  • Du bist verantwortlich für den kompletten Recruitingprozess, von der Bedarfsanalyse über den Vorstellungsprozess und die Vertragsverhandlung bis zum Vertragsabschluss

Was Du bei uns finden wirst:

  • Tolle selbst gestaltbare Karriere- und Entfaltungsmöglichkeiten
  • Überdurchschnittliche Verdienstmöglichkeiten durch unser ungedeckeltes Provisionsmodell
  • Klar definierte Ziele, offene Kommunikation, Wertschätzung und flache Hierarchien
  • Ein individuelles Einarbeitungs- und Trainingsprogramm an unserer RED Academy, das Dir SAP- sowie IT-Knowhow und Recruiting-Skills vermittelt und Dich in Deiner Karriere begleite
  • Eine extrem starke Marke mit ausgezeichnetem Ruf auf dem SAP- und IT-Markt
  • Incentives wie Sommer- und Wintertrips, Mittagessen auf Firmenkosten, Einkaufs- und Erlebnisgutscheine u. v. m.
  • Ein dynamisches, internationales und erfolgreiches Team in lockerer Atmosphäre mit tollem Zusammenhalt, gestärkt durch Teamevents und gemeinsame Aktivitäten
  • Moderne Offices in zentraler Lage mit standortabhängigen Benefits wie z. B. Spielekonsolen, Kickertischen, Süßigkeitenkorb oder Payday Donuts
  • Die Möglichkeit, Dein eigenes Business aufzubauen und selbstständig zu arbeiten

Dein Profil:

  • Erfolgreich abgeschlossenes Studium oder vergleichbare Qualifikation • Idealerweise Berufserfahrung im Recruitment oder Vertrieb
  • Erfolgswille, Durchhaltevermögen und Eigenmotivation
  • Verhandlungssichere Deutsch- und sehr gute Englischkenntnisse
  • Leidenschaft für den Vertrieb und starkes Interesse an einer langfristigen Vertriebskarriere bei einem international erfolgreichen Unternehmen

Wir suchen starke Charaktere, die den nächsten Schritt in ihrer Recruiting-Karriere gehen wollen. Sende Deine Bewerbung unter Angabe Deiner Gehaltsvorstellung und Deines frühestmöglichen Eintrittstermins per E-Mail an: careers@redglobal.com

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