(Junior-) Bauleiter (m/w/d) Erneuerbare Energien für unsere Windkraftprojekte

Firmengruppe Max Bögl; München; On-site; EUR 65,000 - 90,000; Full time

Benefits offered by this job

Firmenwagen (Privatnutzung)

Corporate Benefits

Offene Gesprächskultur

Mitarbeitervergünstigungen

Job summary

Firmengruppe Max Bögl sucht eine engagierte Fachkraft im Bauwesen für Windenergieprojekten. Hauptaufgaben umfassen Vorbereitung, Betreuung und Überwachung von Bauvorhaben in Termin-, Kosten- und Qualitätsbelangen sowie die direkte Ansprache von Kunden, Nachunternehmern und internen Stakeholdern über die gesamte Bauphase.

Weitere Aufgaben umfassen die Führung des Baustellenpersonals, die Verantwortung für eine einwandfreie Übergabe an Kunden und die Vergabe sowie Steuerung von

Qualifications

• Abgeschlossenes Studium des Ingenieurwesens oder eine gleichwertige Weiterbildung (Techniker/Meister)
• Mehrjährige Berufserfahrung in der Abwicklung von Bauvorhaben von Vorteil
• Uneingeschränkte Reisebereitschaft innerhalb Deutschlands und ggf. Ausland
• Führerschein der Klasse B
• Zeitgemäße Softwarekenntnisse (Office 365, MS Project)
• Organisationsgeschick, Eigeninitiative und Kommunikationsstärke
• Unternehmerisches Denken, Verantwortungsbewusstsein sowie Teamgeist

Responsibilities

• Vorbereitung, Betreuung und Überwachung von Bauprojekten bezüglich Termine, Kosten und Qualität
• Direkte Ansprechperson für Kunden, Nachunternehmer und interne Stakeholder während der Bauphase
• Führung des Baustellenpersonals für reibungslosen Bauablauf
• Verantwortung für professionelle Übergabe der Bauprojekte an Kunden
• Vergabe und Steuerung von Nachunternehmerleistungen

Skills

Organisationsgeschick

Eigeninitiative

Kommunikationsstärke

Unternehmerisches Denken

Teamorientierung

Education

Ingenieurstudium

Tools

Office 365

MS Project

Führerschein Klasse B

Job description

Wir - die Firmengruppe Max Bögl - sind rund 7.500 überzeugte BöglerInnen, erwirtschaften gemeinsam einen Jahresumsatz von über 3 Mrd. Euro und sind stolz darauf, dass wir zu den größten Bau-, Technologie- und Dienstleistungsunternehmen der deutschen Bauindustrie gehören. Seit der Gründung im Jahr 1929 sind wir ständig geprägt von Innovationskraft in Forschung und Technik. Das breite Leistungsspektrum und eine hohe Wertschöpfungstiefe mit eigenem Stahlbau, eigenen Fertigteilwerken, modernstem Fuhr- und Gerätepark sowie eigenen Roh- und Baustoffbetrieben macht uns zum einzigartigen Arbeitgeber mit vielfältigsten Entwicklungsmöglichkeiten. Wir arbeiten daher dort, wo wir uns am besten entfalten können und streben stets nach höchster Qualität von der ersten Konzeptidee bis zum fertigen Bauprodukt. Dabei bleiben wir immer noch eine große Familie mit flachen Hierarchien, kurzen Entscheidungswegen und der Leidenschaft zum Bau.

Ihre Aufgaben

• Gemeinsam mit Leidenschaft aus Ideen Fortschritt bauen
• Vorbereitung, Betreuung und Überwachung unserer Bauprojekte hinsichtlich Termine, Kosten und Qualität
• Direkte Ansprechperson für unsere Kunden, Nachunternehmer und interne Stakeholder während der gesamten Bauphase
• Führung des Baustellenpersonals für einen reibungslosen Bauablauf
• Verantwortung über die einwandfreie Übergabe der Bauprojekte an unsere Kunden
• Vergabe und Steuerung von Nachunternehmerleistungen

Ihr Profil

• Abgeschlossenes Studium des Ingenieurwesens, alternativ eine Weiterbildung als Techniker (m/w/d) oder Meister (m/w/d) oder ähnliche durch Berufserfahrung erworbene Qualifikation
• Idealerweise mehrjährige Berufserfahrung in der Abwicklung von Bauvorhaben
• Uneingeschränkte Reisebereitschaft unter der Woche und Flexibilität für bundesweite Einsätze sowie bei Interesse auch im Ausland
• Führerschein der Klasse B
• Zeitgemäße Software-Kenntnisse (Office 365, MS Project)
• Organisationsgeschick, Eigeninitiative und Kommunikationsstärke
• Unternehmerisches Denken, Verantwortungsbewusstsein sowie Freude an der Arbeit im Team

Unser Angebot

• Als Bögler realisieren Sie herausfordernde Projekte und Aufgaben in einem innovativen und zukunftsorientierten Familienunternehmen
• Offene Gesprächskultur auf Augenhöhe von Anfang an durch Drei-Monats- und Probezeitgespräche sowie jährlicher Mitarbeitergespräche
• Umfangreiche Mitarbeitervergünstigungen für eine Vielzahl von überregionalen Anbietern (Corporate Benefits)
• Firmenwagen mit Privatnutzung
• Sie leisten einen Beitrag zur Nachhaltigkeit, der Energiewende und dem Klimaschutz

Weitere Informationen

• Funktionsbereich: Windenergie
• Vertragsart: Unbefristet
• Reisebereitschaft: Uneingeschränkt