Junior Operation Manager Logistik

IT-Systemhaus der Bundesagentur für Arbeit; Schwedt/Oder; Vor Ort; EUR 40.000 - 60.000; Teilzeit

Zusammenfassung

Ein führendes Logistikunternehmen in Schwedt/Oder sucht einen Junior Operation Manager Logistik, der die Durchführung und Überwachung der logistischen Abläufe unterstützt. Zu Ihren Aufgaben gehören die Unterstützung und Führung der Mitarbeiter sowie das Management von Wareneingang und Warenausgang. Voraussetzung sind gute Deutschkenntnisse und eine Ausbildung zur Fachkraft für Lagerlogistik. Das Unternehmen bietet ein attraktives Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien und monatlichen Prämien.

Leistungen

Prämien bei Anlässen

Kostenfreie Mitarbeiterparkplätze

Regelmäßige Firmenevents

Qualifikationen

• Berufserfahrung im Logistikbereich auch Quereinsteiger mit äquivalenter Erfahrung.
• Gültiger Führerschein für Flurförderfahrzeuge und Fahrpraxis.

Aufgaben

• Unterstützung bei der Durchführung und Überwachung der anfallenden Arbeiten.
• Unterstützung und Führung der Mitarbeiter.
• Vertretung und Unterstützung des Vorgesetzten.
• Durchführung und Kontrolle von Wareneingang und Warenausgang.
• Mitarbeit bei der Konfektionierung.
• Beachten der termingerechten Abarbeitung der Kundenaufträge.

Kenntnisse

Teamfähigkeit

Kundenorientierung

Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

EDV-Kenntnisse, gute MS-Office-Kenntnisse

Erfahrung in der Personalführung / Teamleitung

Belastbarkeit

Flexibilität und Einsatzfreude

Ausbildung

Ausbildung zur Fachkraft für Lagerlogistik oder Fachlagerist

Jobbeschreibung

Stellendetails zu: Junior Operation Manager Logistik

Angebotsart: Arbeit

Arbeitgeber: Brandnooz Logistic GmbH

• Quereinstieg möglich

Arbeitsort

Schwedt/Oder

Anstellungsart

Teilzeit (Vormittag, Nachmittag)

Befristung

unbefristet

Berufsbezeichnung

Junior Operation Manager Logistik

Stellenbeschreibung

Ihre Aufgaben:

• Unterstützung bei der Durchführung und Überwachung der im Bereich anfallenden Arbeiten unter Berücksichtigung der Qualitätsstandards und der Qualitätsrichtlinien
• Unterstützung und Führung der Mitarbeiter, Personaleinsatzplanung und Einarbeitung neuer Mitarbeiter.
• Vertretung und Unterstützung des Vorgesetzten
• Durchführung und Kontrolle Wareneingang und Warenausgang, Inventur, Lieferschein Bearbeitung
• Mitarbeit bei der Konfektionierung
• Beachten der termingerechten Abarbeitung der Kundenaufträge
• Unterstützung des Vorgesetzten bei der operativen Umsetzung von neuen Projekten für Neukunden

und von Bestandskunden

• Überwachung der technischen Geräte und Einrichtungen
• Ausbildung zur Fachkraft für Lagerlogistik oder Fachlagerist mit

Berufserfahrung im Logistikbereich auch Quereinsteiger mit äquivalenter Erfahrung

• Erfahrung in der Personalführung / Teamleitung
• gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
• Gültiger Führerschein für Flurförderfahrzeuge und Fahrpraxis
• EDV-Kenntnisse, gute MS-Office-Kenntnisse
• Teamfähigkeit
• Kundenorientierung
• Belastbarkeit
• Flexibilität und Einsatzfreude
• Flache Hierarchien sowie kurze Entscheidungs- und Kommunikationswege
• Kein Schichtdienst, i.d.R. Wochenende und Feiertags frei
• Prämien bei Anlässen (z. B. Jubiläum, Mitarbeiter werben Mitarbeiter)
• monatliche MA Boxen zum testen
• Regelmäßige Firmenevents (Sommerfest, Weihnachtsfest)
• Kostenfreie Mitarbeiterparkplätze und gute Verkehrsanbindung auch mit ÖPNV