Mach aus dieser Rolle ein Vorstellungsgespräch — ein Lebenslauf und ein Anschreiben, die darauf ausgerichtet sind, was dieser Arbeitgeber sucht.
Medialesson sucht einen Junior Digital Business Consultant. Du arbeitest an der Schnittstelle zwischen Kunden und Engineers, analysierst Geschäftsprozesse und entwickelst Ideen für digitale Prozesse, Produkte und AI-Lösungen.
Dabei musst du nicht programmieren, aber deine Neugier für Technologie und gutes Zuhören sind gefragt. Du bist Berufseinsteiger oder Young Professional mit Interesse an Betriebswirtschaft, Wirtschaftsinformatik, Wirtschaftsingenieurwesen oder Digital Business.
Pforzheim Mobiles Arbeiten Vollzeit Unbefristet
Du interessierst dich für Unternehmen, Geschäftsmodelle und Prozesse – und gleichzeitig dafür, wie Digitalisierung und Künstliche Intelligenz sie verändern können?
Du möchtest verstehen, wie ein Unternehmen wirklich funktioniert, wo heute Zeit verloren geht, warum Prozesse kompliziert sind und wie daraus bessere digitale Produkte und intelligente Lösungen entstehen können?
Dann könnte das deine Rolle sein.
Als Junior Digital Business Consultant bei Medialesson arbeitest du an der Schnittstelle zwischen unseren Kunden und unseren Engineers. Du sprichst mit Menschen aus Fachbereichen und Management, analysierst Geschäftsprozesse, hinterfragst bestehende Abläufe und entwickelst gemeinsam mit unseren Kunden Ideen für bessere digitale Prozesse, Produkte und AI-Lösungen.
Anschließend arbeitest du eng mit unseren Software-, Data-, AI- und Cloud-Engineers zusammen und hilfst dabei, aus einer Business-Idee eine Lösung zu machen, die tatsächlich funktioniert.
Du musst dafür nicht programmieren können. Aber du solltest neugierig genug sein, Technologie verstehen zu wollen – und gut genug zuhören können, um herauszufinden, welches Problem der Kunde eigentlich lösen möchte.
Diese Position richtet sich ausdrücklich an Berufseinsteiger und Young Professionals. Vielleicht hast du gerade dein Studium abgeschlossen, warst Werkstudent oder bringst erste ein bis zwei Jahre Berufserfahrung mit.
Besonders gut passt die Rolle zu einem Studium in Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftsinformatik, Wirtschaftsingenieurwesen, Digital Business, Innovationsmanagement, Entrepreneurship, Business Administration oder einem vergleichbaren Fach. Wichtiger als der genaue Studiengang ist deine Art zu denken.
Ideal ist, wenn du Folgendes mitbringst:
Dabei zählen für uns ausdrücklich auch Erfahrungen aus: Studium · Praktikum · Werkstudententätigkeit · studentischen Projekten · Abschlussarbeit · Entrepreneurship · eigenen Projekten.
Du musst noch keine mehrjährigen Consulting-Erfahrungen mitbringen. Genau deshalb ist es eine Junior-Position.
Vielleicht hast du bereits erste Erfahrungen mit einigen dieser Themen:
Du musst diese Technologien nicht selbst implementieren können. Aber wir möchten, dass du verstehen möchtest, was damit möglich ist – und wann ihr Einsatz sinnvoll ist.
Unsere Kunden kennen ihr Geschäft. Unsere Engineers kennen Technologie. Du hilfst dabei, beide Welten miteinander zu verbinden.
Das bedeutet nicht, dass du Anforderungen einfach von einer Seite zur anderen weiterleitest. Wir möchten, dass du lernst, Fragen zu stellen: Warum funktioniert der Prozess heute so? Warum braucht ein Anwender diesen Schritt? Was passiert davor und danach? Welche Entscheidung muss getroffen werden? Welche Daten stehen dafür zur Verfügung?
Muss dafür wirklich neue Software gebaut werden? Kann AI helfen? Und wenn ja: Soll ein Copilot unterstützen, ein Prozess automatisiert werden oder ein Agent selbstständig Aufgaben übernehmen?
Gemeinsam mit unseren Engineers findest du daraus eine sinnvolle Lösung. Dabei lernst du zunehmend genug über Software, Cloud, Daten und AI, um technische Diskussionen verstehen und mitgestalten zu können – ohne selbst Software Engineer werden zu müssen.
Wir glauben nicht an Digitalisierung um der Digitalisierung willen. Eine neue App ist noch keine Transformation, ein Chatbot noch keine AI-Strategie und ein schlechter Prozess wird nicht automatisch besser, wenn man ihn automatisiert.
Deshalb beginnen unsere Projekte nicht mit einer Technologie, sondern mit Fragen: Was möchte das Unternehmen erreichen? Wie funktioniert der Prozess heute? Wo entsteht wirklicher Aufwand? Was brauchen Anwender? Welche Entscheidung oder Tätigkeit können wir verbessern? Und welchen messbaren Wert soll die neue Lösung erzeugen?
Erst danach entscheiden wir gemeinsam mit unseren Kunden und Engineers, welche Lösung sinnvoll ist: klassische Software, Prozessautomatisierung, eine Datenplattform, ein digitales Produkt, ein Copilot oder ein AI Agent.
Künstliche Intelligenz verändert nicht nur Software. Sie verändert Geschäftsprozesse, Produkte, Organisationen und die Art, wie Menschen arbeiten. Du sollst lernen, gemeinsam mit Kunden herauszufinden:
Du musst nicht selbst ein Agent Framework programmieren. Aber du sollst irgendwann gut genug verstehen, wie ein Agent funktioniert, um mit Kunden und Engineers einen sinnvollen agentischen Prozess entwerfen zu können.
Wir möchten, dass du lernst, AI aktiv für Recherche, Markt- und Wettbewerbsanalysen, die Vorbereitung von Kundenworkshops, Analyse und Strukturierung von Informationen, Prozessanalyse, Ideation, erste Konzepte, Interview- und Meeting-Zusammenfassungen, Requirements und User Stories, Prototyping, Präsentationen und Dokumentation einzusetzen.
Es geht nicht darum, Denken an AI auszulagern. Es geht darum, mit AI schneller zu analysieren, mehr Alternativen zu betrachten und bessere Entscheidungen vorzubereiten – und anschließend selbst beurteilen zu können, ob das Ergebnis sinnvoll ist.
Medialesson ist ein spezialisiertes Software-, Cloud- und Data-&-AI-Engineering-Unternehmen mit Sitz in Pforzheim. Wir unterstützen Unternehmen dabei, ihre Geschäftsmodelle, Produkte und Prozesse mit modernen Technologien weiterzuentwickeln.
Dabei verbinden wir Consulting, Strategie und Design direkt mit Software Engineering. Deine Arbeit endet bei uns nicht mit einem Konzept oder einer Präsentation: Du sitzt mit den Menschen am Tisch, die deine Ideen anschließend tatsächlich bauen.
Unsere Teams entwickeln individuelle Enterprise-Anwendungen, Cloud-Plattformen, Datenlösungen und AI-Systeme auf Basis moderner Microsoft-Technologien. Als Microsoft Solution Partner für Digital & App Innovation Azure sowie Data & AI Azure arbeiten wir eng mit dem Microsoft-Ökosystem zusammen.
Mehrere Microsoft MVPs sowie unser seit 2017 als Microsoft Regional Director tätiger Gründer und CEO Philipp Bauknecht geben dir einen tiefen Einblick darin, wie digitale Produkte und AI-Lösungen technisch wirklich entstehen.
Du bist bei uns nicht die Person, die Anforderungen dokumentiert und anschließend über den Zaun zum Entwicklungsteam wirft. Du bist Teil des Teams, das gemeinsam mit dem Kunden herausfindet, was wir bauen sollten – und warum.
Auf diesem Weg kannst du unterschiedliche Schwerpunkte entwickeln: Business Transformation · Digital Products · Process Consulting · AI Consulting · Product Management · Solution Consulting. Wir möchten dir die Möglichkeit geben, deinen eigenen Schwerpunkt zu entwickeln.
Für diese Position bieten wir – abhängig von deiner Erfahrung und deinen bisherigen Skills – ein Bruttojahresgehalt von 45.000 bis 54.000 Euro.
Klingt nach dir?
Du arbeitest eigenverantwortlich, zuverlässig und lösungsorientiert.
Du kommunizierst offen und arbeitest gerne in interdisziplinären Teams.
Du möchtest kontinuierlich lernen und dein Wissen mit anderen teilen.
Du verfügst über gute Deutsch- und Englischkenntnisse.
Flexible Arbeitszeiten und ein flexibler Arbeitsort: mobiles Arbeiten in Deutschland oder unser Büro in Pforzheim.
Leistungsstarker Laptop, aktuelles Smartphone und Werkzeuge, mit denen du produktiv arbeiten kannst.
Qualität, Wartbarkeit und nachhaltige Lösungen stehen für uns vor kurzfristigen Abkürzungen.
Wir lernen voneinander, hinterfragen Bestehendes und entwickeln die besten Lösungen gemeinsam.
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