Junior Consultant IT-Risk & Compliance (m/w/d)

Schwarz Digits; Neckarsulm; Sur place; EUR 65 000 - 95 000; Plein temps

Résumé du poste

Schwarz Digits sucht eine/n Schnittstelle & Koordinatoren im Bereich IT-Compliance in Neckarsulm. Sie bündeln Abstimmungen zwischen IT, Fachbereichen und Compliance, verantworten Mitbestimmungsthemen und koordinieren Betriebsratssitzungen.

Sie organisieren Richtlinien und unterstützen Mitarbeiter bei Compliance-Prozessen sowie der Erstellung benötigter Unterlagen. Gewünscht sind IT-Affinität, analytische Fähigkeiten und eine eigenständige, lösungsorientierte Arbeitsweise.

Qualifications

• Abgeschlossenes Studium in Wirtschaftsinformatik, Wirtschaftsrecht oder vergleichbares Studium.
• Grundlegendes Verständnis für Softwareentwicklung und IT-Betrieb.
• Selbstständige, verantwortungsbewusste und lösungsorientierte Arbeitsweise.

Responsabilités

• Schnittstelle & Koordinator: Abstimmungen zwischen IT, Fachbereichen und Compliance bei IT-Systemeinführungen.
• Mitbestimmungsexperte: Einhaltung von Mitbestimmungsrechten, Optimierung und Koordination von Betriebsratssitzungen.
• Richtlinien-Hüter: Sicherstellung der Einhaltung interner Vorgaben.
• Beratung & Support: Ansprechpartner für Mitarbeiter in Compliance-Prozessen und Erstellung geforderter Unterlagen.
• Problemlöser: Lösung von Konflikten bei Prozessumsetzung in Zusammenarbeit mit Management.
• Tool-Verantwortung: Entwicklung von IT-Tools für Risikomanagement.
• Tracking & Monitoring: Diskussionen verfolgen, Feedback geben, Ergebnisse dokumentieren.

Connaissances

Analytische Fähigkeiten

Eigenständige Arbeitsweise

Kommunikationsstärke

IT-Affinität

IT-Betrieb

Englischkenntnisse

Formation

Wirtschaftsinformatik- oder Wirtschaftsrechtsstudium

Description du poste

• Schnittstelle & Koordinator: Du bist der Dreh- und Angelpunkt für Abstimmungen zwischen IT, Fachbereichen und Compliance-Bereichen (Datenschutz, Arbeitsrecht, Betriebsrat) bei der Einführung und Änderung von IT-Systemen.
• Mitbestimmungsexperte: Du betreust den Prozess zur Einhaltung von Mitbestimmungsrechten, erarbeitest Optimierungsmaßnahmen und koordinierst Betriebsratssitzungen.
• Richtlinien-Hüter: Du organisierst die Einhaltung relevanter Vorgaben und interner Richtlinien.
• Beratung & Support: Du bist die Anlaufstelle für alle Mitarbeiter bei den Unternehmen der Schwarz Gruppe in Fragen des Compliance-Prozesses und unterstützt bei der Erstellung geforderter Unterlagen zur Beurteilung der Mitbestimmungspflicht.
• Problemlöser: Du löst Probleme und Konflikte bei der Umsetzung von Prozessen in Zusammenarbeit mit dem Management und Prozessverantwortlichen.
• Tool-Verantwortung: Du betreust und unterstützt bei der Entwicklung von IT-Tools für das Risikomanagement im Rahmen der Einführung von IT-Systemen.
• Tracking & Monitoring: Du verfolgst Diskussionen, Maßnahmen, gibst Feedback und hältst die Ergebnisse nach.
  

Deine Aufgaben

• Schnittstelle & Koordinator: Du bist der Dreh- und Angelpunkt für Abstimmungen zwischen IT, Fachbereichen und Compliance-Bereichen (Datenschutz, Arbeitsrecht, Betriebsrat) bei der Einführung und Änderung von IT-Systemen.
• Mitbestimmungsexperte: Du betreust den Prozess zur Einhaltung von Mitbestimmungsrechten, erarbeitest Optimierungsmaßnahmen und koordinierst Betriebsratssitzungen.
• Richtlinien-Hüter: Du organisierst die Einhaltung relevanter Vorgaben und interner Richtlinien.
• Beratung & Support: Du bist die Anlaufstelle für alle Mitarbeiter bei den Unternehmen der Schwarz Gruppe in Fragen des Compliance-Prozesses und unterstützt bei der Erstellung geforderter Unterlagen zur Beurteilung der Mitbestimmungspflicht.
• Problemlöser: Du löst Probleme und Konflikte bei der Umsetzung von Prozessen in Zusammenarbeit mit dem Management und Prozessverantwortlichen.
• Tool-Verantwortung: Du betreust und unterstützt bei der Entwicklung von IT-Tools für das Risikomanagement im Rahmen der Einführung von IT-Systemen.
• Tracking & Monitoring: Du verfolgst Diskussionen, Maßnahmen, gibst Feedback und hältst die Ergebnisse nach.
  

Dein Profil

• Ausbildung: Du verfügst über ein abgeschlossenes Studium der Wirtschaftsinformatik, Wirtschaftsrecht oder ein vergleichbares Studium (z. B. Compliance, BWL, Projektmanagement) mit starker IT-Affinität.
• Fundament: Idealerweise bringst du ein grundlegendes Verständnis für die Softwareentwicklung und den IT-Betrieb mit. Auch die Themen Datenschutz und betriebliche Mitbestimmung sind für dich keine Fremdwörter.
• Arbeitsweise: Du arbeitest eigenständig, verantwortungsbewusst und lösungsorientiert.
• Analytische Fähigkeiten: Du besitzt ein ausgeprägtes analytisches Denkvermögen, packst komplexe Sachverhalte schnell an und hast starke Organisationsfähigkeiten.
• Kommunikationsstärke: Du kannst komplizierte Themen verständlich und auf den Punkt erklären. Da wir international aufgestellt sind, kommunizierst du gut auf Englisch – oder du hast einfach Lust darauf, deine Sprachkenntnisse bei uns aufs nächste Level zu bringen.