Junior Payroll Specialist (m/w/d)

DIS Deutscher Industrie Service AG; Kassel; Vor Ort; EUR 40.000 - 50.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein führendes Personalunternehmen in Kassel sucht einen Junior Payroll Specialist (m/w/d), der erste Erfahrungen in der Entgeltabrechnung hat. Zu den Aufgaben gehören die Unterstützung bei der monatlichen Entgeltabrechnung, Pflege von Personalstammdaten sowie die Korrespondenz mit Krankenkassen. Das Unternehmen bietet flexible Arbeitszeiten und ein unbefristetes Arbeitsverhältnis.

Leistungen

Unbefristeter Arbeitsvertrag

Attraktive und faire Vergütung

Flexible Arbeitszeiten

Umfangreiche Einarbeitung

Qualifikationen

• Grundkenntnisse im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht wünschenswert.
• Erste praktische Erfahrung in der Entgeltabrechnung oder Personaladministration.

Aufgaben

• Unterstützung bei der Vorbereitung und Durchführung der monatlichen Entgeltabrechnung.
• Pflege von Personalstammdaten und Zeitwirtschaftssystemen.
• Unterstützung bei der Korrespondenz mit Krankenkassen und Behörden.

Kenntnisse

Erste praktische Erfahrung in der Entgeltabrechnung

Sicherer Umgang mit MS Office

Kommunikationsfreude

Ausbildung

Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung

Tools

DATEV

SAP

Jobbeschreibung

Du hast erste Erfahrung in der Entgeltabrechnung gesammelt und willst jetzt den nächsten Schritt machen? Für unseren renommierten Kunden in Kassel suchen wir einen Junior Payroll Specialist (m/w/d) in Arbeitnehmerüberlassung mit Option zur Übernahme.

Deine Vorteile

• Unbefristeter Arbeitsvertrag direkt bei uns als Arbeitgeber
• Attraktive und faire Vergütung
• Flexible Arbeitszeiten und ggf. Homeoffice-Möglichkeiten
• Intensive Vorbereitung und Briefings für Vorstellungsgespräche beim Kunden
• Sicherer Arbeitsplatz mit langfristigen Einsatzmöglichkeiten
• Umfangreiche Einarbeitung und persönliche Betreuung
• Vielfältige Weiterbildungs- und Entwicklungschancen
• Unterstützung bei der beruflichen Neuorientierung
• Möglichkeit zur Übernahme beim Kundenunternehmen

Deine Aufgaben

• Unterstützung bei der Vorbereitung und Durchführung der monatlichen Entgeltabrechnung
• Pflege von Personalstammdaten und Zeitwirtschaftssystemen
• Erfassung und Prüfung von variablen Gehaltsbestandteilen (z.B. Zuschläge, Boni, Fehlzeiten)
• Mitwirkung bei der Erstellung von Bescheinigungen und Auswertungen
• Unterstützung bei der Korrespondenz mit Krankenkassen und Behörden
• Enge Zusammenarbeit mit HR, Finance und externen Payroll-Dienstleistern
• Mitarbeit bei der Optimierung von Payroll-Prozessen und digitalen HR-Workflows

Dein Profil

• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit HR-Bezug
• Erste praktische Erfahrung in der Entgeltabrechnung, Personaladministration oder im HR-Umfeld
• Grundkenntnisse im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht wünschenswert
• Sicherer Umgang mit MS Office; Erfahrung mit DATEV, SAP oder ähnlichen Systemen von Vorteil
• Sorgfältige und strukturierte Arbeitsweise, verbunden mit hoher Zuverlässigkeit
• Kommunikationsfreude und Spaß an der Zusammenarbeit im Team

Über uns

Wir bringen seit über 50 Jahren Menschen in Arbeit und ermöglichen den Einstieg in namhafte Unternehmen in den Bereichen Office & Management, Finance, Financial Services, IT sowie Industrie. Unsere Branchen-Expert:innen finden für Personen jedes Erfahrungslevels den passenden Job.

Wir wurden bereits zum 20. Mal im WettbewerbDeutschlands Beste Arbeitgeber vom InstitutGreat Place to Work® ausgezeichnet und erhielten 2025 zum 4. Mal denkununuTop Company Award. Unser Service wird mit4,6 bei Google* und mit4,2 bei kununu* bewertet. *Stand 03/25

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Wir sollten uns kennenlernen! Bitte den Lebenslauf über unsere Online-Bewerbungsplattform oder an die unten angegebene E-Mail-Adresse senden. Wir melden uns dann umgehend.